- •Тести з навчальної дисципліни «Виробниче навчання»
- •Тема 1. Виробниче навчання: сутність, особливості та перспективи розвитку
- •Тема 2 Розпорядчі документи (оформлення наказу, витягу з наказу, ухвали, розпорядження, постанови).
- •Тема 3. Організаційні документи (оформлення положення, статут, інструкція).
- •Тема 4. Документи по особовому складу (автобіографія, характеристика, заява, наказ по особовому складу, посвідчення).
- •Тема 5. Інформаційні документи (оформлення службового листа, службової телеграми, телефонограми).
- •Т.6.Інформаційні документи(оформлення довідки, доповідної записки,пояснювальної записки,службової записки)
- •Т.7. Документи колегіальних органів (оформлення протоколу, витягу з протоколу).
- •Т.8 : «Формування і оформлення справ»
- •Т.10. Оформлення наказу, витягу з наказу, наказу по особовому складу, витягу з наказу по особовому складу, ухвали, розпорядження, постанови.
Міністерство освіти і науки України
ДВНЗ «Переяслав-Хмельницький державний педагогічний університет
імені Григорія Сковороди»
«Погоджено» «Погоджено»
Голова НМК О.І. Шапран Перший проректор В.Ф. Хомич
«___»____________2016 р. «___»_______________2016 р.
Тести з навчальної дисципліни «Виробниче навчання»
для студентів Фінансово-гуманітарного факультету
(спеціальності: «Документознавство»)
Розробник – В.А Степаненко,
(кафедра документознавства)
«___» ____________2016 р. ___________________(підпис)
Завідувач кафедри – д.іст.н., проф. І.О. Демуз
«____» _______________2016 р. _______________(підпис)
Тестові завдання затверджені на засіданні Вченої ради__________
Фінансово-гуманітарного факультету
«___»_______________2016 р. Декан ФГФ
Протокол №___ Боголіб Т.М.____________
(підпис)
Тема 1. Виробниче навчання: сутність, особливості та перспективи розвитку
Що є завданням професійної освіти на сучасному етапі? |
забезпечення громадянам можливості реалізації конституційного права на отримання професійної освіти |
сприяння зайнятості населення в ринкових умовах |
задоволення потреб економіки у кваліфікованих фахівцях з вищою професійною освітою |
*всі відповіді вірні |
Що таке професія? |
*це рід трудової діяльності, який є джерелом засобів існування і вимагає певних знань, навичок і умінь, набутих у відповідних за профілем навчальних закладах |
це рід навичок і умінь, набутих у відповідних за профілем навчальних закладах |
це рід трудової діяльності, який вимагає певних знань |
немає вірної відповіді |
Що таке спеціальність? |
*це конкретний вид трудової діяльності, який систематично виконується спеціалістом у руслі певної професії |
це специфічний вид трудової діяльності, який періодично виконується спеціалістом у руслі певної професії |
це певний вид трудової діяльності, який іноді виконується спеціалістом у руслі певної професії |
немає вірної відповіді |
Чим обумовлюється рівень професійної підготовки? |
*змістом роботи |
професією |
спеціальністю |
всі відповіді вірні |
На що орієнтований перший рівень професійної підготовки фахівця? |
*це професії в яких основна роль належить сенсомоторним діям |
йому відповідають добре сформовані вміння працювати за інструкціями та картами |
професіоналізм працівника грунтується на системно сформованих алгоритмах розумової діяльності |
немає вірної відповіді |
На що орієнтований другий рівень професійної підготовки фахівця? |
це професії в яких основна роль належить сенсомоторним діям |
*йому відповідають добре сформовані вміння працювати за інструкціями та картами |
професіоналізм працівника грунтується на системно сформованих алгоритмах розумової діяльності |
немає вірної відповіді |
На що орієнтований третій рівень професійної підготовки фахівця? |
це професії в яких основна роль належить сенсомоторним діям |
йому відповідають добре сформовані вміння працювати за інструкціями та картами |
*професіоналізм працівника грунтується на системно сформованих алгоритмах розумової діяльності |
немає вірної відповіді |
Що є завданням професійної освіти на теоретичному рівні? |
*засвоєння студентами системи знань у галузі гуманітарних, загальноосвітніх та спеціальних дисциплін, необхідних для ефективного виконання професійних обов’язків |
формування професійних навичок в ході виробничого навчання |
немає вірної відповіді |
всі відповіді вірні |
Що є завданням професійної освіти на виробничому рівні? |
засвоєння студентами системи знань у галузі гуманітарних, загальноосвітніх та спеціальних дисциплін, необхідних для ефективного виконання професійних обов’язків |
*формування професійних навичок в ході виробничого навчання |
немає вірної відповіді |
всі відповіді вірні |
Що є основними завданнями виробничого навчання? |
формування і вдосконалення професійних навичок і умінь |
розвиток набутих в ході теоретичного навчання умінь і навичок |
оволодіння професійною майстерністю |
*всі відповіді вірні |
Що є результатом виробничого навчання? |
фомування сенсорно-перцептивних трудових навичок |
формування моторних трудових навичок |
формквання інтелектуальних трудових навичок |
*всі відповіді вірні |
Які етапи включає процес формування професійних навичок? |
попередній |
аналітичний |
синтетичний |
*всі відповіді вірні |
Скільки стадій розвитку виробничого навчання визначав М.І.Виноградов? |
*3 |
2 |
4 |
5 |
Що належить до умов ефективного виробничого професійного навчання? |
наявність у студента установки на підвищення якості своєї роботи |
постійний і поступовий перехід у процесі навчання від менш складного до більш складного |
правильний розподіл повторень у часі |
*всі відповіді вірні |
Скільки етапів у процесі формування професійних вмінь виділяє К.К.Платонов |
*5 |
3 |
4 |
6 |
Які методи з пелічених є методами виробничого навчання? |
самонавчання |
предметний |
операційний |
*всі відповіді вірні |
Які методи з пелічених є методами виробничого навчання? |
самонавчання |
комплексний |
модульного навчання |
*всі відповіді вірні |
Що передбачає предметний метод виробничого навчання? |
*ґрунтується на виготовленні якогось предмета, починаючи від простого до більш складного |
полягає у засвоєнні окремих трудових прийомів, операцій, які можуть використовуватися при виготовленні різних предметів |
передбачає два етапи виробничого навчання. На першому етапі засвоюються окремі технологічні прийоми і операції шляхом виконання нескладних робіт. На другому етапі засвоюється виконання комплексних робіт зростаючої складності за умови підвищення продуктивності і якості праці |
творчий пошук і знаходження найбільш зручних для індивіда прийомів |
Що передбачає операційний метод виробничого навчання? |
ґрунтується на виготовленні якогось предмета, починаючи від простого до більш складного |
*полягає у засвоєнні окремих трудових прийомів, операцій, які можуть використовуватися при виготовленні різних предметів |
передбачає два етапи виробничого навчання. На першому етапі засвоюються окремі технологічні прийоми і операції шляхом виконання нескладних робіт. На другому етапі засвоюється виконання комплексних робіт зростаючої складності за умови підвищення продуктивності і якості праці |
творчий пошук і знаходження найбільш зручних для індивіда прийомів |
Що передбачає комплексний метод виробничого навчання? |
ґрунтується на виготовленні якогось предмета, починаючи від простого до більш складного |
полягає у засвоєнні окремих трудових прийомів, операцій, які можуть використовуватися при виготовленні різних предметів |
*передбачає два етапи виробничого навчання. На першому етапі засвоюються окремі технологічні прийоми і операції шляхом виконання нескладних робіт. На другому етапі засвоюється виконання комплексних робіт зростаючої складності за умови підвищення продуктивності і якості праці |
творчий пошук і знаходження найбільш зручних для індивіда прийомів |
Що передбачає самонавчання в процесі виробничого навчання? |
ґрунтується на виготовленні якогось предмета, починаючи від простого до більш складного |
полягає у засвоєнні окремих трудових прийомів, операцій, які можуть використовуватися при виготовленні різних предметів |
передбачає два етапи виробничого навчання. На першому етапі засвоюються окремі технологічні прийоми і операції шляхом виконання нескладних робіт. На другому етапі засвоюється виконання комплексних робіт зростаючої складності за умови підвищення продуктивності і якості праці |
*творчий пошук і знаходження найбільш зручних для індивіда прийомів |
Що передбачає модульний метод виробничого навчання? |
поділ навчального матеріалу на невеликі, логічно пов’язані з елементарними цілями, частини |
розробку навчального алгоритму, який визначає порядок і послідовність дій з предметом праці для найбільш швидкого досягнення мети |
управління, тобто підкріплення кожного кроку навчання і досягнутих результатів за допомогою різних сигналів |
*всі відповіді вірні |
За якими дидактичними системами організується виробниче навчання? |
зональною |
нарощування комплекту устаткування |
ступеневою за процесами |
*всі відповіді вірні |
Що означає зональна дидактична система організації виробничого навчання? |
*освоєння робіт по зонах — частинах складного робочого місця з переходом до обслуговування всього робочого місця |
послідовне розширенням функцій фахівця |
послідовно вивчаються трудові процеси зі збільшенням складності їх структури і змісту |
всі відповіді вірні |
Що означає нарощувальна дидактична система організації виробничого навчання? |
освоєння робіт по зонах — частинах складного робочого місця з переходом до обслуговування всього робочого місця |
*послідовне розширенням функцій фахівця |
послідовно вивчаються трудові процеси зі збільшенням складності їх структури і змісту |
всі відповіді вірні |
Що означає ступенева дидактична система організації виробничого навчання? |
освоєння робіт по зонах — частинах складного робочого місця з переходом до обслуговування всього робочого місця |
послідовне розширенням функцій фахівця |
*послідовно вивчаються трудові процеси зі збільшенням складності їх структури і змісту |
всі відповіді вірні |
Що є ознаками індивідуального стилю діяльності фахівця? |
стійка система практичних способів дії, способів і прийомів організації психічної діяльності |
зумовленість певними особистісними якостями |
універсальний характер, можливість застосування у різних ситуаціях і видах діяльності |
*всі відповіді вірні |
На що впливає виробниче середовище фахівця? |
на стан його здоров’я |
на працездатність |
на продуктивність праці |
*всі відповіді вірні |
Якими є фактори виробничого середовища? |
фізичні |
хімічні |
біологічні |
*всі відповіді вірні |
Які фактори з перелічених належать до факторів умов праці? |
психофізіологічні |
санітарно-гігієнічні |
естетичні |
*всі відповіді вірні |
Що характеризує психофізіологічні фактори умов праці? |
*обумовлюють фізичні та нервово-психічні навантаження на працівника, монотонність, темп і ритм роботи |
визначають загальний стан виробничих приміщень, санітарно-гігієнічну обстановку на робочих місцях, наявність (відсутність) шкідливих і небезпечних виробничих факторів, санітарно-побутове обслуговування працівників |
сприяють формуванню у працівників позитивних емоцій |
характеризують взаємовідносини, стиль і методи керівництва, участь працівників в управлінні організацією, рівень мотивації і ставлення до праці |
Що характеризує санітарно-гігієнічні фактори умов праці? |
обумовлюють фізичні та нервово-психічні навантаження на працівника, монотонність, темп і ритм роботи |
*визначають загальний стан виробничих приміщень, санітарно-гігієнічну обстановку на робочих місцях, наявність (відсутність) шкідливих і небезпечних виробничих факторів, санітарно-побутове обслуговування працівників |
сприяють формуванню у працівників позитивних емоцій |
характеризують взаємовідносини, стиль і методи керівництва, участь працівників в управлінні організацією, рівень мотивації і ставлення до праці |
Що характеризує естетичні фактори умов праці? |
обумовлюють фізичні та нервово-психічні навантаження на працівника, монотонність, темп і ритм роботи |
визначають загальний стан виробничих приміщень, санітарно-гігієнічну обстановку на робочих місцях, наявність (відсутність) шкідливих і небезпечних виробничих факторів, санітарно-побутове обслуговування працівників |
*сприяють формуванню у працівників позитивних емоцій |
характеризують взаємовідносини, стиль і методи керівництва, участь працівників в управлінні організацією, рівень мотивації і ставлення до праці |
Що характеризує соціально-психологічні фактори умов праці? |
обумовлюють фізичні та нервово-психічні навантаження на працівника, монотонність, темп і ритм роботи |
визначають загальний стан виробничих приміщень, санітарно-гігієнічну обстановку на робочих місцях, наявність (відсутність) шкідливих і небезпечних виробничих факторів, санітарно-побутове обслуговування працівників |
сприяють формуванню у працівників позитивних емоцій |
*характеризують взаємовідносини, стиль і методи керівництва, участь працівників в управлінні організацією, рівень мотивації і ставлення до праці |
В чому полягає навчальна мета курсу «Виробниче навчання»? |
міцне засвоєння та усвідомлення обсягу загально технічних та спеціальних знань за обраним фахом шляхом практичних її застосувань у виробничій діяльності |
формування і розвиток умінь і навичок застосування знань для розв’язання навчально-виробничих завдань пошукового характеру |
формування готовності до оволодіння сучасними технікою та технологією виробництва |
*всі відповіді вірні |
Що передбачає розвивальна мета курсу «Виробниче навчання»? |
формування раціонального мислення та творчості |
формування пізнавальної активності та самостійності |
формування спостережливості |
*всі відповіді вірні |
Що передбачає розвивальна мета курсу «Виробниче навчання»? |
формування критичного, аналітичного та логічного мислення |
формування вміння та навички самовдосконалення в обраній професії |
формування звички планувати та контролювати свою працю |
*всі відповіді вірні |
На що спрямована виховна мета курсу «Виробниче навчання»? |
на виховання культури навчального процесу |
на виховання поваги до праці, обраної професії |
на виховання моральних якостей учнів як особистостей |
*всі відповіді вірні |
На що спрямована виховна мета курсу «Виробниче навчання»? |
на виховання дисципліни |
на виховання сумлінності |
на виховання відповідальності, ініціативи |
*всі відповіді вірні |
Що передбачають методи виробничого навчання? |
основні способи діяльності викладача та студентів, завдяки яким вони оволодівають знаннями, уміннями і навичками |
основні способи діяльності викладача та студентів, завдяки яким вони оволодівають професійною майстерністю |
основні способи діяльності викладача та студентів, завдяки яким вони розвивають творчі здібності, розумові і фізичні сили |
*всі відповіді вірні |
Які існують методи виробничого навчання за джерелом інформації? |
інструктаж |
бесіда |
пояснення |
*всі відповіді вірні |
Які існують методи виробничого навчання за джерелом інформації? |
розповідь |
робота з друкованим джерелом інформації |
лекція |
*всі відповіді вірні |
В чому сутність словесних методів виробничого навчання? |
дозволяють в короткий термін передати велику за обсягом інформацію |
розвивають абстрактне мислення |
розвивають у студентів здібності до правильного, глибокого та осмисленого сприйняття довкілля і визначення сутності предметів, явищ, зв’язків та закономірностей між ними |
*всі відповіді вірні |
Які існують наочні методи виробничого навчання? |
візуальне сприйняття дійсності |
поєднання наочного сприйняття і слова |
немає вірної відповіді |
*всі відповіді вірні |
В чому сутність наочних методів виробничого навчання? |
демонстрація об’єктів і процесів, що вивчаються, у натуральному, природному вигляді (роздатковий матеріал, макети, моделі, натуральні зразки, показ прийомів роботи, проведення дослідів |
демонстрація зображень, у тому числі символічних, умовних (креслення, схеми); |
демонстрація за допомогою інформаційних ТЗН |
*всі відповіді вірні |
Які існують практичні методи виробничого навчання? |
вправи |
лабораторно-практичні роботи |
вирішення виробничих і технічних задач |
*всі відповіді вірні |
Які існують практичні методи виробничого навчання? |
дослідження |
самостійна практична робота |
аналітичні звіти |
*всі відповіді вірні |
Які існують методи виробничого навчання за характером пізнавальної діяльності? |
репродуктивні |
продуктивні |
*всі відповіді вірні |
немає вірної відповіді |
В чому сутність репродуктивного методу виробничого навчання? |
виконання студентами прийомів та операцій за зразком |
виконання робіт згідно з інструкційно-технологічною карткою |
вправи на тренажерах за докладно розробленою інструкцією |
*всі відповіді вірні |
В чому сутність продуктивного методу виробничого навчання? |
виконання завдань за технологічною карткою, яка не має інструктивних вказівок |
самостійні роботи на тренажерах при різних режимах та ситуаціях |
прийняття оптимальних рішень при роботі в незвичних умовах |
*всі відповіді вірні |
Які методи належать до продуктивних методів виробничого навчання? |
частково-пошуковий |
дослідницький |
*всі відповіді вірні |
немає вірної відповіді |
Які методи належать до репродуктивних методів виробничого навчання? |
пояснювальний |
ілюстративний |
*всі відповіді вірні |
немає вірної відповіді |
Які методи належать до проблемно-розвивальних методів виробничого навчання? |
монологічне проблемне викладання |
діалогічне проблемне викладання |
евристичний |
*всі відповіді вірні |
Які методи належать до проблемно-розвивальних методів виробничого навчання? |
алгоритмічний |
програмований |
евристичний |
*всі відповіді вірні |
Які методи належать до традиційних активних методів виробничого навчання? |
виробничий семінар |
самостійне виконання навчально-виробничих робіт |
лабораторно-практичне заняття |
*всі відповіді вірні |
Вкажіть традиційні активні методи виробничого навчання? |
дискусія з мозковим штурмом |
виконання індивідуальних завдань |
виробнича практика |
*всі відповіді вірні |
Які методи належать до традиційних активних методів виробничого навчання? |
імітаційні вправи |
дослідницька робота |
програмоване навчання |
*всі відповіді вірні |
Назвіть типи практичних занять з виробничого навчання? |
екскурсія |
тренаж |
самостійна робота |
*всі відповіді вірні |
Які методи належать до традиційних активних методів виробничого навчання? |
індивідуальний тренінг |
аналіз конкретних ситуацій |
ігрове проектування |
*всі відповіді вірні |
Що таке вступний інструктаж? |
сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до активного, виконання практичних завдань |
сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до безпомилкового виконання практичних завдань |
сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до свідомого виконання практичних завдань |
*всі відповіді вірні |
Що передбачає реалізація поточного інструктажу? |
видача завдань для самостійної роботи студентів |
пояснення послідовності виконання завдань |
індивідуальний поточний інструктаж шляхом проведення цільових обходів робочих місць студентів |
*всі відповіді вірні |
Що таке поточний інструктаж? |
сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до активного, виконання практичних завдань |
*сукупність методів виробничого навчання, при використанні яких інструктивна діяльність викладача виробничого навчання орієнтована на диференційний та індивідуальний підхід до студентів під час закріплення ними нової навчальної інформації шляхом її застосування у самостійній практичній діяльності |
підбиття підсумків виконання струдентами трудових завдань з використанням сукупності методів виробничого навчання, які застосовувалися на занятті; об’єктивне оцінювання підсумків їх практичної діяльності |
немає вірної відповіді |
Що таке заключний інструктаж? |
сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до активного, виконання практичних завдань |
сукупність методів виробничого навчання, при використанні яких інструктивна діяльність викладача виробничого навчання орієнтована на диференційний та індивідуальний підхід до студентів під час закріплення ними нової навчальної інформації шляхом її застосування у самостійній практичній діяльності |
*підбиття підсумків виконання струдентами трудових завдань з використанням сукупності методів виробничого навчання, які застосовувалися на занятті; об’єктивне оцінювання підсумків їх практичної діяльності |
немає вірної відповіді |
Що таке робоча програма з виробничого навчання? |
*це документ, що визначає зміст професійних знань, умінь і навичок та способи і методи їх формування; розробляється фахівцем, що викладає курс, на основі типової навчальної програми з урахуванням змін у відповідній галузі виробництва та сфері послуг |
це документ, що визначає освітній рівень вступника, цілі навчання, перелік обов’язкових навчальних предметів, механізм міжпредметних зв’язків, форми, періодичність, терміни контролю, вимоги до основних обов’язкових засобів навчання та плановий рівень кваліфікації випускника |
всі відповіді вірні |
немає вірної відповіді |
Охарактеризуйте поняття «вступний інструктаж» |
*сукупність методів і прийомів виробничого навчання, які використовуються на початку занять з метою підготовки студентів до активного, безпомилкового і свідомого виконання практичних завдань |
сукупність методів виробничого навчання, при використанні яких інструктивна діяльність викладача виробничого навчання орієнтована на диференційний та індивідуальний підхід до студентів під час закріплення ними нової навчальної інформації шляхом її застосування у самостійній практичній діяльності |
підбиття підсумків виконання струдентами трудових завдань з використанням сукупності методів виробничого навчання, які застосовувалися на занятті; об’єктивне оцінювання підсумків їх практичної діяльності |
немає вірної відповіді |
Виробничий процес це… |
Сукупність організованих у певній послідовності дій щодо зміни стану предмета праці;
|
Сукупність організованих у певній послідовності дій, що забезпечують безперебійність основних виробничих процесів; |
*Це сукупність організованих у певній послідовності процесів праці і природних процесів, в результаті яких вихідна сировина і матеріали перетворюються на готову продукцію;
|
Процес виготовлення продукції. |
Виробниче навчання включає… |
Теоретичну частину |
Практичну частину |
*Вклюсаєтеоретичну частину та практичну частину |
Не має правильної відповідді. |
Виробниче навчання доцільно поділити на … періоди: |
1 |
4 |
2 |
*На 3 |
Наочність навчання це … |
*Це дійснюється шляхом проведення екскурсій, показу технологічних, трудових процесів та їх елементів, демонстрування фільмів тощо; постійного поповнення навчальних аудиторій наочними посібниками й удосконалення методів їх використання; |
Досягається шляхом суворого дотримання системи навчання за програмою |
Передбачає виважене дозування навчального матеріалу |
Відбувається шляхом яскравого пояснення та показу |
Урок виробничого навчання це … |
Роводиться в ході виконання студентами практичної роботи. |
Праця робітників металургійної та хімічної промисловості пов'язана з роботою зі складними агрегатами, які неможливо відтворити в майстерні училища. |
*Це заняття в навчальних майстернях. Його специфікою є формування первинних професійних навичок, необхідних для продуктивної праці в умовах виробництва. |
Має декілька дидактичних і виховних цілей |
Основні завдання виробничого навчання в умовах виробництва це … |
* Це закріплення, удосконалення та розширення набутих учнями при навчанні в навчальних майстернях практичних умінь і навичок |
Визначення цехів, ділянок, робочих місць |
Розподіл учнів по робочих місцях |
Розробка графіка переміщення учнів на робочих місцях |
Які функції майстра у період організацій і проведення виробничої (передвипускної) практики? |
Виконання учнями програми практики |
Встановлених норм, режимів робочого часу |
*Це системно і систематично інструктувати учнів з охорони праці, попереджувати про можливі типові помилки |
Перевірка термінів і змісту інструктажів учнів |
Виробничий процес складається з таких операцій:
|
*З основних чи технологічних |
Природних
|
* Обслуговуючих
|
Управлінських |
Масове виробництво характеризується: |
Високою кваліфікацією робочої сили |
Низьким рівнем спеціалізації |
*Характеризується складною технічною підготовкою
|
Універсальністю обладнання |
Основною структурною одиницею виробничого процесу є:
|
Робочий рух
|
* Це операція
|
Робочий прийом; |
Робочий цикл
|
