- •Имитация;
- •Идентификация
- •Методики самооценки качеств личности (т. Дембо – с. Рубинштейн);
- •Эмпатия;
- •Идентификация.
- •Групповая сплоченность;
- •Степень психологической совместимости членов группы;
- •Особенности межличностных отношений;
- •Эффектом ореола;
- •Эмпатия.
- •Идентификация;
- •Эмпатия;
- •Идентификация
- •Аттракция
- •Эмоциональную, познавательную, формирования сознания, формирования личности
- •Оптико-кинетической системе невербальной коммуникации
- •Осознание субъектами – лицом или общностью – того, как они в действительности воспринимаются и оцениваются другими индивидами или общностями называется
Особенности межличностных отношений в группе;
Степень психологической совместимости членов группы;
Социометрические статусы членов группы;
Характер лидерства в группе;
Вопрос, задаваемый всем членам изучаемой группы с целью выяснения взаимоотношений, называется _ Социометрический критерий
Относительно устойчивая совокупность людей, исторически связанная общностью ценностей, средств или условий социальной жизнедеятельности, называется Социальная группа
Социальная психология изучает:
Закономерности общения людей в совместной деятельности;
Специфику познавательных процессов личности;
Особенности межличностных отношений;
динамику развития личности в онтогенезе;
Хронологическая последовательность этапов научной социальной психологии:
а. «экспериментальный»
б. «фактологический»
в. «описательный»
Ошибки в формировании оценочного представления о человеке в условиях дефицита времени, связано с:
Эффектом стереотипизации;
Эффектом ореола;
Эффектом новизны;
Установкой.
Последовательность этапов обработке результатов социометрического исследования группы:
Графический (построение и анализ социограммы);2
Табличный (составление и анализ социоматрицы); 1
Индексологический (определение и анализ количественных характеристик отношений в группе)3
К методам активного социально-психологического обучения не относят:
а. дискуссия;
б. игра деловая;
в. ролевая игра;
г. тренинг;
д. опрос;
Психологические препятствия для адекватного восприятия информации между партнерами, называется _ Коммуникатывные барьеры
Авторитетный член организации или малой группы, личностное влияние которого позволяет ему играть главную роль в социальных процессах, называется:
Социометрическая звезда;
Лидер;
Руководитель;
Деятель.
К правилам нерефлексивного слушания не относятся:
а. Минимум ответов;
б. Впитывать все, что говорит собеседник (без отбора и сортировки);
в. Устанавливать обратную связь (сигналы в виде коротких реплик типа: «да...», «да-да... », «Понимаю Вас...», утвердительное «хмыканье», кивок головы, легкое изменение выражения лица)
г. Обращайте внимание на интенсивность чувств собеседника; употребляемые им слова, отражающие его чувства; выражение его лица, жесты, интонации.
д. выберете главное и скажите это своими словами (не повторяйте буквально).
Соответствие состояний «Я» партнера их вербальным характеристикам:
1. «Взрослый» |
а. «хочу» «давай пойдем» «когда я вырасту, я стану большой..!» «самый-самый!»
|
2. «Ребенок» |
б. «Запомни раз и навсегда» «Никогда в жизни» «заруби себе на носу!» «Сколько можно тебе повторять!»
|
3. «Родитель» |
в. «почему» «что», «что», «где», «когда» «вероятно», «действительно», «правильно ли я понял, что…!» |
К стратегии разрешения конфликтов не относится:
а) компромисс;
б) уступка;
в) убеждение;
г) давление;
Наиболее эффективной стратегией разрешения конфликта, когда обе стороны желают одного и того же, но знают, что одновременно желания невыполнимы считается ________________
Последовательность этапов процессов взаимодействия:
а. ориентировка в ситуации;2
б. установления контакта; 1
в. обсуждение проблемы, принятие решения ;3
г. выход из контакта;4
Эмоциональное проникновение во внутренний мир другого человека, сопереживание ему – это:
