Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Сборник контрольных вопросов_КП в УП_3 курс 1 сессия.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
114.69 Кб
Скачать

3. Библиографический список

  1. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 10-изд./ Пер. с англ. Под ред. С.К. Мордовина.- СПб.: Питер, 2009.-848 с.

  2. Кибанов А.Я. Служба управления персоналом: учебное пособие/ А.Я. Кибанов, В.Г.Коновалова, М.В. Ушакова; под ред. А.Я. Кибанова.-М.: КНОРУС, 2010.-416с.

  3. Кибанов,А.Я. Основы управления персоналом: Учебник.-2-е изд., перераб. И доп.-М.: ИНФРА-М, 2009.-447с.

  4. Колосова Р.П., Василюк Т.Н., Артамонова М.В.,Луданик М.В. Экономика персонала: Учебник.-М.: ИНФРА-М, 2009.-XXIV, 896с.

  5. Минченкова О.Ю. Управление персоналом: система бюджетирования: учебное пособие/ О.Ю. Минченкова, Н.В. Федорова.-М.: КНОРУС, 2008.-224с.

  6. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я. Кибанова.- 3-е изд., доп. и перераб.-М.: ИНФРА-М, 2009.-638с.

  7. Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Д-ра эк. Н., проф. А.Я. Кибанова, к.эк.н., проф.Л.В. Ивановской.-М.: Издательство «Экзамен», 2009.-352с.

  8. Фитц-енц, Як Рентабельность инвестиций в персонал: измерение экономической ценности персонала/ ЯК Фитц-енц; пер. с англ.: Меньшикова М.С., Леонова Ю.П.; под общ. Ред. В.И. Ярных.-М.: Вершина, 2009.-320с.

Программное обеспечение

    1. Кадровик [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.kadrovik.ru/

    2. Персонал – Микс. Научно-практический журнал по стратегическому управлению организацией и ее человеческими ресурсами [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.personal-mix.ru/

    3. HR-Портал. Сообщество HR-профессионалов [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.hr-portal.ru/

    4. Журнал «Работа с персоналом» [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.hr-journal.ru/

Приложение а (справочное) Перечень ключевых слов

  1. компетентностный подход

  2. компетентность

  3. компетенция

  4. модель компетенций

  5. профиль компетенций

  6. управление компетенциями