Глава 29. Работники и работодатели 457

ветствии с перечнями профессий, устанавливаемыми Правительством РФ с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регу-лированию социально-трудовых отношений (ст. 268).

Третья группа — гарантии при прекращении трудового догово-ра. Трудовой кодекс устанавливает, что расторжение трудового дого-вора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) по-мимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия со-ответствующей государственной инспекции труда и Комиссии по де-лам несовершеннолетних и защите их прав (ст. 269).