- •Економіка та організація діяльності
- •2015-2016 Навч.Рік
- •4 Дані для розрахунків
- •5 Методичні вказівки до виконання розрахунків
- •5.1. Вступ
- •5.2. Розрахунок плану з праці та заробітної плати
- •5.2.1. Розрахунок кількості робочих місць
- •5.2.2. Складання балансу робочого часу
- •5.2.4. Складання зведеного плану з праці
- •5.3. Розрахунок витрат на матеріали
- •5.4. Розрахунок виробничої собівартості послуг
- •5.5. Розрахунок прибутку та рівня рентабельності, розподіл прибутку
- •5.7. Висновки
- •5.8. Література
- •6 Рекомендована література
- •7 Правила оформлення пояснювальної записки до курсової роботи
- •Для подання цифрового матеріалу; упорядкованого подання текстового матеріалу. Приклад побудови таблиці:
- •Приклад таблиці:
- •7.5. Вимоги до оформлення формул
- •7.6. Вимоги до оформлення списку використаних джерел
- •7.7. Вимоги до підготовки курсових робіт для архівного зберігання
- •Курсова робота
- •Курсова робота з предмету «Економіка та організація діяльності»
- •Завдання
- •Пояснювальна записка
- •Графічна частина
- •Порядок надання курсових робіт до захисту
- •Типові помилки в написанні та оформленні курсових робіт
Пояснювальна записка
ВСТУП
1 ЕКОНОМІЧНА ЧАСТИНА
1.1. Розрахунок плану з праці та заробітної плати
1.1.1. Розрахунок кількості робочих місць
1.1.2. Складання балансу робочого часу
1.1.3. Розрахунок кількості робітників та фонду заробітної плати
1.1.4. Складання зведеного плану з праці
1.2. Розрахунок витрат на матеріали
1.3. Розрахунок виробничої собівартості послуг
1.4 . Розрахунок прибутку та рівня рентабельності, розподіл прибутку
2 АНАЛІЗ ОСНОВНИХ ФІНАНСОВО-ЕКОНОМІЧНИХ ПАКАЗНИКІВ. ВИСНОВКИ
3 ЛІТЕРАТУРА
Графічна частина
1.___________________________________________________________________
Дата видачі_____________________________
Дата закінчення_________________________
Керівник_______________________________
Порядок надання курсових робіт до захисту
Студенти повинні представити курсову роботу консультанту у повному обсязі в чорновому варіанті для попередньої перевірки.
Остаточно перевірена, оформлена курсова робота подається на перевірку за 1 тиждень до захисту.
Після зазначеного терміну курсові роботи не приймаються, студенти до їх захисту не допускаються. |
Керівник та члени комісії визначають позитивні сторони роботи та виявляють недоліки, проводять співбесіду зі студентом. За підсумками перевірки та захисту робота оцінюється за чотирьохбальною шкалою: «відмінно», «добре», «задовільно», «незадовільно».
Оцінка «відмінно» виставляється, коли
тема розкрита повністю, розрахунки виконано вірно, одержані результати відповідають середнім показникам галузі;
результати систематизовані, висновки і пропозиції є переконливими;
продемонстровано вільне володіння теоретичним матеріалом та уміння застосовувати знання на практиці;
оформлення роботи повністю відповідає вимогам.
Оцінка «добре» виставляється, коли
тема розкрита повністю, розрахунки виконано вірно, одержані результати загалом відповідають середнім показникам галузі;
результати систематизовані, але висновки і пропозиції не є переконливими, або пропозиції відсутні;
продемонстровано достатнє володіння теоретичним матеріалом та уміння застосовувати знання на практиці;
оформлення роботи повністю відповідає вимогам, або є незначні зауваження.
Оцінка «задовільно» виставляється, коли
тема розкрита повністю, розрахунки виконано загалом вірно, але одержані результати не відповідають середнім показникам галузі;
результати систематизовані, але висновки і пропозиції не є переконливими, або пропозиції відсутні;
під час захисту продемонстровано посередній рівень володіння теоретичним матеріалом та уміння застосовувати знання на практиці;
є зауваження до оформлення роботи.
Оцінка «незадовільно» виставляється, коли
тема розкрита неповністю, допущені помилки при виконанні розрахунків, одержані результати не відповідають середнім показникам галузі;
висновки і пропозиції поверхові, неконкретні, або відсутні;
під час захисту продемонстровано низький рівень знань з теорії, та невміння застосовувати їх при виконанні розрахунків;
є суттєві зауваження до оформлення роботи.
