6. Общая характеристика предприятия автотранспортного предприятия

6.1 Определение автотранспортного пред-приятия

6.2 Характеристики автотранспортного предприятия

В условиях рыночной экономики любое производственное предприятие, в том числе транспортное, является субъек­том предпринимательской деятельности. Основываясь, главным образом, на частной собственности на средства производства и результаты труда, предпринимательство позволяет мобилизовать значительные ресурсы (трудовые, финансовые и др.) и направить их на использование и развитие производительных сил общества.

Предпринимательская деятельность может осуществляться юридическими и физическими лицами. Юридические лица (пред­приятия и организации) являются основными субъектами пред­принимательства, так как именно в них занята основная масса работников и производится основной объем товаров (работ, ус­луг) [7, с.59].

В соответствии с Гражданским кодексом РФ (ГК РФ) юри­дическим лицом признается организация, которая имеет в сво­ей собственности, хозяйственном ведении или оперативном уп­равлении обособленное имущество и отвечает по своим обяза­тельствам этим имуществом, может от своего имени приобретать или осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс и смету.

Юридическими лицами могут быть организации, преследу­ющие извлечение прибыли в качестве основной цели своей де­ятельности (коммерческие организации) либо не имеющие из­влечение прибыли в качестве такой цели и не распределяющие полученную прибыль между участниками (некоммерческие орга­низации). Некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, посколь­ку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и со­ответствующую этим целям (потребительские кооперативы, об­щественные и религиозные организации, благотворительные и иные фонды и т.п.).

В условиях рыночной системы хозяйствования предприятие выступает ее основным звеном [7, с.64]. Именно оно определяет деловую активность национального хозяйства, именно здесь происходят создание продукции, непосредственная связь работника с капи­талом. На предприятии сосредоточены наиболее квалифициро­ванные кадры, решаются вопросы экономического использова­ния ресурсов, применения высокопроизводительной техники, технологии. При этом предприятия, создавая рабочие места, обеспечивают занятость населения, путем выплаты налогов уча­ствуют в реализации социальных программ.

Предприятие – это обособленный хозяйствующий субъект, использующий материальные и информационные ресурсы для производства пользующейся спросом продукции, выполнения работ и оказания услуг. Оно самостоятельно осуществляет свою деятельность, распоряжается выпускаемой продукцией и прибы­лью, которая остается после уплаты налогов, других обязатель­ных платежей [9, с.38]. Таким образом, предприятие является самостоя­тельным товаропроизводителем.

В зависимости от формы собственности могут создаваться и функционировать частные, муниципальные и государственные предприятия, а также предприятия смешанной формы собствен­ности и собственности общественных организаций, иностранных государств, иностранных юридических лиц и граждан.

С чисто правовой точки зрения согласно законодательству РФ предприятием является самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции и оказания услуг в целях удовлетворения обществен­ных потребностей и получения прибыли. К производственным предприятиям относятся заводы, фабрики, шахты, комбинаты, другие хозяйственные организации производственного назначе­ния.

Предприятия, специализирующиеся на выпуске однородной продукции, образуют соответствующие отрасли материального производства [9, с.42]: промышленность, сельское хозяйство, транспорт, строительство и т.д. Они составляют структуру отраслей, опре­деляют их профиль и масштабы. Кроме того, предприятия и организации формируют и территориальную специализацию го­родов, областей, в которых они расположены. Таким образом, предприятия, их коллективы представляют собой главные эле­менты, из которых формируются одновременно отраслевые и территориальные комплексы. Поэтому предприятия выступают в качестве основных звеньев народно-хозяйственного комплекса.

Характеристика предприятия предполагает определение его следующих основных черт, выделяющих его в самостоятельный субъект рыночных отношений [10, с.79]:

• производственно-техническое единство, предполагающее общность процессов производства, капитала, технологии;

• организационное единство. Предприятие – это определен­ным образом организованный коллектив со своей внутренней структурой и порядком управления;

• экономическое единство, выражающееся в общности ма­териальных, финансовых, технических ресурсов, а также экономических результатов работы.

Существенными признаками являются единая территория, вспомогательное хозяйство и т.п. Независимо от формы собствен­ности предприятие работает на условиях коммерческого расче­та, т.е. осуществляет сделки, операции, получает прибыль или несет убытки. За счет прибыли оно обеспечивает себе стабиль­ное финансовое положение, реализует социально-экономичес­кие интересы трудового коллектива.

Предприятие не должно нарушать нормальных условий дея­тельности других предприятий и организаций. Государство, другой вышестоящий орган не отвечают по обязательствам предприя­тия. В свою очередь, предприятие не отвечает по обязательствам государства, других органов [10, с.80].

Однако следует подчеркнуть, что предприятие, несмотря на самостоятельность, не освобождается от государственного кон­троля за своей деятельностью, например за уплатой налогов, ог­раничением монопольных тенденций, соблюдением технических стандартов и технических условий производства и т.п.

Рыночные отношения требуют не только производства про­дукции, но и ее сбыта, реализации. Лишь на этой основе воз­можна нормальная деятельность предприятия. В то же время самостоятельность обусловливает опасность несостоятельности (банкротства). Таким образом, поведение предприятия в рыноч­ных условиях существенно видоизменяется. Эти изменения ка­саются многих вопросов деятельности предприятия.

Предприятия имеют право создавать отделения, представитель­ства, филиалы и другие обособленные подразделения с правом открытия текущих расчетных счетов и утверждать положение о них.

Предприятия могут учреждать дочерние предприятия с пра­вом юридического лица, обладающие, следовательно, такой же самостоятельностью, как и любое другое предприятие. Характер взаимоотношений дочерних предприятий с предприятием-учре­дителем фиксируется в уставе дочернего предприятия. Может заключаться специальный договор, который определяет, что предприятие-учредитель выступает гарантом дочернего предприятия или, наоборот, что стороны не несут финансовой ответствен­ности друг за друга [9, с. 64].

Предприятие действует на основании устава, который утвер­ждается учредителем. В уставе определяются наименование пред­приятия, его местонахождение, предмет и цели деятельности, его органы управления и контроля, порядок образования имущества предприятия и распределения прибыли (дохода), условия реор­ганизации и прекращения деятельности.

Источниками формирования имущества предприятия явля­ются:

– денежные и материальные взносы учредителей;

– доходы, полученные от реализации продукции;

– доходы от ценных бумаг;

– кредиты банков;

– капитальные вложения и дотации из бюджета;

– безвозмездные или благотворительные взносы, пожертво­вания организаций, предприятий и граждан.

Предприятие имеет право продавать и передавать другим предприятиям, организациям и учреждениям, обменивать, сда­вать в аренду, предоставлять бесплатно во временное пользова­ние либо взаймы принадлежащие ему средства производства. Кроме того, предприятие имеет право продавать и сдавать в аренду средства производства гражданам [9, с.72].

Предприятия могут на добровольных началах объединяться в союзы, хозяйственные ассоциации, концерны и другие объеди­нения по отраслевому, территориальному или иным принципам в целях координации деятельности, обеспечения защиты их прав, представления общих интересов в соответствующих государствен­ных и иных органах, а также в международных организациях. По согласованному решению предприятий на объединение может быть возложено централизованное выполнение отдельных про­изводственно-хозяйственных функций.

Предприятия, входящие в состав указанных организационных структур, сохраняют самостоятельность, права юридического лица.

Объединение также имеет право юридического лица, имеет самостоятельный и сводный балансы, расчетный счет в банке, печать.

Ликвидация предприятия производится по решению собствен­ника его имущества или органа, уполномоченного создавать та­кие предприятия, либо по решению суда или арбитража [9, с.80]. Возмож­ные причины для ликвидации:

– банкротство предприятия;

– запрет деятельности из-за невыполнения условий, установ­ленных законодательством;

– другие причины.

Признаком банкротства является неспособность удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате обязательных платежей в те­чение трех месяцев с того дня, когда они должны были быть исполнены; для индивидуального предпринимателя сумма его обязательств при этом превышает стоимость принадлежащего ему имущества.

С момента принятия судом решения о признании предприя­тия или индивидуального предпринимателя банкротами утрачи­вает силу их государственная регистрация.