- •Тема 1. Предмет и задачи курса «Экономика организации»
- •Тема 2. Эффективность
- •Виды эффективности
- •Способы оценки экономической эффективности
- •Оценка экономической эффективности по затратам
- •Сравнительная экономическая эффективность затрат
- •Оценка экономической эффективности по доходам
- •Индекс рентабельности инвестиции (индекс доходности – ид)
- •Тема 3. Предприятие
- •Предприятие как открытая система
- •Жизненный цикл предприятия
- •Классификация предприятий
- •Организационно-правовые формы хозяйственной деятельности за рубежом
- •Организационно-правовые формы хозяйственной деятельности в России
- •Объединения предприятий в крупные организационно-хозяйственные формы
- •Способы формирования объединений
- •Виды объединений
- •Продукция предприятия
- •Классификация товаров
- •3.2 Учет и оценка продукции предприятия
- •Стоимостная оценка продукции предприятия
- •Тема 4. Ресурсное обеспечение предприятия
- •Основной капитал
- •Стоимостная оценка основных средств предприятия
- •Износ основных средств
- •Амортизация основных средств
- •Методы начисления амортизации
- •Методы начисления амортизации для целей бухгалтерского учета
- •Эффективность использования основного капитала
- •Частные показатели эффективности использования основных средств
- •Оборотный капитал
- •Состав оборотных средств
- •Формирование оборотных средств
- •Эффективность использования оборотного капитала
Виды объединений
Совместное предприятие – объединение временного характера, созданное на средства двух или более сторон для совместного извлечения прибыли.
СП представляет собой временное объединение капиталов под разработку какого-либо совместного проекта для достижения определенной цели, дающей выгоду всем участникам. Оно может быть легко и быстро расформировано, если цели достигнуты и масштабы совместной деятельности уменьшаются, а может продолжать свою деятельность в течение многих лет.
Участники СП сохраняют свою юридическую и хозяйственную самостоятельность, объединяя свои усилия лишь для решения общих проблем по достижению поставленной цели.
Консорциум (от лат. concortium – соучастие, сообщество, сотоварищество) - можно рассматривать как вариант СП, при котором соединяются усилия сразу нескольких независимых фирм, нередко - из разных отраслей, различных стран.
Консорциумы часто создаются на основе соглашения между несколькими банками, предприятиями, компаниями, фирмами, научными центрами, государствами для совместного проведения крупных финансовых операций по размещению займов, акций или осуществлению науко- и капиталоемких проектов, в том числе международных.
Консорциумы формируются на паевых началах, и участие в управлении, как правило, соответствует паевому вкладу. По достижении поставленных целей консорциум распадается с выделением соответствующих долей участников. В рамках консорциума возможны различные варианты ответственности, например долевая, солидарная. Участники консорциума сохраняют свою хозяйственную самостоятельность и могут быть одновременно членами других совместных предприятий, консорциумов и т.п.
Картель (фр. cartel, итал. cartello от carta - бумага, документ) - форма объединения, основой которого является соглашение о совместном регулировании вопросов сбыта товаров.
Целью образования картеля является получение в общих интересах прибыли путем устранения и регламентации конкуренции между участниками картели, а также путем подавления "внешней" конкуренции. Для картеля характерно сохранение права собственности участников на свои предприятия и, как следствие этого, - их полная хозяйственная, финансовая и юридическая самостоятельность.
Картели чаще всего предусматривает установление количественных пределов производства (добычи) или экспорта товара в течение определенного периода времени, например за год, называемых квотами, а также раздел основных рынков сбыта, когда каждый производитель или экспортер продает свой товар в определенной географической зоне, где не действуют другие участники картелей.
Синдикат - разновидность картельного соглашения.
Синдикат представляет собой объединение предпринимателей, осуществляющее централизованно для всех своих членов закупки сырья и реализацию производимой продукции.
Главная особенность - это объединение для совместного сбыта продукции его участников через единый сбытовой орган. Такой орган может быть создан специально в форме АО, ООО, или же его функции могут быть поручены одному из участников синдиката.
В зависимости от условий договора его участники могут сохранить свою собственную сбытовую сеть (связав ее с деятельностью единого сбытового органа синдиката), или же сбывать через единый сбытовой орган не всю, а только определенную часть своей продукции.
В отличие от предыдущих форм, участники синдиката теряют свою коммерческую самостоятельность.
Пул – еще одна разновидность объединения картельного типа, предусматривающее особый порядок распределения прибылей его участников.
В соответствии с договоренностью, прибыли участников пула поступают в общий котел, а затем распределяются между ними в заранее оговоренной пропорции.
Пулы могут быть двусторонними и многосторонними.
В пулы могут вноситься как все доходы, так и согласованная их часть.
Пульные объединения распространены в сфере услуг, особенно
информационных (участники пула приходят к взаимовыгодным соглашениям о форме передачи патентов и лицензий; прибыль распределяется в соответствии с квотой, определяемой при вступлении в пул);
авиатранспорта (пулы перевозчиков).
Концерн – это объединение самостоятельных предприятий, связанных между собой посредством системы участия, патентно-лицензионных соглашений, финансирования, тесного производственного сотрудничества.
Концерн обычно представляет собой объединение производственного характера. Объединенные в концерн предприятия остаются самостоятельными юридическими лицами, но концерн полностью контролирует их производственную деятельность.
Члены концерна сохраняют хозяйственную самостоятельность, но при этом участники концерна не могут входить в состав других концернов.
В концерне выделяется головная компания, осуществляющая централизованное управление деятельностью всех участников.
Жестко централизованы в концерне финансы, капиталовложения (инвестиции) и НИОКР (научные исследования и опытно-конструкторские разработки).
Конгломерат – разновидность концерна, возникающая в результате слияния большого количества предприятий вне зависимости от их горизонтальных или вертикальных связей.
Конгломерат - это концерн, фактически потерявший свое отраслевое лицо, когда отдельные бизнесы в компании никак не связаны между собой (ни технологически, ни организационно). От обычного концерна конгломерат отличается большими масштабами диверсификации производства и большим объемом финансовых операций.
Конгломератам свойственна значительная децентрализация управления. Профилирующее производство в объединениях конгломератного типа принимает расплывчатые очертания или отсутствует вовсе. Главной сферой интересов современных конгломератных слияний являются молодые, передовые в технологическом отношении отрасли, связанные с производством и использованием наукоемкой продукции, технологических новинок, сверхсложной техники.
Финансово-промышленные группы – представляют собой хозяйственное объединение предприятий, организаций, кредитно-финансовых учреждений и инвестиционных институтов, созданное с целью ведения совместной координированной деятельности.
По сути ФПГ представляет собой финансово-индустриально-торговый комплекс, составные части которого тесно взаимодействуют между собой для достижения единых стратегических целей. Интеграция входящих в ФПГ звеньев происходит не только через объединение финансовых ресурсов и капиталов, но и через общую управленческую, ценовую, техническую кадровую политику.
Обычно ФПГ состоят из промышленных структур (представленных научно-исследовательскими и конструкторскими организациями и предприятиями и компаниями), банковских структур (инвестиционные компании, банки, фонды) и коммерческих структур (внешнеторговые компании, торговые дома, сервисные фирмы, рекламные подразделения).
Главная отличительная черта ФПГ - во главе их стоит один или несколько банков, которые распоряжаются денежным капиталом входящих в них компаний, а, следовательно, координируют все основные сферы их деятельности.
Холдинги (холдинговые компании) – это компания, владеющая контрольным пакетом акций или долями в паях других компаний (фирм) с целью контроля и управления их деятельностью.
Холдинг представляет собой «держательскую» (от слова «холд» – держать) головную компанию, которая, обладая контрольным пакетом акций предприятий, объединенных в единую структуру, обеспечивает управление ими и контроль над их деятельностью. Вхождение кампаний в холдинги не связано с контрактами или соглашениями между членами холдинга. В этом заключается главное отличие холдингов от концернов.
По выполняемым функциям различают два вида холдингов:
чистые холдинги, которые создаются исключительно для выполнения функций контроля и управления деятельностью дочерних предприятий,
смешанные холдинги, которые наряду с выполнением функций чистых холдингов, занимаются также различными видами предпринимательской деятельности.
Трест – это объединение, в котором различные предприятия, ранее принадлежавшие различным предпринимателям, сливаются в единый производственный комплекс, теряя свою юридическую и хозяйственную самостоятельность.
Трест отличается от других видов объединений сравнительной производственной однородностью деятельности, что проявляется в специализации на одном или нескольких аналогичных видах продукции.
Форма треста также считается удобной для объединений предприятий различных отраслей, либо представляющих собой последовательные ступени обработки сырья, либо играющих вспомогательную роль одна по отношению к другой.
Транснациональная корпорация (ТНК) – это международный концерн как по капиталу, сфере действия, так и контролю.
Можно сказать, что это концерн в специфической форме, связанной с интернационализацией капитала и производства.
Практически все крупнейшие концерны современности являются международными, т. е. это ТНК. Чаще всего они многонациональны по капиталу (акции продаются и покупаются свободно на фондовом рынке и покупают их как резиденты, так и нерезиденты), однонациональные по контролю (любой крупный концерн имеет свою национальную принадлежность, свою “национальность”.
