- •Садчиков Иван Александрович
- •Управление высокотехнологичными программами и проектами
- •Санкт-Петербург
- •Введение.
- •Введение.
- •Раздел 1. Основы проектного управления
- •Тема 1. Основы управления высокотехнологичными программами и проектами
- •Тема 2. Организация управления проектами
- •Уровень руководства компании, программ и мультипроектов, проектов, функциональных подразделений и участников проекта.
- •Офис управления проектами и его функции, организация и развитие, штат проекта.
- •Матрица функционально-дифференцированной ответственности.
- •Единая информационная система управления проектами.
- •Комплексные программные пакеты для управления проектами,
- •Тема 3. Управление портфелями проектов
- •Процесс управления портфелями проектов
- •Обязанности менеджера по вводу в эксплуатацию (внедрению)
- •Обязанности менеджера проекта по планированию, управлению и контролю.
- •Тема 4. Планирование проекта
- •Основы планирования проекта на этапах жизненного цикла.
- •Планирование на фазах формирования концепции, подготовки предложения, на предшествующей инвестированию фазе.
- •Расписания и бюджеты инженерно-конструкторских, производственных задач.
- •Базовый план, базовый календарный план и базовый бюджет.
- •Тема 5. Контроль и управление изменениями в проекте
- •Контроль содержания и инженерно-технических изменений.
- •Интегрированный контроль календарных планов и стоимости, концепция освоенного объема.
- •Цели, методы и процесс комплексной оценки проекта.
- •Тема 6. Отчетность о ходе выполнения проектов
- •Литература по дисциплине
Тема 6. Отчетность о ходе выполнения проектов
Аннотация.
Отчетность перед руководством и заказчиком.
Обязанности на фазе завершения.
Отчетность перед руководством и заказчиком.
Руководство компании необходимо постоянно информировать об общем положении дел и состоянии проекта. Проблемы, ставящие под угрозу соблюдение сроков или бюджета, равно как и получение прибыли, не должны скрываться от руководства; по возможности о них следует осторожно сообщать и заказчику. Для выявления подобных проблем предназначены отчеты о состоянии проекта. Их цель - предупредить руководство высшего звена о реальных или потенциальных трудностях с тем, чтобы оно могло либо помочь в их преодолении, либо свести к минимуму их отрицательное влияние, приняв соответствующие меры.
При докладе спонсору проекта или высшему руководству о возникших проблемах менеджер проекта должен указать:
проблему;
ее причину;
предполагаемое влияние проблемы на сроки, бюджет, прибыль и другие важные аспекты;
предпринимаемые или рекомендуемые меры и ожидаемые результаты;
возможные пути содействия со стороны высшего руководства.
Отчетность перед заказчиком должна осуществляться в соответствии с условиями контракта. Менеджеру проекта, администратору по контрактам и менеджеру по коммерческим/маркетинговым вопросам следует тщательно координировать свои действия для того, чтобы содержание и способ подачи отчетов заказчику наилучшим образом отвечали интересам компании.
В крупных коммерческих и правительственных проектах определяются три уровня отчетности руководству (см. табл. 2).
Таблица 2.
Три уровня отчетности руководству в крупных проектах
Форма отчетности |
Применимость |
Периодичность отчета |
Главный реестр проектов |
Ко всем большим проектам |
Ежеквартально или ежемесячно |
Ежемесячный отчет о ходе работ |
К отдельным большим проектам |
Ежеквартально |
Анализ критических проектов |
К критическим проектам |
Согласно расписаниям |
Главный реестр проектов - это сводный перечень всех больших проектов, которые удовлетворяют критериям, установленным соответствующей корпоративной политикой. На рис. 13 показано, какая информация фиксируется в стандартном главном реестре проектов.
Рисунок 13. Типичный реестр программы/проекта
Главный реестр проектов дает следующие ценные сведения:
предоставляет перечень крупных проектов, выполняемых на текущий момент, с соответствующей ключевой информацией по каждому из них. Это необходимо для информирования высшего руководства и оценки им состояния проектов;
указывает, насколько успешно ведется проект его менеджером;
помогает выявить проекты, подверженные наибольшему риску, чтобы внимание руководства сконцентрировалось именно на них.
Ниже предлагается базовая схема составления ежемесячные отчетов:
Общий статус - краткий раздел, который освещает текущее состояние проекта.
"Горячие вопросы" - указание ранее выявленных и новых проблем, требующих особого внимания; перечисление предпринятых корректирующих мер; прогнозы относительно решения проблем и описание действий, необходимых в дальнейшем.
План формирования штата проекта - информация о ключевых или ограниченных ресурсах.
Основные достижения и скорректированные календарные планы – рассмотрение реальных достижений за текущий отчетный период и существенных изменений календарного плана на будущее.
Области текущих и потенциальных проблем - указание основных трудностей и действий, необходимых для их преодоления. Оценка возможного влияния проблем на проект.
Исполнение бюджета проекта — комментарий по текущей стоимости проекта со ссылками на текущие отчеты об исполнении бюджета.
7. Приложения: а) главное расписание проекта (при необходимости); б) детализированные расписания проекта; в) отчет об исполнении стоимости проекта.
Хорошее управление проектами требует периодического (обычно ежемесячного) предоставления отчетов заказчику. Эти отчеты должны быть оформлены в письменном виде и подаваться заказчику лично менеджером проекта совместно с представителями контрактных (маркетинговых, коммерческих) и юридических служб. Такая ежемесячная процедура позволяет документировать недостатки или требования изменений со стороны заказчика, которые способны повлиять на соблюдение сроков, стоимость или содержание проекта. В ежемесячных отчетах могут регистрироваться и другие факторы, например забастовки, наводнения, срыв сроков поставщиками, нехватка ресурсов и т.д. Подобная документация жизненно важна при завершении проекта для быстрого урегулирования претензий в судебном или внесудебном порядке. Содержание и формат отчетов зависят от состояния проекта и от конкретного заказчика.
Обязанности на фазе завершения.
На фазе завершения проекта основную ответственность за результаты его оценки несут менеджер проекта и администратор по контрактам. Ниже обязанности этих сотрудников и приводятся.
Менеджер проекта призван:
обеспечить все необходимое для предоставления заказчику результатов проекта в должном виде, чтобы приемка и завершение работ были проведены с наибольшей эффективностью и выгодой для организации;
обеспечить соответствие плана и графика приемки требованиям контракта с заказчиком;
оказывать помощь юридическому, финансовому отделу, а также отделу администрирования контрактов и маркетинга в подготовке плана завершения проекта и необходимых данных по завершению проекта;
получить планы по завершению проекта от каждого функционального подразделения, принимающего в нем участие, и утвердить их;
отслеживать операции по завершению проекта, включая перераспределение избыточных материалов;
уведомить финансовые и функциональные подразделения о завершении работ по проекту;
отслеживать поступление платежей от заказчика до получения оплаты в полном объеме.
Администратор по контрактам должен:
в тот момент, когда выполнены все контрактные обязательства (за исключением обязательств о долгосрочной гарантии или поставке запасных частей), убедиться, что заказчик своевременно в письменной форме уведомлен об этом факте;
обеспечить подготовку всей формальной документации, необходимой для приемки продукта заказчиком, в соответствии с требованиями контракта;
способствовать завершению всех действий компании и заказчика по закрытию контракта и получению окончательного платежа;
выставить счет на окончательный платеж;
всегда, когда возможно, получать от заказчика подтверждение о выполнении компанией контрактных обязательств и освобождении ее от дальнейших обязательств, кроме связанных с гарантийным обслуживанием (если таковые имеются).
