- •Введение
- •1.Теоретические аспекты учета расчетов с подотчетными лицами и с персоналом по прочим операциям
- •1.1 Понятие расчетов с подотчетными лицами и с персоналом по прочим операциям.
- •1.2 Нормативно – правовое регулирование учета расчетов с подотчетными лицами и с персоналом по прочим операциям.
- •1.3 Виды расчетов с подотчетными лицами.
- •1.4 Виды расчетов с персоналом по прочим операциям
- •1.5 Документальное оформление учета расчетов с подотчетными лицами и с персоналом по прочим операциям
- •2. Организация бухгалтерского учета расчетов с подотчетными лицами и персоналом по прочим операциям
- •2.1 Организация синтетического и аналитического учета расчетов с подотчетными лицами
- •2.2 Организация синтетического и аналитического учета с персоналом по прочим операциям
- •Продолжение таблицы 5
- •Заключение
- •Список использованной литературы
1.5 Документальное оформление учета расчетов с подотчетными лицами и с персоналом по прочим операциям
Сейчас любое предприятие не может существовать и осуществлять свою деятельность без надлежащих для этого документов. Это условие, естественно, необходимо для каждого структурного подразделения организации и для каждой операции, производимой этими подразделениями. Учет всех этих операций осуществляет и фиксирует бухгалтерия организации.
В бухгалтерском учете отражение всей хозяйственной деятельности организации требует четкого документального оформления. Это необходимо для стабильности финансового положения, грамотного направления денежных средств в определенные ниши деятельности организации. Также документальное оформление необходимо для контроля за оперативными действиями предприятия и его работниками, что позволяет избегать нарушения и ошибки в деятельности как подчиненных, так и руководства.
Выдача денежных средств под отчет требует своевременного и правильного отражения в учетных документах. Основными нормативными документами, которые регламентируют ведение операций с подотчетными лицами, являются: Трудовой кодекс, Налоговый кодекс, Инструкция «О служебных командировках в пределах России», Порядок ведения кассовых операций в Российской Федерации. Данные нормативные акты устанавливают регламент документального оформления отношений с работниками, которые получают денежные авансы под отчет. В соответствии с п.2 ст.9 Закона РФ № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете» все хозяйственные операции организаций по расчетам с подотчетными лицами должны оформляться типовыми унифицированными формами установленного порядка. [2]
Таблица 1 – Документальное оформление операций с подотчетными суммами
№ |
|
|
|
||||
1 |
|
|
КО-2 |
||||
2 |
|
Авансовый отчет |
АО-1 |
||||
3 |
|
Приходный кассовый ордер (ПКО) |
КО-1 |
||||
4 |
|
Приказ о направлении работника в командировку |
Т-9, Т-9а |
||||
5 |
|
Командировочное удостоверение |
Т-10 |
||||
6 |
Оформление и учет служебного задания для направления в командировку и отчета о его выполнении |
Служебное задание для направления в командировку |
Т-10а |
||||
7 |
Оправдательные первичные документы |
Главная книга, журнал-ордер №7, журнал-ордер №1 |
|
||||
Дополнительно подотчетному лицу при приобретении материальных ценностей выдаются следующие документы: копия платежного поручения, которая вручается подотчетному лицу для получения покупки и доверенность – это документ, подтверждающий полномочия работника при совершении каких-либо сделок, а именно получение материальных средств. Подотчетное лицо обязано в трехдневный срок после возвращения из командировки или после истечения времени, на которое выданы денежные суммы, предоставить в бухгалтерию авансовый отчет. Авансовый отчет – это денежный отчет по израсходованным суммам на командировку, на хозяйственные расходы или на представительские расходы и иные нужды
При расчетах с персоналом по прочим операциям также используются множество документов. Например, расходный кассовый ордер, приходной кассовый ордер, документ «Удержание по прочим операциям», оборотно-сальдовая ведомость по счету 73, карточка счета 73 и т.д.
