Основная Основная литература
1. Агарков А.П. Теория организации. Организация производства [Электронный ресурс]: интегрированное учебное пособие. Агарков А.П., Голов Р.С., Голиков А.М.-Электрон. текстовые данные.-М.: Дашков и К, 2015.- 217 с.-Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/24819
2. Экономика и управление на предприятии. [Электронный ресурс]: учебник для бакалавров. А.П.Агарков (и др).- Электрон. текстовые данные- М.: Дашков и К, 2014.- 400 с.- Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/24842
Дополнительная литература
Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. 8- изд. Перераб. и доп. М.: ИНФРА- М, 2013, -848 с. (Высшее образование: бакалавриат).
Михненко П.А. Теория организации. [Электронный ресурс]: Учебник/ Михненко П.А.- Электрон. текстовые данные- М.: Московский финансово-промышленный университет «Синергия», 2013- 336с. Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/17049
Тюрина А.Д. Учебное пособие по теории организации. [Электронный ресурс]: Тюрина А.Д.- Электрон. текстовые данные.- Саратов: Научная книга. 2012. -159 с. Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/908
Яськов Е.Ф. Теория организации. [Электронный ресурс]: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности «Менеджмент организации», «Государственное и муниципальное управление»/ Яськов Е.Ф.- Электрон. текстовые данные. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012- 217с. Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/18588
Тематика контрольных работ
Вариант 1. Проведите совершенствование функциональных подсистем управления, для повышения целостности и устойчивости фирмы на конкретном примере.
Вариант 2. Разработка процедур организационных процессов на предприятиях и их использовании в управлении фирмой.
Вариант 3. Обоснуйте, с учетом конкретных ситуаций, методы определения вероятности и стабильности наблюдаемых и скрытых организационных процессов в управлении фирмой.
Вариант 4. Самоорганизация в производственных коллективах людей и условия ее эффективности для предприятия.
Вариант 5. Использование закона онтогенеза для роста и развития фирмы в условиях рыночной экономики.
Вариант 6. Создание эффективных коммуникационных систем на предприятиях с целью снижения зависимости между информированностью и предсказуемостью в условиях рынка.
Вариант 7. Согласование целей разных социально- экономических систем фирмы в сложных организационных структурах предприятия.
Вариант 8. Роль разделения социальных систем по административно- территориальному признаку в сфере общественной жизни для экономики отдельных предприятий и страны в целом.
Вариант 9. Выбор стратегии организации при проектировании различных сфер деятельности человека. Использование «дерева целей», планов- графиков, экспертизы проектов.
Вариант 10. Тенденции развития и причины появления новых форм организаций в производственной и социальной сферах, показатели их эффективности.
Вариант 11. Управление формированием корпоративной культуры, сохранение и развитие ее на предприятиях.
Варианты дают возможность конкретизировать названия тем контрольных работа по согласованию с преподавателем, если у студента есть возможность использовать информацию конкретного объекта исследования (предприятия, организации и т.п.).