Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
РТ магистры.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
438.27 Кб
Скачать

II. Когнитивный компонент готовности Характеристика профессионально важных качеств (пвк) педагогов инклюзивного образования

ПВК

-3

-2

-1

1

2

3

Способность понимать людей, причины их поступков, роль каждого человека в группе и взаимоотношения между ними

Умение формировать и поддерживать благоприятный социально-психологический климат в коллективе

умение согласовывать свою работу с работой других

Отношение к требованиям социального окружения как обязательным

Способность действовать в экстремальных (чрезвычайных) ситуациях

соблюдение общепринятых норм поведения

Уравновешенность, самообладание

Стремление к обострению конфликта

Неуравновешенность и чрезмерная жесткость по отношению к другим людям

Склонность к ожесточенным дискуссиям и провоцированию конфликтов

Мини-лекция 3

Специфика готовности педагогов к осуществлению инклюзивного образования

Состояние готовности определяется сочетанием факторов, характеризующих разные уровни и стороны готовности, и усиливается в том случае, если педагог сам является активным субъектом процесса обучения и становится в позицию исследователя.

Содержание психологической основы готовности к деятельности определяется особенностями этой деятельности и включает в себя профессионально-важные качества, которые побуждают, направляют, контролируют данную деятельность и реализуют ее в исполнительных действиях.

Профессиональная готовность педагога к инклюзивной практике в образовательной среде – это уровень его знаний и профессионализма, позволяющий принимать оптимальные решения в конкретной педагогической ситуации.

Структур у профессиональной готовности можно представить в виде следующих взаимосвязанных компонентов:

1. Ценностно-мотивационный компонент, содержательно включающий в себя личностную ценность профессиональной деятельности в инклюзивном образовании, осознанный выбор и сформированность мотивации как ясно выраженную устойчивую направленность интересов и потребностей субъекта использовать профессиональные интересы, ценностные ориентации.

2. Когнитивный компонент, предполагающий овладение общими теоретичес­кими и прикладными педагогическими знаниями о сущности инклюзивного образования, вариантах его осуществления, педагогических средствах, обеспечивающих организацию в учебном процессе и вне учебной деятельности (технологии и техники обучения).

3. Операционально-деятельностный компонент включает в себя разнообразные умения и навыки: организационные, коммуникационные, прогностические, рефлексивные, проективные, а также сформированные паттерны продуктивного копинг-поведения, реализуемые в условиях инклюзивного образования.