
- •Федеральное агентство по образованию российский государственный торгово-экономический университет
- •Бухгалтерский учет Учебно – методический комплекс
- •Авторы-составители:
- •1. Цель, задачи и предмет дисциплины
- •2. Требования к уровню освоения дисциплины
- •3.Объем дисциплины
- •3.1.Объем дисциплины и виды учебной работы Форма обучения очная
- •Форма обучения очно-заочная
- •Форма обучения заочная
- •Форма обучения заочная сокращенная
- •3.2.Распределение часов по темам и видам учебной работы Форма обучения очная для специальности 08.01.07 «Налоги и налогообложение»
- •Для специальности 08.01.02 «Мировая экономика»
- •Для специальности 08.05.07 «Менеджмент организации»
- •Для специальности 08.05.05 «Управление персоналом»
- •Для специальности 08.05.02 «Экономика и управление на предприятии торговли»
- •Форма обучения очно-заочная для специальности 08.01.07 «Налоги и налогообложение»
- •Для специальности 08.01.02 «Мировая экономика»
- •Для специальности 08.05.07 «Менеджмент организации»
- •Для специальности 08.05.05 «Управление персоналом»
- •Для специальности 08.05.02 «Экономика и управление на предприятии торговли»
- •Форма обучения заочная для специальности 08.01.07 «Налоги и налогообложение»
- •Для специальности 08.05.07 «Менеджмент организации»
- •Для специальности 08.05.02 «Экономика и управление на предприятии торговли»
- •4.Содержание курса
- •Раздел 1. Теория бухгалтерского учета
- •Тема 1. Бухгалтерский учет и его место в системе управления организацией
- •Тема 2. Система нормативного регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации. Реформирование бухгалтерского учета
- •Тема 3. Объекты, предмет и метод бухгалтерского учета
- •Тема 4. Учетные регистры и формы бухгалтерского учета. Бухгалтерская отчетность
- •Раздел 2. Бухгалтерский финансовый учет
- •Тема 5. Учет денежных средств
- •Тема 6. Учет основных средств
- •Тема 7. Учет нематериальных активов
- •Тема 8. Учет производственных запасов
- •Тема 9. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом
- •Тема 10. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции
- •Тема 11. Учет готовой продукции и ее продажи
- •Тема 12. Учет финансовых вложений
- •Тема 13. Учет обязательств и расчетов
- •Тема 14. Учет финансовых результатов
- •Тема 15. Учет капитала организации
- •Тема 16. Учёт отдельных операций на забалансовых счетах
- •Тема 2. Система нормативного регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации. Реформирование бухгалтерского учета
- •Тема 3. Объекты, предмет и метод бухгалтерского учета
- •Данные для выполнения задачи
- •Данные для выполнения задачи
- •Данные для выполнения задачи
- •Хозяйственные операции за отчетный период:
- •Тема 4. Учетные регистры и формы бухгалтерского учета. Бухгалтерская отчетность
- •Раздел 2. Бухгалтерский финансовый учет
- •Тема 5. Учет денежных средств
- •Тема 6. Учет основных средств
- •Тема 7. Учет нематериальных активов
- •Тема 8. Учет производственных запасов
- •Тема 9. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом
- •Тема 10. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции
- •Тема 11. Учет готовой продукции и ее продажи
- •Тема 12. Учет финансовых вложений
- •Тема 13. Учет обязательств и расчетов
- •Тема 14. Учет финансовых результатов
- •Тема 15. Учет капитала организации
- •6. Задания для самостоятельной работы студентов
- •К разделу 1. Теория бухгалтерского учета
- •Тема 1. Бухгалтерский учет и его место в системе управления организацией
- •Тема 2. Система нормативного регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации. Реформирование бухгалтерского учета
- •Тема 3. Объекты, предмет и метод бухгалтерского учета
- •Тема 4. Учетные регистры и формы бухгалтерского учета. Бухгалтерская отчетность
- •К разделу 2. Бухгалтерский финансовый учет
- •Тема 5. Учет денежных средств
- •Тема 6. Учет основных средств
- •Тема 7. Учет нематериальных активов
- •Тема 8. Учет производственных запасов
- •Тема 9. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом
- •Тема 10. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции
- •Тема 11. Учет готовой продукции и ее продажи
- •Тема 12. Учет финансовых вложений
- •Тема 13. Учет обязательств и расчетов
- •Тема 14. Учет финансовых результатов
- •Тема 15. Учет капитала организации
- •Тема 16. Учёт отдельных операций на забалансовых счетах
- •Тема 17. Основы управленческого учета
- •7. Вопросы для подготовки к экзамену
- •8. Задания для контрольных работ студентов заочной формы обучения
- •Часть I:
- •Часть II:
- •Контрольные вопросы
- •Сквозная задача и методические указания по ее выполнению
- •Ведомость остатков по синтетическим счетам на 01 декабря 200 __ г., руб.
- •Перечень хозяйственных операций за декабрь 200__ г.
- •Приложение 1 Счет 10 «Материалы»
- •Приложение 2 Оборотно-сальдовая ведомость по счетам синтетического учета
- •Приложение 3
- •Титульный лист контрольной работы
- •9. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •9.1 Литература
- •9.2 Методическое обеспечение дисциплины
- •9.3 Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины
Тема 9. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом
I. Цель – выработать навыки начисления основной и дополнительной видов заработной платы при различных формах оплаты труда. Рассчитать средний заработок для оплаты отпусков, размер пособия по временной нетрудоспособности.
Задача 1.
Часовая тарифная ставка бухгалтера предприятия установлена в размере – 70 руб.
В марте 200__ года отработано 180 часов, в том числе:
- в праздничные дни – 8 часов,
- сверхурочно – 13 часов, причем 26 и 28 марта по 4 часа.
По результатам работы в марте бухгалтеру установлена премия в размере – 5 % от суммы оплаты по тарифу, которая выплачивается за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Доход работника нарастающим итогом с начала года составил – 24 500 рублей. Работник оплачивает обучение ребенка в размере 35 000 рублей в год.
Рассчитайте сумму заработной платы, которую получит работник на руки, и сумму Единого социального налога от начисленной заработной платы данного работника. Отразите все операции на счетах бухгалтерского учета.
Задача 2.
Работнику предоставлен основной отпуск с 1 апреля по 28 апреля 200__ г. включительно (28 календарных дней). Рассчитайте сумму оплаты работнику за отпуск исходя из следующих данных:
В январе работник отработал полностью, и ему была начислена заработная плата в размере – 12 000 рублей.
В феврале работник фактически отработал 15 рабочих дней, и ему была начислена заработная плата в размере – 9 000 рублей. В том числе, ему было начислено пособие по временной нетрудоспособности за 5 рабочих дней – 1 700 рублей.
В марте работнику была начислена заработная плата в размере – 11 500 рублей.
Задача 3.
Рассчитайте пособие по временной нетрудоспособности работнику, исходя из следующих данных:
В соответствии с листом нетрудоспособности, предоставленным работником, время болезни составило с 3 марта 200__ года по 12 марта 200__ года включительно.
Работнику установлен месячный оклад в размере 10 000 рублей.
Число рабочих дней в марте – 20.
Число фактически отработанных дней – 13.
Непрерывный трудовой стаж работника составляет – 6 лет.
II. Тест. Цель – контроль за усвоением пройденного материала.
1. Укажите правильные бухгалтерские записи по депонированию заработной платы:
а) Дебет 76 Кредит 70;
Дебет 70 Кредит 73;
Дебет 70 Кредит 76.
2. Начисление оплаты труда рабочим, занятым разборкой разрушенного вследствие пожара здания оформляются бухгалтерской проводкой:
а) Дебет 91 Кредит 70;
b) Дебет 99 Кредит 70;
с) Дебет 84 Кредит 68.
3. Заработная плата, начисленная рабочим цехов основного производства, оформляется бухгалтерской записью:
а) Дебет 20 Кредит 70;
b) Дебет 25 Кредит70;
с) Дебет 26 Кредит 70.
4. Заработная плата, начисленная начальнику цеха, оформляется бухгалтерской записью:
а) Дебет 20 Кредит 70;
b) Дебет 25 Кредит 70;
с) Дебет 26 Кредит 70.
5. Заработная плата, начисленная главному бухгалтеру, оформляется бухгалтерской записью:
а) Дебет 20 Кредит 70;
b) Дебет 25 Кредит 70;
с) Дебет 26 Кредит 70.
7. Хозяйственная операция: «Удержана у подотчетного лица ранее выданная и не возвращенная в срок сумма аванса», отражается бухгалтерской записью:
а) Дебет 50 Кредит 71;
b) Дебет 71 Кредит 50;
с) Дебет 68 Кредит 71;
Дебет 70 Кредит 94.
8. Возврат в кассу ранее выданных авансов отражается бухгалтерской записью:
а) Дебет 50 Кредит 90;
b) Дебет 71 Кредит 50;
с) Дебет 50 Кредит 71.
9. Начисление заработной платы работникам, принимающим участие в демонтаже оборудования, сопровождается бухгалтерской записью:
а) Дебет 20 Кредит 70;
b) Дебет 23 Кредит 70;
с) Дебет 25 Кредит 70;
Дебет 91-2 Кредит 70.
10. Налоговый вычет на детей в текущем году предоставляется в сумме:
а) 400 руб.;
b) 600 руб.;
800 руб.;
другая сумма.
11. Налоговый вычет на работника в текущем году предоставляется по его заявлению налоговым агентом до месяца, в котором его доход, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода, превысил:
а) 20 000 руб.;
b) 40 000 руб.;
с) 60 000 руб.;
d) другая сумма.
12. В текущем году при выплате материальной помощи, оказываемой работодателем своему сотруднику, в доход последнего при исчислении налога на доходы физических лиц включается сумма, превышающая:
а) 1 000 руб.;
b) 2 000 руб.;
с) 4 000 руб.;
d) другая сумма.
13. Физические лица являются резидентами РФ, если они:
а) являются гражданами РФ;
b) зарегистрированы в РФ независимо от гражданства;
с) приживали на территории РФ более 183 дней в календарном году независимо от гражданства и регистрации.
14. К какому типу изменений в балансе относится хозяйственная операция «Выплачена заработная плата из кассы организации» ?
а) А + Х – Х = П;
А = П + Х - Х;
А + Х = П + Х;
А – Х = П – Х.
15. Начисление работникам организации пособия по временной нетрудоспособности, сопровождается бухгалтерской записью:
а) Дебет 50 Кредит 70;
b) Дебет 69 Кредит 76;
с) Дебет 69 Кредит 70;
d) Дебет 20 Кредит 70;
Дебет 20 Кредит 70, Дебет 69 Кредит 70.
16. Какие применяются формы оплаты труда?
а) сдельная, повременная, аккордная.
b) наличная, безналичная.
с) основная, дополнительная.
оплата за отработанное время и премии.
17. При увольнении выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится:
а) в день, установленный для выдачи заработной платы;
b) 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения;
c) в день увольнения работника;
d) в день, указанный в заявлении работника или приказе руководителя.
Литература: [1, стр.87]; [2, стр.198]