- •Белорусский национальный технический университет
- •Программа преддипломной практики
- •Общие положения
- •6.1.2. Указания по сбору материала для экономического раздела преддипломной практики
- •1. Планирование работы предприятия
- •2. Состав, структура и эффективность использования основных фондов предприятия, организации
- •3. Оборотные фонды и оборотные средства предприятия и пути повышения эффективности их использования
- •4. Труд и заработная плата и пути повышения эффективности их использования
- •6. Оценки инвестиционных проектов и их отбор для финансирования
- •7. Анализ финансового состояния предприятия
- •8. Анализ маркетинговой системы промышленного предприятия
- •9. Анализ товарной политики промышленного предприятия
- •10. Оценка стратегических ориентиров развития предприятия
- •Основная литература
- •Н. А. Алексеенко, и. Н. Гурова. Экономика промышленного предприятия.- Мн.: Издательство Гревцова, 2011.
- •В. Д. Грибов, в. П. Грузинов, в. А. Кузьменко. Экономика организации (предприятия). – м.: КноРус, 2012.
- •Дополнительная литература
- •6.1.3. Указания по сбору материала для правового раздела дипломной работы
- •6.1.4. Указания по сбору материала для написания раздела дипломной работы «Охрана труда»
- •Задание
- •Минск 20__ г.
- •Основные технико-экономические показатели (пример заполнения)
6.1.2. Указания по сбору материала для экономического раздела преддипломной практики
1) Технико-экономическая характеристика предприятия должна быть краткой, содержать основные сведения об изучаемом объекте и проблемах его развития. Объём этой части не должен превышать 10-15 страниц.
В этом разделе целесообразно отразить:
основные параметры предприятия (особенности объекта, специализацию производства, характер выпускаемой продукции и услуг, технический уровень и качество продукции, услуг, количественные характеристики по объёмам и структуре продукции, услуг, численности персонала и др.);
производственную и организационную структуру предприятия, функциональные связи между подразделениями;
характеристику основных факторов производственного и трудового процесса (состав и структура основных и оборотных производственных фондов; состав, структура и квалификация кадров; структура затрат на производство продукции или услуг).
Характеристика предприятия заканчивается таблицей с динамическими рядами основных технико-экономических показателей работы предприятия за последние 3 года (приложение В).
2) Структурный анализ функционирования предприятия должен выявить недостатки в его работе, вскрыть резервы и наметить направления их эффективного использования. При выборе конкретного направления исследования и анализа рекомендуется пользоваться следующими рекомендациями по тематике преддипломной практики. Каждая тема комментируется разделами, которые должны быть в обязательном порядке рассмотрены в рамках прохождения преддипломной практики и отражены студентом в итоговом отчете.
1. Планирование работы предприятия
- Планирование работы предприятия: прогноз и перспективный план предприятия. Их разделы и основное содержание. Годовые, полугодовые, квартальные и месячные планы, их основное назначение.
- Бизнес-план, основные разделы, порядок разработки. Если система планов является коммерческой тайной, то желательно ознакомиться с общей структурой всех планов, методами их разработки и составления.
2. Состав, структура и эффективность использования основных фондов предприятия, организации
- Характеристика передовой техники и технологии и сравнение с ними действующих на данном предприятии.
- Анализ структуры и состава основных фондов данного предприятия.
- Характеристика движения основных фондов (расчет коэффициентов обновления, выбытия, прироста). Изучение показателей эффективности использования основных фондов (анализ фондоотдачи, фондоемкости, фондовооруженности и технической вооруженности труда).
- Анализ технического состояния основных фондов по коэффициентам износа и годности (моральный, технический и физический износ). Амортизация. Нормы амортизации и порядок ее начисления.
- Показатели эффективности использования оборудования: экстенсивные, интенсивные и интегральные коэффициенты сменности, коэффициент загрузки оборудования, коэффициент использования режимного времени.
- Группировка оборудования на наличное, установленное и действующее оборудование.
- Проверка соотношения темпов роста технической вооруженности труда и среднегодовой выработки одного рабочего.
