Теми індивідуальних завдань:

1. Поняття конкурентного середовища підприємства, показники його оцінки.

2. Діагностика конкурентних сил.

3. Етапи діагностики конкурентного середовища.

4. Інтенсивність конкурентної боротьби та оцінка її рівня.

5. Вхідні бар’єри в галузі та способи їх створення та збереження.

6. Державний вплив як чинник конкуренції.

7. Діагностика галузі за вибором студента за методикою М.Портера

8. Поняття та показники конкурентоспроможності підприємства.

9. Поняття конкурентних переваг підприємства.

10. Методи діагностування конкурентоспроможності підприємства.

11. Еволюція теоретичних поглядів на економічну природу конкурентоспроможності.

12. Поняття конкурентоспроможності продукції.

13. Показники конкурентоспроможності продукції.

14. Методи оцінки конкурентоспроможності продукції.

15. Методичні особливості оцінки конкурентоспроможності продукції промислового призначення.

16. Методичні особливості оцінки конкурентоспроможності послуг.

17. Сутність діагностування потенціалу у процесі обґрунтування стратегічних рішень.

18. Особливість ресурсного підходу до розуміння сутності потенціалу підприємства.

19. Поняття та особливості оцінки виробничого потенціалу підприємства.

20. Класифікація об’єктів оцінки виробничого потенціалу підприємства.

21. Основні методичні підходи до оцінки виробничого потенціалу підприємства.

22. Фінансова діагностика: мета, основні моделі, інструментарій.

23. Роль фінансової діагностики в сучасних економічних умовах.

24. Інформаційне забезпечення фінансової діагностики.

25. Поняття фінансової діагностики, її інформаційна база.

26. Сутність вертикального та горизонтального аналізів.

27. Система показників фінансового стану підприємства.

28. Вибір підходів та методів оцінки вартості підприємства в залежності від цілей оцінки.

29. Принципи оцінки вартості підприємства як теоретична основа економічного діагностування підприємства.

30. Поняття ринкової вартості підприємства. Предмет та цілі оцінки.

31. Основні підходи до оцінки вартості підприємства.

32. Методичний аспект вивчення проблеми оцінки якості управління персоналом підприємства.

33. Оцінка ефективності системи менеджменту крізь призму загальних результатів діяльності підприємства.

34. Засоби і методи дослідження організаційної культури підприємства.

35. Умови ефективного впровадження результатів управлінського діагностування.

36. Роль економічної культури підприємства в забезпечені його конкурентоспроможності на ринку.

37. Культура управління як складова економічної культури підприємства.

38. Цінності, правила та норми як основа економічної культури підприємства.

39. Особливості національної економічної культури та тенденції її розвитку.

40. Соціально-психологічний клімат у колективі та його вплив на ефективність діяльності підприємства.

41. Функціональні складові економічної безпеки підприємства

42. Основні методи діагностування економічної безпеки підприємств

1.3. Методичні рекомендації до проведення практичних занять

Практичні заняття призначаються для:

• закріплення студентами знань, отриманих під час лекцій, а також під час самостійного вивчання та конспектування рекомендованої літератури;

• поглибленого розуміння вивченого матеріалу на підставі використання отриманих знань в певних питаннях та ситуаціях;

• тренування та виконання розрахунків економічних показників, критеріїв.