- •1. Сущность инновационного менеджмента как науки (понятие, предмет изучения, цели, задачи, функции).
- •2. Основные понятия инновационной деятельности.
- •4. Содержание инновационного процесса. Факторы влияния на развитие инновационного процесса.
- •5. Содержание этапов жизненного цикла инновации. Динамика прибыли в ходе осуществления жизненного цикла инноваций.
- •6. Система показателей эффективности инноваций деятельности по видам инновационного эффекта.
- •7. Теория больших циклов н.Д. Кондратьева
- •8. Теория деловых циклов й.А. Шумпетера
- •9. Теория деловых циклов экономической конъюнктуры (понятия, причины изменений, механизм функционирования)
- •10. Сущность процесса управления проектами. Особенности проектного управления и производственного менеджмента.
- •11 Понятие инновационного маркетинга. Содержание этапов инновационного маркетинга нового товара
- •12 Классификация потребителей нововведений по их восприятию новых товаров и услуг.
- •13 Понятие и виды нового товара в инновационном маркетинге.
- •Технологии управления жизненным циклом товара- усовершенствование продукта, усовершенствование рынка, репозиционирование.
- •Маркетинговые ошибки провала нового товара на рынке.
- •16. Внутренние источники финансирования инновационной деятельности.
- •17. Внешние источники финансирования инновационной деятельности - акционерное финансирование, налоговый кредит, бюджетное финансирование, иностранные инвестиции.
- •19. Внешние источники финансирования инновационной деятельности- кредитование, лизинг.
- •18. Внешние источники финансирования инновационной деятельности- коллективные формы финансирования (нпф, страховые организации, инновационные фонды, пиФы).
- •20. Основы инновационного проектирования (понятие, виды, разделы, этапы инновационного проекта)
- •21Сущность и классификация инвестиций. Структура инвестиционного цикла
- •22. Показатели оценки эффективности инновационных проектов(pv.Npv.Rol.Irr.Pp.Arr.)
- •23. Понятие и сущность риска. Классификация рисков.
- •24. Сущность риск-менеджмента (понятие, функции правила, приемы). Алгоритм управления риском.
- •25 Оценочные показатели риска. Методы расчета и оптимизации рисков
- •Методы количественного анализа риска инновационных проектов
- •28 Организационные структура инновационного менеджмента: инкубаторы бизнеса и инкубаторы технологий
- •Организационные структуры инновационного менеджмента: научные организации, малые инновационные организации.
- •Сущность венчурного бизнеса. Принципы венчурного функционирования и инвестирования.
- •Характеристики предприятий по типу конкурентного инновационного поведения: виоленты, патиенты, эксплеренты, коммутанты.
- •Особенности стратегических альянсов и кооперации при инновационной деятельности.
- •33 Понятие и содержание инновационной стратегии управления. Этапы принятия стратегических решений.
- •Понятие, классификация и содержание активных инновационных стратегий.
- •35. Понятие, классификация и содержание пассивных инновационных стратегий.
- •36. Понятие, содержание и виды стратегии диверсификации. Матрица оптимизации дивесификационных стратегий.
- •1.4 Вертикальная интеграция
- •1.5 Горизонтальная интеграция
- •1.6 Несвязанная диверсификация
- •37. Особенности стратегий взаимодействия с внешней средой- поставщиками, потребителями, смежными организациями.
- •38. Содержание инновационных стратегий конкурентного поведения.
- •42. Роль государства в стимулировании инноваций. Аспекты общегосударственного значения инноваций. Функции государственных органов в инновационной сфере.
- •43. Содержание, цели, задачи и принципы государственной инновационной политики. Методы государственного регулирования инновационной деятельности.
- •45. Модели научного инновационного развития промышленно развитых стран. Особенности государственного регулирования инновационных процессов на примере промышленно развитых стран (страна по выбору).
- •46. Классификация руководителя- новатора и его роль в процессе инноваций.
- •47. Основные методы стимулирования инновационной активности и творчества служащих высшего, среднего и низшего звена управления.
- •48. Внутреннее сопротивление инновациям и методы его нейтрализации и в современных компаниях.
- •49. Характеристика рыночных субъектов внешнего сопротивления инновациям и методы его нейтрализации в современных компаниях.
- •50. Понятие и содержание корпоративной культуры фирмы. Типы корпоративной культуры. Система адаптации внутрифирменной культуры к инновациям.
6. Система показателей эффективности инноваций деятельности по видам инновационного эффекта.
При рассмотрении классификации инноваций было отмечено, что новшества могут быть покупнь1ми и собственной разработки, а инновации как результат внедрения новшеств могут осуществляться только в самой организации.
Инновации не могут продаваться, продаются новшества для превращения их в инновации в сфере потребления.
Жизненный путь новшеств может развиваться по одному из трех путей:
- накопление в инновационной организации (ИО);
- превращение в ИО в инновацию;
- продажа как товара.
Эффективность деятельности организации выражается через экономические и финансовые показатели. В условиях рыночных отношений не может быть унифицированной системы показателей. Каждый инвестор самостоятельно определяет эту систему исходя из особенностей инновационного проекта, профессионализма специалистов и менеджеров и других факторов. Подробнее этот вопрос излагается в учебных курсах «Экономика предприятия», «Финансовый Менеджмент» и др. Ниже излагаются предложения автора, не претендующие на их полноту.
К системе показателей предъявляются следующие требования:
- показатели должны охватывать процессы на всех стадиях жизненного цикла товара;
- показатели должны формироваться на перспективу, минимум на 3-5 лет, на основе ретроспективного анализа деятельности организации;
- показатели должны опираться на данные по конкурентоспособности конкретных товаров на конкретных рынках за конкретный период;
- важнейшие показатели должны быть выражены абсолютными, относительными и удельными величинами (например, прибыль, рентабельность товара и производства, удельная цена товара);
- показатели должны быть состыкованы со всеми разделами плана;
- показатели должны отражать все аспекты финансовой деятельности организации (доходы, расходы, страхование, ликвидность ценных бумаг и средств, налоги, эффективность использования ресурсов и др.);
- проектирование окончательных показателей должно осуществляться на основе многовариантных расчетов с определением степени риска и устойчивости финансовой деятельности, с использованием достаточного и качественного объема информации, характеризующей технические, организационные, экологические, экономические и социальные аспекты работы организации.
Одним из основных показателей эффективности и стабильности функционирования организации является показатель ее устойчивости.
В зависимости от учитываемых результатов и затрат различают следующие виды эффекта:
Таблица 1
Вид эффекта |
Факторы, показатели |
1. Экономический |
Показатели учитывают в стоимостном выражении все виды результатов и затрат, обусловленных реализацией инноваций |
2. Научно-технический |
Новизна, простота, полезность, эстетичность, компактность |
3. Финансовый |
Расчет показателей базируется на финансовых показателях |
4. Ресурсный |
Показатели отражают влияние инновации на объем производства и потребления того или иного вида ресурса |
5. Социальный |
Показатели учитывают социальные результаты реализации инноваций |
6. Экологический |
Шум, электромагнитное поле, освещенность (зрительный комфорт), вибрация. Показатели учитывают влияние инноваций на окружающую среду |
В зависимости от временного периода учета результатов и затрат различают показатели эффекта за расчетный период, показатели годового эффекта.
Продолжительность принимаемого временного периода зависит от следующих факторов, а именно:
¨ продолжительности инновационного периода;
¨ срока службы объекта инноваций;
¨ степени достоверности исходной информации;
¨ требований инвесторов.
Общим принципом оценки эффективности является сопоставление эффекта (результата) и затрат.
Отношение может быть выражено как в натуральных, так и в денежных величинах и показатель эффективности при этих способах выражения может оказаться разным для одной и той же ситуации. Но, главное, нужно четко понять: эффективность в производстве – это всегда отношение.
В целом проблема определения экономического эффекта и выбора наиболее предпочтительных вариантов реализации инноваций требует, с одной стороны, превышения конечных результатов от их использования над затратами на разработку, изготовление и реализацию, а с другой – сопоставления полученных при этом результатов с результатами от применения других аналогичных по назначению вариантов инноваций.
Особенно остро возникает необходимость быстрой оценки и правильного выбора варианта на фирмах, применяющих ускоренную амортизацию, при которой сроки замены действующих машин и оборудования на новые существенно сокращаются.
экономический эффект разработки, внедрения у себя (превращения в инновацию) или продажи новшеств может быть потенциальным или фактическим (реальным, коммерческим), а научно-технический, социальный и экологический эффект может иметь форму только потенциального экономического эффекта. По сути, если принимать в расчет только конечные результаты внедрения или продажи новшеств, то любой вид инновационной деятельности МОЖНО оценить в стоимостном выражении. Критериями конечной оценки здесь являются время получения фактического экономического эффекта и степень неопределенности его получения (или уровень риска вложения инвестиций в инновации). В курсе «Управленческие решения» отмечается, что альтернативные варианты решений должны приводиться в сопоставимый вид по 8 факторам:
- фактору времени;
- фактору качества;
- фактору масштаба;
- фактору освоенности объекта в производстве;
- методу получения информации;
- условиям применения объекта;
- фактору инфляции;
- фактору риска (прежде всего технологического и коммерческого) и неопределенности.
