- •1 Общие положения Уважаемый студент!
- •2 Организация и руководство практикой
- •2.1 Обязанности студента в период преддипломной практики
- •2.2 Обязанности руководителя практики от техникума
- •2.3 Обязанности руководителя практики от базы практики
- •3 Содержание преддипломной практики
- •4 Требования к оформлению отчета по предипломной практике
- •Желаем Вам успеха! приложение 1 Шаблон титульного листа отчета
- •Отчет по преддипломной практике
- •Приложение 2
- •Шаблон внутренней описи документов
- •Внутренняя опись
- •Документов, находящихся в отчете
- •Студента (ки) _______________________________ гр. _______________
- •Содержание задания
- •Назвать:
- •2.Описать:
- •Приложение 3 Шаблон индивидуального плана
- •Индивидуальный план прохождения преддипломной практики (примерный)
- •Шаблон отчета о выполнении заданий практики отчет о выполнении заданий преддипломной практики
- •Приложение 5
- •Шаблон аттестационного листа-характеристики
- •Аттестационный лист-характеристика обучающегося
- •Нпоу «Кызылский техникум экономики и права потребительской кооперации»
- •Сводная ведомость для оценки уровня освоения общих компетенций по результатам практики
- •Приложение 6 Шаблон дневника практики
- •Дневник
- •Внутренние страницы дневника преддипломной практики (количество страниц зависит от продолжительности практики)
- •Приложение 7 отзыв руководителя от организации
2.2 Обязанности руководителя практики от техникума
Руководитель практики обязан:
провести организационное собрание/установочную конференцию студентов перед началом практики;
установить связь с куратором практики от базы практики, согласовать и уточнить с ним индивидуальный план практики, исходя из особенностей его работы;
обеспечить контроль своевременного начала практики, прибытия и нормативов работы студентов в базе практики;
посетить базы практики, в котором студент проходит практику, встретиться с его руководителями с целью обеспечения качества прохождения практики студентами;
обеспечить контроль соблюдения сроков практики и ее содержания;
оказывать методическую помощь студентам при сборе материалов и выполнении отчетов;
провести итоговый контроль отчета по практике в форме дифференцированного зачета с оценкой, которая выставляется руководителем практики на основании оценок со стороны куратора практики от базы практик, собеседования со студентом с учетом его личных наблюдений;
вносить предложения по улучшению и совершенствованию проведения практики перед руководством ОУ.
2.3 Обязанности руководителя практики от базы практики
Ответственность за организацию и проведение практики в соответствии с договором об организации прохождения преддипломной практики возлагается на руководителя подразделения, в котором студенты проходят практику.
Куратор практики:
знакомится с содержанием заданий практики и способствует их выполнению на рабочем месте;
знакомит практиканта с правилами внутреннего распорядка;
предоставляет максимально возможную информацию, необходимую для выполнения заданий практики;
в случае необходимости, вносит коррективы в содержание и процесс организации практики студентов;
по окончанию практики дает характеристику – отзыв о работе студента-практиканта;
оценивает работу практиканта во время практики.
3 Содержание преддипломной практики
Содержание преддипломной практики должно отражать задание на ВКР, соответствовать общим целям основной профессиональной образовательной программы подготовки специалиста, Федерального государственного образовательного стандарта и обеспечивать:
1. Выполнение целей и задач преддипломной практики.
2. Подготовку и оформление отчета о преддипломной практике.
3. Сбор материалов для написания дипломной работы.
Преддипломная практика по специальности «Право и организация социального обеспечения» проводится на базе практики соответствующей виду профессиональной деятельности:
Центр социальной помощи населению:
Деятельность в роли специалиста по социальной работе. Углубление навыков и умений работы с населением.
Социальный приют:
Деятельность в качестве специалиста социальной работы. Углубление навыков и умений работы с детьми, попавшими в трудную жизненную ситуацию.
Служба занятости:
Работа в качестве специалиста социальной работы. Совершенствование знаний и умений в области работы с безработными
Суд общей юрисдикции:
Работа в качестве помощника судьи, выполнение его поручений:
знакомство с нарядами (журналами назначения дел к слушанию, журналом дел в канцелярии);
изучение конкретных, подлежащих судебному рассмотрению, гражданских дел, выработка предложений относительно подготовки дела к судебному разбирательству и подбору доказательств;
изучение отдельных гражданских дел, назначенных к слушанию в судебном заседании, подборка законодательных материалов, необходимых при рассмотрении этих дел;
ведение во время слушания дела (параллельно с секретарем) протокола судебного заседания, подготовка проекта решений и определений (по 2-3-м делам);
знакомство с поступившими в суд жалобами, исковыми заявлениями, подбор нормативно-правовых актов, составление проекта определения суда второй инстанции на поступившие жалобы и протесты;
участие в подготовке дела к кассационному разбирательству.
Пенсионный фонд:
поддержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий;
выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите;
организация и координирование социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий;
консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий;
участие в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации;
Таблица 2
Содержание преддипломной практики
№ п/п |
Тема |
Практические задания |
1 |
Общая характеристика базы практики |
Назвать:
Описать: 1. Вид базы практик и его статус; историю создания учреждения, наличие лицензий на момент прохождения практики. В отчете назвать правовые нормативные акты, регулирующие деятельность учреждения. 2. На основе анализа организационных документов определить: цели, миссию, его адрес; правовой статус, формы деятельности, состав обслуживаемой клиентуры 3. Назвать основные структурные подразделения, их штатный состав работников. 4. Нарисовать организационную структуру учреждения, отражающую подчиненность отделов и подразделений, их назначение и взаимосвязь, также задачи и функции. 5. Пройти инструктаж по технике безопасности и данные инструктажа представить в отчете в виде выписки. (Требования трудовой и производственной дисциплины, установленной на предприятии (учреждении, организации), являющимся базой практики) Правила охраны труда, техника безопасности и правила внутреннего распорядка, действующие в организации. 6. В приложениях представить уставные документы – Свидетельство о регистрации, Свидетельство о постановке организации на учет в налоговом органе, Устав базы практик, Положение о персонале. |
2 |
Работа в качестве юриста, сбор и обобщение материала для дипломной работы |
Нормативно-правовая документация. Осуществление проверки соответствия требования действующего законодательства, проектов положений, инструкций, приказов, договоров. Разработка и принятие участия в разработке документов правового характера. Оказание правовой помощи структурным подразделениям учреждения. Участие в рассмотрении заявлений, обращений, жалоб граждан, подготовка обоснованных ответов на поступающие вопросы. Посещение канцелярий, секретариатов и др. учреждений и органов правоохранительной системы и судов; прослушивание информации об их деятельности; участие в заседаниях судебных процессов, при проведении следственных и нотариальных действий. Участие в работе по заключению договоров. Принятие участия в подготовке запросов по разъяснению действующего законодательства. Подготовка отзывов на исковые заявления. Подготовка исковых заявлений по вопросам, находящимся в компетенции учреждений. Подготовка заключений по правовым вопросам. Сбор и обобщение материала для дипломной работы |
3 |
Оформление отчета.
|
В отчет входят документы в следующем порядке: 1. Титульный лист (Приложение 1). 2. Внутренняя опись документов, находящихся в деле (Приложение 2). 3. Направление на практику. 4. Индивидуальное задание на прохождение преддипломной практики. Приложение 3а 5. Индивидуальный план прохождения практики (Приложение 3). 6. Отчет о выполнении заданий производственной практики. (Приложение 4). 7. Аттестационный лист – характеристика студента (Приложение 8. Отчет, в котором необходимо отразить следующее: Введение, в котором указываются: цель, задачи, место, дата начала и продолжительность практики; перечень основных работ и заданий, выполненных в процессе практики. Основная часть, содержащая: математическую (статистическую) обработку результатов; оценку точности и достоверности данных; анализ полученных результатов; обоснование необходимости проведения дополнительных исследований. Заключение, включающее: описание навыков и умений, приобретенных в процессе практики; индивидуальные выводы о практической значимости проведенного исследования для написания дипломной работы. вывод о прохождении преддипломной практики: как прошла практика, что нового Вы узнали, пригодились ли знания, полученные в техникуме, свои предложения по улучшению организации практики и т.д. 9. Дневник преддипломной практики (Приложение 6). 10. Отзыв руководителя/куратора от базы практики. 11. Список использованных источников. 12. Приложения, которые могут включать: иллюстрации в виде фотографий, графиков, рисунков, схем, таблиц; промежуточные расчеты. |
