- •Управление как социальное явление
- •Возникновение отрасли знаний о государственном управлении
- •3 Вопрос
- •4 Вопрос
- •5 Вопрос.
- •6 Вопрос
- •7.Особенности становления государственного управления в России
- •Прямые и обратные связи в системе государственного управления
- •Типичное и уникальное в государственном управлении
- •Вопрос 11. Основные подсистемы государственного управления
- •20. Основные характеристики государства
- •21.Типология государства
- •22. Общественные функции государства
- •4.Способностьуправляемых объектов к самоуправлению (сознательному саморегулированию) своей жизнедеятельностью и своим развитием.
- •5. Зависимость управляемых объектов от объективных условий и факторов общественной жизнедеятельности
- •Вопрос 31
- •Вопрос 32
- •36. Сущность лоббизма, формы и функции
Прямые и обратные связи в системе государственного управления
Доминирующий в системе управления властвующийсубъектявляетсядвижущей силой управленческого процесса, егоопределяющим фактором. Здесь следует отметить, что структура субъекта и тип взаимосвязи между его элементами воспроизводят организацию государственной власти.
Прямые связи могут быть вертикальными(связи подчиненности, субординации) и горизонтальными. В зависимости от времени воздействия они могут быть постоянными(служебная субординация),временными или эпизодическими(например, в случае принятия главой государства каких-либо чрезвычайных мер в кризисной ситуации).
Вертикальные связи означают взаимодействие органов государственного управления в соответствии с их иерархией. Например, исполнение предписаний одних органов другими: местного управления и самоуправления – региональным органам управления, а региональных – правительству страны. Это – связи соподчинения. Централизация государственного управления всегда базируется на вертикальных связях. Вертикальные связи бывают восходящими и нисходящими, осуществляются между руководителем и коллективом, между руководителями различного уровня. Наличие прямых вертикальных связей не противоречит автономности объекта управления.
Горизонтальные связи характеризуются взаимодействием управленческих органов как относительно самостоятельных и равноправных по своим полномочиям (в рамках, установленных законом) предметов ведения. Они осуществляются внутри подразделения, между подразделениями, между руководителями, между сотрудниками. Этосвязи координации, взаимодействия и сотрудничества, однако они могут включать и элемент подчинения.
Вертикальные связи имеют тенденцию к доминированию над горизонтальными, поскольку государственной власти присуще свойство централизации и концентрации.
Прямое управляющее воздействие предполагает изменение поведения объекта в нужном для субъекта направлении. Однако отметим, что не всегда объект реагирует таким образом. Он может не только не подчиниться, но и активно противостоять решениям и действиям субъекта. Такая ситуация требует изменения характера прямых связей.
Система государственного управления приобретает устойчивость только в том случае, если прямые связи дополняются обратными. Можно выделить два типа обратных связей в зависимости от места возникновения и реализации: объектные и субъектные.
Объектные обратные связи отражают реакцию восприятия управляющего воздействия со стороны управляемой системы через выражение согласия, несогласия, поддержки, противодействия. Эта информация в открытой системе государственного управления поступает к субъекту в лице государственных органов или должностных лиц, в соответствующие аналитические центры, которые производят ее отбор, делают анализ, обобщения, соответствующие выводы для принятия новых управленческих решений, что находит новый отклик в управляемой системе. Таким образом, прямые и обратные связи носят циклический характер.
Объектные обратные связи по способам выражения могут быть активными (например, забастовка, митинг протеста и т. д.) и пассивными (текущая информация).
Субъектные обратные связи позволяют понять и оценить реакцию и действия нижестоящего субъекта управления на решения и действия вышестоящего субъекта управления. К ним относятся: контроль, анализ и оценка выполнения функциональных обязанностей должностных лиц. Особую роль эти связи играют при разделении государственной власти на законодательную, исполнительную и судебную, а также при децентрализованном управлении.
