Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
настя.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
149.88 Кб
Скачать

Департамент здравоохранения Тюменской области

Государственное автономное профессиональное образовательное

учреждение Тюменской области

«Тюменский медицинский колледж»

Допущены к защите

зам. директора по УР

О.А. Кайгородова

Приказ от « » 20 г. №

Исследовательская работа

Работа в студенческий период

Специальность – 34.02.01 Сестринское дело (базовый уровень)

Выполнили :

Студенты группы 110

Очной формы обучения

/Н.А. Торопова/

(личная подпись)

/Ш.А. Тухтаров/

(личная подпись)

Научный руководитель:

Преподаватель методологии

/Т.В. Долгих/

(личная подпись)

Тюмень

2014

Оглавление

Введение…………………………………………………………………...

3-4

Глава I. Совмещение работы и учёбы……………………………………

5-10

П. 1.1. Причины совмещения работы и учёбы………………………….

5-6

П.1.2.Плюсы и минусы совмещения работы и учёбы………………….

6

П.1.3. Методология работодателя……………………………………….

7-8

П.1.4. Правовые аспекты………………………………………………….

8-10

Глава II. Исследовательская работа……………………………………..

11-19

П.2.1. Результаты анкетирования………………………………………..

11-19

Заключение………………………………………………………………..

20

Список литературы………………………………………………………..

21

Приложение 1………………………………………………………………

22

Приложение 2………………………………………………………………

23

Введение

Работа это то, ради чего люди учатся и получают диплом. Правда работа бывает разной и для нее требуется разный уровень квалификации. В любом случае требуется наличие определенных знаний и навыков, только вот они не всегда требуют годы упорной учебы. Поэтому в некоторых случаях можно работать и без особого образования, или же совмещать работу и учебу. Совмещение работы и учебы это весьма распространенное понятие. Совмещение осуществляется разными способами, но оно есть.

Актуальность данной работы состоит в том, чтов настоящее время среди студентов очень престижно найти работу. А если еще работа по будущей специальности — то это вообще прекрасно! Мотивов к такому поведению несколько: кому-то просто необходимо заработать денег, а кому-то нужен опыт работы по специальности. Ведь при устройстве на работу по окончании учебного заведения предпочтение отдается специалистам с опытом работы.Кто-то начинает подрабатывать уже с первого курса, кто-то задумывается о работе ближе к окончанию университета, когда появляется больше свободного времени.

Совмещение учёбы с работой позволяет студенту обеспечивать себя материально, помогать родителям, способствует развитию ответственности, самостоятельности и креативности, появляется возможность профессионального роста. Однако есть и минусы: недостаточный уровень знаний из-за того, что остаётся мало времени на учёбу, большая нагрузка, которая вредит здоровью.

Цель данного исследования: Выявить факторы, побуждающие студентов совмещать работу и учебу.

Задачи данного исследования:

  • Выявить причины совмещения работы и учебы.

  • Рассмотреть плюсы и минусы работы в студенческий период.

  • Определить отношение студентов к работе в студенческий период, по средствам проведенного анкетирования.

  • Сделать выводы.

Гипотеза: Совмещать работу и учёбу тяжело, но реально.

Объект исследования: студенты ТМК

Предмет исследования: Предпочтение студентов совмещения работы и учёбы.

Практическая значимость: Проведенное исследование поможет узнать все плюсы и минусы совмещения работы и учебы.

Глава I. Совмещение работы и учебы п. 1.1.Причины совмещения работы и учёбы

Финансовые причины.

Согласно результатам большинства исследований, необходимость финансовой поддержки в период обучения, значительная плата за обучение и недостаточные доходы являются основными факторами студенческой занятости. Этот вывод находит дополнительное подтверждение: работающие студенты чаще берут образовательные кредиты, влезают в долги по кредитным картам и проявляют большую готовность к займам на период обучения, чем те, кто не работает во время учебы.

Социальные факторы.

При принятии студентами решения о дополнительной занятости во время учебы наряду с финансовыми важную роль играют и социальные факторы. Результаты фокус-группы, проведенной в городском университете Манчестера в 1999 г. и описанной в работе С. Кертис и Р. Лукас(10), показали, что занятость предоставляет студентам важные неденежные преимущества - в частности, приобретение опыта работы и соответствующих социальных навыков. В этой же статье отмечается, что студенческая занятость выгодна обеим сторонам: работодатели получают достаточно дешевую рабочую силу, готовую работать по гибкому графику, а студенты приобретают деньги и опыт.

Будущие карьерные перспективы.

При анализе будущих карьерных перспектив исследования ведутся в более широком контексте связи образовательной системы и рынка труда. С. Рощин, основываясь на данных российского мониторинга социально-экономического положения и здоровья населения, приходит к выводу, что работа во время учебы облегчает переход от учебы к работе, эффективно снижая период безработицы и страхуя от значительно более низких зарплат в первые периоды трудовой деятельности. Согласно Рощину, в случае, когда эффективность высшего образования как сигнала снижается, сигнальную роль начинает играть опыт работы. Также на основе анализа данных делается вывод о том, что опыт и знания - слабые субституты.

Эффект сообучения.

Общение и совместная работа над заданиями во время учебного процесса дают студентам знания и навыки, которые непросто, а зачастую и невозможно донести на регулярных занятиях. В совместной работе студенты делятся друг с другом приобретенными компетенциями, значит, закономерна зависимость качества получаемого образования от среды, в которой идет обучение

П.1.2.Плюсы и минусы совмещения работы и учёбы

Плюсы работы во время учебы:

 Это способ получить опыт и научиться чему-то новому; стать серьезным и ответственным (ведь во время работы никто не будет закрывать глаза на все ваши недостатки и промахи); приучить себя быть пунктуальным и не позволять себе игнорировать работу, которая не нравится; попробовать себя на различных должностях; предложить свое видение развития компании, запустить свежее дыхание в проекты и стать инициатором новых течений; почувствовать себя частью одного коллектива и, наконец, понять, чего вы хотите в будущем.

 Если вы человек с большим потенциалом, у вас горят глаза и вы точно знаете, чего хотите, чувствуете, что эта должность именно для вас - вполне возможно, что после завершения вашего обучения вам предложат продолжить работать в компании, только на более комфортных условиях.

Минусы работы во время учебы:

 Из минусов - это значительно невысокая заработная плата, придирчивые взгляды руководства как к человеку без опыта и невозможность работать полный рабочий день, переутомление при неравномерном распределении нагрузки, но самый главный минус - работа затрудняет процесс обучения.