- •Содержание
- •§4 Особенности контроля знаний, навыков и умений учащихся 14
- •§5 Выбор методов обучения 23
- •§3 Развитие классно-урочной системы организации обучения 28
- •§4 Наставничество в трудовом коллективе 65
- •5.6. Личностно ориентированное профессиональное образование
- •3.2. Показ приемов трудовых действий
- •3.3. Упражнения
- •3.4. Самостоятельные наблюдения учащихся
- •3.5. Письменное инструктирование
- •3.6. «Активные» методы производственного обучения
- •§4 Особенности контроля знаний, навыков и умений учащихся
- •4.3. Тестирование качества производственного обучения учащихся
- •4.3.1. Диагностика качества выполнения учебно-производственных работ и производительности труда учащихся
- •4.3.2. Диагностика владения учащимися приемами и способами выполнения учебно-производственных работ
- •§5 Выбор методов обучения
- •§3 Развитие классно-урочной системы организации обучения
- •5.2. Производственное обучение учебных бригад на учебных участках предприятия
- •5.3. Производственное обучение учебных бригад в составе бригад квалифицированных рабочих
- •5.4. Индивидуальное производственное обучение учащихся в составе бригады квалифицированных рабочих
- •8.2. Критерии оценки новых технологий на этапе функционирования
- •8.3. Критерии эффективности результатов обучения
- •§4 Наставничество в трудовом коллективе
- •4.1. Цель наставничества и его особенности
- •4.2. Формы наставничества
- •4.3. Периоды наставничества
- •4.4. Личность наставника
Батышев С.Я.
Профессиональная педагогика
Содержание
Содержание 2
145 4
5.6. Личностно ориентированное профессиональное образование 4
184-203 Название 5
3.2. Показ приемов трудовых действий 5
3.3. Упражнения 6
3.4. Самостоятельные наблюдения учащихся 8
3.5. Письменное инструктирование 8
3.6. «Активные» методы производственного обучения 9
§4 Особенности контроля знаний, навыков и умений учащихся 14
ЭТАЛОН 17
4.3. Тестирование качества производственного обучения учащихся 18
4.3.1. Диагностика качества выполнения учебно-производственных работ и производительности труда учащихся 18
4.3.2. Диагностика владения учащимися приемами и способами выполнения учебно-производственных работ 20
§5 Выбор методов обучения 23
222-227 27
§3 Развитие классно-урочной системы организации обучения 28
234-241 34
5.2. Производственное обучение учебных бригад на учебных участках предприятия 35
5.3. Производственное обучение учебных бригад в составе бригад квалифицированных рабочих 37
5.4. Индивидуальное производственное обучение учащихся в составе бригады квалифицированных рабочих 40
302-307 42
8.2. Критерии оценки новых технологий на этапе функционирования 43
8.3. Критерии эффективности результатов обучения 45
460-471 48
474, 475 61
478-485 64
§4 Наставничество в трудовом коллективе 65
4.1. Цель наставничества и его особенности 65
4.2. Формы наставничества 66
4.3. Периоды наставничества 70
4.4. Личность наставника 72
145
5.6. Личностно ориентированное профессиональное образование
Цель: профессиональное развитие обучаемого, приобретение профессионального опыта, становление специалиста, способного к самоопределению, самоорганизации и самообразованию. Принципы:
гуманизация профессионального образования;
профессиональное самоопределение, выражающееся в выборе профессии, конструировании своего профессионального образования, проектировании карьеры;
внутренняя активность личности, обусловленная потребностью в реализации своего опыта и способностей.
Стимулирование и мотивирование профессионального роста педагогов:
личностно ориентированная аттестация педагогов;
дифференцированный подход в повышении квалификации; проблемные семинары по личностно развивающим технологиям профессионального образования; тренинги развития креативности, рефлексивные и коррекционные;
диагностика профессионально-психологического потенциала личности.
Личностно ориентированное содержание образования учащихся:
вариативное, блочно-модульное построение учебных планов;
личностно развивающие интегративные образовательные программы: социальные и технологические коммуникации, социальные технологии производства, психология технического творчества, психотехнологии профессионального самоопределения;
дополнительные, факультативные профессионально-образовательные курсы по перспективным технологиям.
Личностно ориентированные педагогические технологии:
технологии кооперативного (взаимосодействующего) обучения в условиях имитационно-игровой ситуации при разработке интегративных проектов и выполнении комплексных заданий;
саморегулируемое обучение при помощи метода проектов, направляющих текстов, когнитивного инструктирования;
диалогичность в обучении как фактор актуализации смыслообразующей, рефлексивной и критической функций личности.
Личностно ориентированная организация учебно-пространственной среды:
контроль и оценка обучаемости и способов учебно-познавательной деятельности учащихся;
интегративные, многофункциональные учебно-производственные мастерские, лаборатории, бюро;
групповая организация ученических мест.
Мониторинг профессионального развития субъектов образования:
стартовая диагностика обучаемости и воспитуемости;
184-203 Название
