- •Зміст дисципліни “Економіка праці”
- •Передмова
- •Розділ 1 Продуктивність праці
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Контрольні запитання до розділу 1
- •Розділ 2 Основи нормування праці
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Контрольні запитання до розділу 2
- •Розділ 3 Організація оплати праці на підприємстві
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Приклади розв’язання типових задач
- •Контрольні запитання до розділу 3
- •Список літератури
- •40007, Суми, вул. Римського-Корсакова, 2
Контрольні запитання до розділу 3
Поняття та види вивільнення робочої сили.
Суміщення професій та розширення зон обслуговування.
Кількісне оцінювання вивільнення робочої сили.
Плинність кадрів, чинники впливу.
Закон України “Про оплату праці”.
Сутність оплати праці. Функції заробітної плати.
Принципи організації заробітної плати та їх характеристика.
Види заробітної плати. Структура заробітної плати.
Складові елементи оплати праці. Тарифна система.
Заробітна плата: форми і системи.
Системи погодинної форми оплати праці та їх характеристика.
Системи відрядної форми оплати праці та їх характеристика.
Система підготовки кадрів.
Оплата праці керівників, спеціалістів і службовців.
Напрямки розподілу управлінської праці.
Оплата праці у бригадах.
Методи визначення комплексних відрядних розцінок.
Розподіл та кооперація праці. Умови праці.
Сутність НОП. Принципи НОП.
Напрямки НОП.
Планування та ефективність заходів з НОП.
Аналіз трудових показників на підприємстві.
Зміст роботи з атестації та раціоналізації робочих місць.
Критерії оцінки робочих місць.
Цілі управління кадрами на рівні підприємства.
Управління підготовкою та формуванням кадрів.
Управління розставленням та плинністю кадрів.
Управління використанням кадрів.
Потреба у кадрах.
Цілі, підходи та завдання кадрової політики.
Форми підвищення кваліфікації робітників.
Розрахунок ефективності форм професійного навчання.
Розподіл робочої сили.
Предмет та механізм управління трудовими ресурсами .
Методи управління трудовими ресурсами.
Структура системи управління трудовими ресурсами.
Підсистема формування робочої сили.
Підсистема управління процесами розподілу трудових ресурсів.
Підсистема управління процесом використання робочої сили.
Органи управління трудовими ресурсами.
Список літератури
Основна література
Научная организация труда в машиностроении: Учеб. пособие / И.М. Разумов, С.В. Смирнов, Л.А. Глаголева; Под ред И.М. Разумова и С.В. Смирнова.– М.: Высшая школа, 1998. – 272 с.
Справочник нормировщика / А.М. Ахумов, Б.М. Генкин, Н.Ю. Иванов и др. Под ред. А.В. Ахумова. – Л.: Машиностроение, Ленинград. отделение, 1990. – 458 с.
Никитин А.В. Сборник задач по экономике, нормированию и организации труда в промышленности: Учебное пособие для вузов / Под ред. П.Ф. Петреченко. 3-е изд. перераб. и доп.– М.: Экономика, 1990.– 196 с.
Научная организация и нормирование труда в машиностроении: Учебник для студентов машиностроительных специальностей вузов / С. М. Семенов, Н.А. Сероштан, А.А. Афанасьев и др.; Под общ. ред. С.М. Семенова. – М.: Машиностроение, 1991. – 240 с.
Генкин Б.М. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – М.: Издательская группа НОРМА-ИНФРА, 1999. – 384 с.
Генкин Б.М., Петреченко П.Ф., Бухалков М.И. и др. Нормирование труда: Учебник для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Экономика труда» и «Организация и нормирование труда» / Под. ред. Генкина Б.М.–М.:Экономика, 1985.–272 с.
Экономика труда: Учебник для вузов / В.И. Жуков, Г.Р. Погосян, В.И. Сивцов и др.; Под общ. ред. Г.Р. Погосяна, В.И. Жукова. – М.: Экономика, 1991. – 304 с.
Горелов И.А. Экономика трудовых ресурсов.– М.: Высшая школа, 1980.– 191 с.
Производительность труда – важнейший фактор повышения эффективности производства / Под ред. П.А. Хромова.– М.: Наука, 1982.– 247 с.
Управление трудовыми ресурсами: Справочное пособие / О.П. Апостолов, Л.С. Блехман, Г.Х. Гендлер и др.; Под общ. ред. В.П. Косинко.– М.: Экономика, 1987. – 343 с.
Додаткова література
Закон України “Про оплату праці” // Відомості Верховної Ради України. – 1995. № 17.
Закон України “Про підприємства в Україні”// Галицькі контракти, березень, 1998.
Салтыкова Г.А. Рынок труда и заработная плата.– С.-Петербург: УЭФ, 1992.– 188 с.
Сосновская А.Н. Основы теории рынка труда. – С.-Петербург: УЭФ, 1992.– 238 с.
Сустина А.М., Чарухин Ю.В., Ревцов А.В. Организация труда в ГРС на машиностроительных предприятиях.– М.: Машиностроение, 1990.– 142 с.
Сборник задач и деловых игр по организации и управлению предприятиями электронной промышленности: Учебное пособие для вузов /Н.К. Моисеева, А.А. Бечина, В.Я. Лякса-Тимишский и др./ Под ред. Н.К. Моисеева. – М.: Высшая школа, 1985.– 326 с.
Буланов В.С. Рабочая сила в условиях формирующихся рыночных отношений.– М.: 1994.– 207 с.
Долан Э. Дж., Линдсей Д. Микроэкономика /Пер. с англ. Лукашевича В. и др./ Под общ. ред. Б. Лисовика и В. Лукашевича – С.-Пб., 1994.– 448 с.
Никифорова А.А. Рынок труда: занятось и безработица. – М.: ИНФРА-М, 1991. – 208 с.
Слезингер Г.Э. Труд в условиях рыночной экономики: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 1996. – 336 с.
Ярошенко Г. Заробітній платі – ринковий механізм регулювання // Україна: аспекти праці, 1996, № 3-4.
Бойчик І.М., Харів П.С., Хопчан М.І. Економіка підприємств: Навчальний посібник. – Львів: Вид-во “СПОЛОМ”, 1999.– 212 с.
Навчальне видання
МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ
до виконання практичних занять
та самостійної роботи з дисципліни
“Економіка праці”
для студентів факультету економіки та менеджменту
денної та заочної форм навчання
Укладачі: Олексій Іванович Карпіщенко
Ірина Миколаївна Сотник
Відповідальний редактор М.Я. Сагун
Редактори: І.Л. Гаврилюк, Н.З. Козак, Н.В. Лисогуб
Відповідальний за випуск проф., д-р екон.наук Л.Г.Мельник
Комп’ютерний набір І.М. Сотник
План 2002 р., поз. Підписано до друку Формат 60 84/16.
Умовн. друк. арк. Обл.-вид. арк. Наклад 100 прим.
Замовлення № Собівартість видання Безкоштовно.
Вид-во СумДУ. Р.с. № 34 від 11.04.2000 р.
