- •Ситуационный менеджмент1 Курс лекций для студентов, обучающихся по специальности 7.050201 «Менеджмент организаций» Содержание
- •Тема 7. Ситуационный анализ предприятия 64
- •Тема 1. Сущность и содержание ситуационного управления
- •1.1. Современная концепция ситуационного управления.
- •1.2. Управленческая ситуация как объект ситуационного управления
- •1.3. Классификация управленческих ситуаций
- •1.4. Принципы ситуационного управления
- •1.5. Методы ситуационного управления
- •Тема 2. Ситуационные переменные и их классификация
- •2.1. Общая классификация ситуационных переменных
- •2.2. Классификация внутренних ситуационных переменных
- •2.3. Классификация ситуационных переменных внешней среды
- •Тема 3. Характеристика внутренних ситуационных переменных
- •3.1. Организационная философия и организационные ценности
- •3.2. Цели организации
- •3.3. Организационные ресурсы
- •3.4. Процессы в организации
- •3.5. Организационные структуры
- •Тема 4. Внешняя среда организации
- •4.1. Факторы микросреды предприятия: поставщики, потребители, конкуренты
- •4.2. Факторы микросреды предприятия: институты власти и инфраструктуры
- •4.3. Факторы макросреды предприятия: steep-факторы
- •4.4. Факторы макросреды предприятия: международная среда
- •Тема 5. Ситуационные концепции лидерства и ситуационный фактор в лидерстве.
- •5.1. Континуум лидерского поведения Танненбауиа-Шмидта
- •5.2. Модель ситуационного лидерства Фидлера
- •5.3. Модель ситуационного лидерства Херсея и Бланшарда
- •3.5. Модель лидерства "путь - цель" Хауза и Митчелла
- •5.5. Модель ситуационного лидерства Стинсона-Джонсона
- •5.6. Ситуационная модель принятия решений Врума-Йеттона-Яго.
- •Тема 6. Ситуационные теории организационного управления
- •6.1. Технология и организационная структура
- •6.2. Нововведения и организация
- •6.3. Неопределенность и организационная структура
- •6.4. Технология производства, информационная технология и организация
- •6.5. Внешние условия (контекст) и организационная структура
- •6.6. Структура, технология, координация и контроль
- •6.7. Пути устранения перегруженности вертикальных коммуникации в условиях неопределенности задач
- •Тема 7. Ситуационный анализ предприятия
- •7.1. Общие положения
- •7.2. Swot-анализ
- •7.3. Анализ стратегической позиции предприятия
- •Выявление стратегических зон хозяйствования
- •Матрица bcg (Boston Consulting Group)
- •Матрица бизнес-профиля фирмы ad Little
- •Матрица фирмы Shell International
- •Деловой экран McKinsey/ge
- •Матрицы Ансоффа и Портера
- •Оценка гибкости стратегического портфеля
- •Оценка синергетического эффекта существующего стратегического набора
- •7.4. Анализ сегментов рынка
- •7.5. Анализ конкуренции
- •7.6. Позиционный анализ
- •Назначение позиционирования
- •Инструменты позиционирования
7.5. Анализ конкуренции
Понимание существующего состояния предприятия, того места и той ситуации, в которой оно в данный момент времени находится, было бы неполно без изучения окружающей конкурентной среды.
Обычно выделяют пять факторов, определяющих конкурентные позиции фирмы:
текущие конкуренты;
опасность появления новых конкурентов; О опасность появления товаров-заменителей; Q способность потребителя идти на сделки; Q способность поставщика идти на сделки.
Эта структура может быть упрощена до текущих конкурентов, потенциальных конкурентов и товаров-заменителей.
Доля рынка определяется как процентное отношение объема продаж продукции фирмы к общему объему продаж такой же продукции за определенный период времени. По рыночной доле можно судить, кто является главной фигурой на данном рынке, а изменение рыночной доли показывает, кто стал более или менее конкурентоспособным и кто у кого забрал долю рынка.
При определении доли рынка возникает ряд проблем. Рыночная доля может радикальным образом меняться в зависимости от того, определен ли рынок как глобальный, как специфически импортный, как национальный, как региональный, как городской или как сегмент пользователя или потребителя. Масштаб рынка обычно определяется посредством реальной оценки ресурсов компании и стратегии ее развития. С оперативной точки зрения рынок часто определяется способностью маркетологов собрать необходимую информацию.
Для определения потенциальных изменений доли рынка используют также другие показатели, такие, как:
доля «сознания»: процент потребителей, которые назвали определенную марку товара, когда их просили назвать первую, что приходит на ум при принятии решения о покупке. Этот показатель отражает наиболее укоренившуюся в сознании осведомленность о марке и покупательские предпочтения;
доля «голоса»: процент занимаемого торговой маркой пространства или времени в рекламных средствах массовой информации по отношению к общему объему СМИ в данной отрасли. Часто измеряется количеством денег, потраченных на рекламу. Может привести к изменению в доле «сознания»;
доля НИОКР: процентное отношение расходов компании ко всем расходам отрасли на НИОКР. Это долгосрочный предсказатель разработки нового товара, совершенствования его качества, снижения издержек и, как следствие, увеличения рыночной доли, который весьма важен как оценка будущей конкурентоспособности на высокотехнологических рынках.
Анализ текущих и потенциальных конкурентов обычно проводится по показателям, представленным в таблице 24. Обычно конкуренты оцениваются в сравнении с самой фирмой и ее продукцией.
Для анализа конкурентов, как текущих, так и потенциальных, а также для анализа товаров-заместителей и других аспектов конкуренции широко используются методы и средства позиционирования (см. п. 7.6).
Таблица 24 МАТРИЦА АНАЛИЗА КОНКУРЕНТОВ
Показатель |
Оценка в сравнении с конкурентом |
|||
Хуже |
Одинаково |
Лучше |
Примечания |
|
Продукт |
|
|
|
|
Диапазон продуктового комплекса (ассортимент продукции) |
|
|
|
|
Качество |
|
|
|
|
Дизайн |
|
|
|
|
Упаковка |
|
|
|
|
Техническое обслуживание, сервис |
|
|
|
|
Гарантийное обслуживание |
|
|
|
|
Возможность возврата |
|
|
|
|
Цена |
|
|
|
|
Позиционирование цены |
|
|
|
|
Скидки |
|
|
|
|
Условия платежей |
|
|
|
|
Условия финансирования |
|
|
|
|
Продвижение |
|
|
|
|
Реклама |
|
|
|
|
Персональные продажи |
|
|
|
|
Стимулирование сбыта |
|
|
|
|
Управление торговой маркой |
|
|
|
|
Связи с общественностью |
|
|
|
|
Сбыт |
|
|
|
|
Каналы сбыта |
|
|
|
|
Плотность сбыта |
|
|
|
|
Цикл заказа |
|
|
|
|
Товарные запасы, транспорт |
|
|
|
|
Анализ конкурентов должен включать в себя прогноз их будущего поведения. Пытаясь прогнозировать поведение конкурента, прежде всего следует понять, каковы его текущие задачи, самовосприятие, мнение о товарном рынке, т.е. в чем заключается его конкурентная стратегия. Следует изучить прошлый опыт принятия решений и стиль работы сотрудников конкурента, ответственных за принятие решений. Давали ли они понять окружающим, какова их будет реакция в случае покушения на их долю рынка или торговую марку? Воплощались ли в жизнь эти предупредительные сигналы или это была просто дымовая завеса? Является ли их реакция рациональной или эмоциональной? Если составители маркетинговых планов конкурента отличаются инертностью мышления и жесткими моделями поведения (что характерно для многих администраторов), то, изучая их действия и реакции в прошлом (даже если они оперировали на различных товарных рынках), будет возможно с высокой степенью вероятности предсказать их будущее поведение. В этом смысле хорошую службу составит интуиция управляющих высшего звена, которые, сталкиваясь с конкурентом на протяжении ряда лет, могут оценить его замыслы.
Далее следует усвоить принятые в данной отрасли «правила игры», с помощью которых также можно прогнозировать реакцию конкурента. К сожалению, аналитических методов, позволяющих предсказать реакцию конкурента, разработано крайне мало. Такой подход предполагает использование компьютерных моделей, которые с большой точностью просчитывают все возможные шаги конкурента, что едва ли осуществимо.
