- •Психологиялық менеджменттің пәні және әдістері
- •Басқару: ғылым және өнер
- •Психологиялық менеджменттің пәні
- •Психологиялық менеджменттің негізгі әдістері
- •Психологиялық менеджменттің пәні
- •Психологиялық менеджменттің негізгі әдістері
- •Социоматрица
- •Психологиялық менеджменттің даму тарихы
- •Американдық және европалық менеджмент психологиясы дамуының негізгі бетбұрыстары
- •Менеджменттің жапондық психологиялық үлгісінің ерекшеліктері
- •Ресейлік басқарудың психологиялық мектебінің даму тарихы
- •«Адамдар қатынастары» мектебі немесе «неоклассикалық мектеп»
- •«Мінез-құлық – бихевиористік мектеп» немесе «мінез-құлық жайындағы ғылымдар мектебі»
- •Р.Лайкерттің өндірісті басқаруға деген көзқарастары
- •Басқару процестерін математикалық модельдеу мектебі
- •«Процесуалды тұрғы» мектебі
- •«Жүйелі тұрғы» мектебі
- •Американдық менеджменттің қазіргі заманғы психологиялық үлгісінің сипаттамасы
- •Менеджменттің жапондық психологиялық үлгісінің ерекшеліктері
- •Ресейлік басқарудың психологиялық мектебінің даму тарихы
- •Басқару процесінің психологиясы
- •Менеджменттің психологиялық теориялары Психоанализ теориясы
- •2. Тұлғаның аналитикалық теориясы.
- •Басқару стильдерінің теориясы
- •Блейк пен Мутонның басқару теориясы
- •Рационалды басқару теориясы
- •Біріге басқару теориясы.
- •Тұлға және оның басқару жүйесіндегі әлеуеті
- •Психологиядағы тұлға ұғымы
- •Еңбек іс-әрекетіндегі өзіндік бағасы, талаптануы мен фрустрациясының деңгейі.
- •3. Еңбек іс-әрекетіндегі тұлға типологиясы
- •Экономикалық адам.
- •Эстетикалық адам.
- •Әлеуметтік адам.
- •Саяси адам.
- •Діндар адам.
- •Тұлға құрылымындағы қабілеттер
- •Еңбек іс-әрекетіндегі темперамент және мінез.
- •2. Менеджменттегі мінез.
- •2.1.Мінез психикалық іс-әрекеттің өзіндік көрінісі ретінде.
- •Еңбек мотивациясы.
- •2. Мотивациялар теориясы және олардың сипаттамасы.
- •3. Мотивациялардың түрлері, деңгейлері.
- •Менеджмент іс-әрекетіндегі танымдық процесстер
- •2. Менеджмент психологиясындағы қабылдау процесінің ерекшеліктері
- •3. Менеджменттегі ес процесінің психологиялық ерекшеліктері.
- •4. Басқару іс-әрекетінің интеллектілік негізі.
- •5.Ойлаудың сатылары:
- •5. Менеджменттегі қиял процесінің психологиялық ерекшеліктері.
- •6. Менеджменттегі зейіннің психологиялық ерекшеліктері.
- •Жеке тұлғаның басқару процесіндегі эмоциялы ерікті сферасы.
- •1. Эмоциялы процестер және эмоцяларды басқару.
- •2. Менеджменттегі стресс.
- •3. Менеджменттегі ерік.
- •2. Менеджменттегі стресс.
- •3. Менеджменттегі ерік.
- •Менеджменттің психофизиологиялық негіздері.
- •2. Еңбекке қабілеттілікті сақтаудың талаптары.
- •3. Еңбекке қабілеттіліктің жас еркшелік өзгерістері
- •Пысықтау сұрақтары мен тапсырмалары
- •Менеджментте шешім қабылдаудың психологиялық ерекшеліктері.
- •Проблеманы шешу сызбасы
- •2. Сана астының шешім қабылдауғы ықпал етуі.
- •3. Шешім қабылдау процесінде адамдардың бір-біріне ықпал етуі.
- •Басшылық және лидерлілік
- •2. Лидерлілік феноменінің ерекшелігі.
- •3. Лидерлілік және басшылық.
- •Еңбек ұжымын басқару психологиясы
- •Топтар даму процесі
- •2. "Басшы - бағынушы" жүйесіндегі қатынастар.
- •3. Еңбек ұжымын басқаруда кездесін қиындықтар және оларды жеңу.
- •Менеджмент және ұжымның әлеуметтік-психологиялық ахуалы
- •2. Ұжымның әлеуметтік-психологиялық ахуалын айқындау.
- •3. Адами-психологиялық ахуалға ықпал ететін факторлар.
- •4. Әлеуметтік психологиялық ахуал реттеудің жолдары
- •Менеджменттегі өзара қарым-қатынас
- •2.Адамның дене бітімін қабылдау.
- •Жарнама психологиясы
- •2. Жарнаманы жасаудың кейбір қағидалары.
- •2.1. Жарнаманың он бес ережесі.
- •4. Жарнама ықпалының психологиялық механизмдері.
- •2.6. Пайдаланылған әдебиеттер Негізгі әдебиеттер тізімі:
- •Қосымша әдебиеттер тізімі:
Қосымша әдебиеттер тізімі:
1. Агеев В.С. Межгрупповое взаимодействие М. 1990. (6, 7, 12)
2. Андреева Г.М. Социальная психология. СПб. 1999. (8, 9)
3. Авероченко Л.К.Психологические аспекти формирования имиджа. Новосибирск 1994. (2, 3, 5, 8, 13, 14, 15)
4. Авероченко Л.К. Законы психологии в помощь менеджеру. М1997. (2, 13, 14)
5. Айзенберг М.Н. Менеджмент реклдамы. М. 1993. (6, 7, 8)
6. Бодалев А.А. Восприятие и понимание человека человеком. М. 1994. (1, 2, 3)
7. Витке Н. Вопросы управления. Проблемы теории и практики управления. 1991. (7, 9, 11)
8. Вудкок М. Френсис Д. Раскрепощенный менеджер. Для руководителя практика. М. 19991. (6, 7, 8, 9,10)
9.Кричевский Р.Л. Если Вы руководитель. Элементы психологии в повседневной работе. М 1983. (9, 10, 11, 12)
10. Свинцицкий А.Д. Социальная психология управления. Л 1996. (8, 9)
11. Уткин Э.А. Типы руководителя – стили управления М 1992 (9, 10, 11, 12)
12. Шепель В.М. Управленческая психология М 1993. (1, 2, 3, 5, 6)
13. Шепель В.М. Имиджеология: секреты личного обаяния. М. 1994. (6, 7, 8)
14. Шеметов П.П. Элементы научного управления. Новосмбирск 1992. (1, 4, 10)
15. Эллвуд А. Основы брендинга. М. 2002. (2, 4, 6, 9, 13, 14, 15)
16. Якока Л. Карьера менеджера. М 1990. (9, 10, 11)
17. Андреев. В.В. Психотехнология решений проблемных ситуаций М 1992. (6)
18. Алиев Х.М. Ключ к себе: этюды по саморегуляции М. 1970. (3, 4)
19. Каренов А. Кадровый менеджмент. Алматы 1999. (9, 10, 11)
20. Рейнуотер Д.Ж. Это Ваших силах, как стать собственным психотерапевтом. М. 1992. (4, 13,14,15)
21. Шестром Э. Анти- Карнеги или человек-монипулятор. 1992. (8, 10, 11)
22 Ревская Н.Е. Психология менеджмента. С-П 2001. (1-9, 3-16, 4-66., 9-74, 9-75, 10-49, 11-82, 12-118, 13-96, 14-112)
