- •Предмет и метод анализа хозяйственной деятельности (ахд)
- •Предмет, содержание и принципы анализа
- •Виды анализа (классификация).
- •Системный подход к комплексному экономическому анализу
- •Метод и специальные приемы анализа
- •2. Финансовая устойчивость организации
- •3. Критерии ликвидности и платежеспособности
- •Пример. Анализ денежных потоков косвенным методом
- •4. Принципы расчета и экономический смысл показателей рентабельности
- •5. Принципы расчета и экономический смысл показателей деловой активности
- •6. Прогнозирование банкротства и рейтинговая оценка организации
- •Лекция 3. Операционный анализ План
- •Расчет порога рентабельности и «запаса финансовой прочности»
- •Операционный рычаг и регулирование операционного риска
- •Принятие решений в условиях действия ограничивающего фактора
- •Управление структурой затрат и финансовыми результатами на основе операционного анализа.
- •Глава 4. Анализ производственных ресурсов План
- •1. Анализ основных производственных фондов
- •2. Анализ материальных ресурсов
- •3. Анализ трудовых ресурсов
- •1. Анализ использования основных производственных фондов
- •2 Анализ использования материальных ресурсов
- •3. Анализ использования трудовых ресурсов
- •1. Анализ общей суммы затрат на производство продукции
- •2. Анализ затрат на рубль товарной продукции
- •2. Анализ затрат на рубль товарной продукции
5. Принципы расчета и экономический смысл показателей деловой активности
Деловая активность (в широком смысле) - это все усилия, направленные на продвижение организации на рынках продукции, труда и капитала.
В рамках анализа хозяйственной деятельности (АХД) - это текущая производственная и коммерческая деятельность.
Показатели деловой активности отражают результативность работы относительно величины авансированных ресурсов или величины их потребления в процессе производства.
Показатели:
1.Выручка (ВР)
2.Чистая прибыль (Пч)
3. Производительность труда (ПТ):
4.Фондоотдача (Фо):
5. Коэффициенты оборачиваемости:
Коэффициент оборачиваемости активов - характеризует объем проданной продукции, приходящийся на 1 руб. средств, вложенных в деятельность организации:
Коэффициент оборачиваемости оборотных активов - характеризует сумму выручки на каждый рубль, вложенный в оборотные активы:
Коэффициент оборачиваемости материально - производственных запасов - характеризует скорость превращения материальных оборотных средств в деньги:
Коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности характеризует среднюю скорость оплаты дебиторами обязательств:
Коэффициент оборачиваемости кредиторской задолженности - характеризует сколько раз за период, организация погашает свои долги:
Коэффициент оборачиваемости собственного капитала характеризует активность денежных средств, которыми рискуют собственники:
Продолжительность любого оборота определяется по формуле:
6. Коэффициент финансовой активности:
7. Показатели, характеризующие экономический рост организации:
а) темповые показатели - «золотое правило экономики»
Тп > Твр > Такт> 100%,
где Тп., Твр., Такт - темпы роста прибыли, выручки и активов соответственно.
б) коэффициент устойчивости экономического роста:
Реинвестированная прибыль (вложенная в развитие организации) – это прибыль чистая минус дивиденды.
Коэффициент устойчивости экономического роста показывает, какими темпами в среднем растет собственный капитала за счет финансово-хозяйственной деятельности, а не за счет привлечения дополнительного капитала, т.е. не меняя сложившегося соотношения между источниками финансирования, капиталоотдачей, рентабельностью производства и дивидендной политикой. Эту связь можно описать факторной моделью (моделью Дюпона):
Экономическая интерпретация факторов:
1 фактор характеризует дивидендную политику, т.е. экономически целесообразное соотношение между выплаченными дивидендами и аккумулированной прибылью.
2 фактор - рентабельность продаж
3 фактор - капиталоотдача (оборачиваемость активов)
4 фактор - величина, обратная коэффициентам автономии, характеризует структуру капитала.
Модель описывает производственную (факторы 2 и 3) и финансовую (факторы 1 и 4) деятельность организации.
В результате предприятие может выбрать один из 2-х подходов в наращивании экономического потенциала:
1-ый - при сложившихся пропорциях темп роста задается текущим или усредненными в динамике Ку.р.;
2-ой - задается более быстрые темпы развития.
При этом можно использовать различные экономические рычаги (факторы 1,2,3,4), те, что возможны и целесообразны для конкретного предприятия в рассматриваемый период.
