- •Содержание
- •I программа диссертационного исследования
- •II обзор источников литературы
- •1. Конституция Российской Федерации
- •2. Гражданский кодекс Российской Федерации (гк России)
- •3. Трудовой кодекс Российской Федерации
- •Диссертации, имеющиеся на кафедре
- •III участие в научно-практических конференциях и публикация статей
- •IV посещение защиты диссертации на соискание учёной степени кандидата экономических наук
- •V работа в государственном архиве г. Курска
- •VI анализ научной статьи
- •VII. Исследовательская работа по управлению персоналом
- •Адамс б. Эффективное управление персоналом: Сделайте так, чтобы ваши служащие работали с максимальной отдачей, - м: аст Астрель, 2008. – 367 с.
- •Алавердов а.Л. Управление человеческими ресурсами [Текст]: Учебник / а. Р. Алавердов. – Синергия, 2012. – 656 с. Isbn 978-5-4257-0055-1; 2012 г.
- •Арзамасцева л.П. Волкова л.П. Федченко а.А. Экономика труда: Теоретический и практический анализ: Учебник для вузов, - м: Экзамен Харвест, 2007. – 512 с.
- •7. Азрилиян, а.Н. Новый экономический словарь [Текст] / а.Н. Азрилиян. – м .: Институт новой экономики, 2007. – 678 с.
- •8. Армстронг, м. Практика управления человеческими ресурсами [Текст]: учебник: рек. Мо рф / Пер. Англ. Под ред. С.К Мордвина. – Питер, 2004. – 832с.
- •9. Адамс б. Эффективное управление персоналом: Сделайте так, чтобы ваши служащие работали с максимальной отдачей, - м: аст Астрель, 2008. – 367 с.
- •10. Бабордина о.А. Бухалков м.И. Кузьмина н.М. Управление персоналом на предприятии: Учебник, - м: Экзамен, 2008. – 320 с.
- •11. Базаров, т.Ю. Управление персоналом [Текст]: учебник / т.Ю. Базаров, б.Л. Еремен. – м. : 2008. – 432с.
- •12. Балабанов, и.Т. Риск-менеджмент [Текст]: учебник / и.Т.Балабанов. – м. : Финансы и статистика, 2009. – 202 с.
- •13. Бухалков, м.И. Управление персоналом [Текст]: учебник / м.И. Бухалов. – м. : инфра-м, 2009. – 367 с.
- •14. Баткаева и.А. Кибанов а.Я. Ловчева м.В. Митрофанова е.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник, - м: Инфра-м, 2009. – 524 с.
- •15. Бухалков, м.И. Управление персоналом: развитие трудового потенциала [Текст]: учеб. Пособие / м.И. Бухалков. – м. : инфра-м, 2005. – 196с.
- •16. Бойдел, т. Как улучшить управление организацией: Пособие для руководителя. [Текст] / т.Бодлей. – м. : ао "Ассиана", 2008. – 138 с.
- •17. Бычкова, а.В. Управление персоналом [Текст]: учебник / а.В Бычков. – м. : инфра-м, 2008. – 156с.
- •18. Веснин, в.Р. Управление персоналом: теория и практика [Текст ]: учебник / в.Р. Веснин. – м. : Проспект, 2009. – 688с.
- •19. Веснин, в.Р. Основы менеджмента [Текст]: учебник / в.Р. Веснин. – м. : "Триада, Лтд", 2009. – 205с.
- •20. Галькович, р.С. Основы менеджмента. [Текст]: учебник / р.С.Галькович. – м. : инфра-м, 2010. – 289с.
- •21. Генкин, б.М. Основы управления персоналом [Текст]: учеб. Пособие / б.М.Генкин. – м. : Высшая школа, 2008. – 195с.
- •23. Глухов, в.В. Менеджмент [Текст]: учебник, доп. Умо / в.В. Глухов. – Питер, 2008. – 600с.
- •24. Дашков, л.П. Организация, технология и проектирование торговых предприятий [Текст]: учеб. Пособие /л.П. Дашков. – м. : 2006. – 342с. – 197с.
- •25. Дафт, р.Л. Менеджмент [Текст]: учебник для слушателей. Обучающихся по программе «Мастер делового администрирования» / р.Л. Дафт. – Питер, 2010. – 799с.
- •26. Десслер, г. Управление персоналом [Текст]: пер. С англ. / т. Десслер – м. : «Изд-о бином», 1997. – 432с.
- •27. Дункан, д.У. Основополагающие идеи в менеджменте [Текст] / д.У. Дункан. : Пер. С англ. – м. : Дело, 2010. – 187с.
- •28. Дуракова, и.Б. Управление персоналом: отбор и найм [Текст]: учеб. Пособие / и.Б.Дураков. – м. : Центр, 2008. – 160с.
- •30. Егоршин, а.П. Основы управления персоналом [Текст]: учебник / а.П. Егоршин. – м.: Инфра-м, 2008. – 352 с.
- •31. Егоршин, а.П. Организация труда персонала [Текст]: учебник. Доп. Умо / а.П. Егоршин, а.К. Зайцев. – м. : инфра-м, 2008. – 319 с.
- •32. Ершова, и.Г. Управление персоналом [Текст]: учеб.-метод пособие для студентов ф-та экономики и менеджмента / и.Г. Ершова; Курский гос. Ун-т. – Курск: кгу, 2009. – 147с.
- •35. Игнатьева, а.В. Основы менеджмента [Текст]: учеб. Пособие / а.В. Игнатьева. – м. : Экон. Образование, 2009. – 320с.
- •36. Кабушкин, н.И. Основы менеджмента [Текст]: учеб. Пособие / н.И. Кабушкин. – м. : Экомпресс, 2010. – 344с.
- •37. Карташова, л.В. Управление человеческими ресурсами [Текст]: учебник для вузов. Доп. Мо рф / л.В. Карташова. – м. : инфра-м, 2010. – 235с.
- •38. Кафидов, в.В. Управление персоналом [Текст]: учеб. Пособие для вузов, рек. Умо / в.В. Кафидов. – Питер, 2009. – 203с.
- •39. Кибанов, а.Я. Управление персоналом организации: Практикум [Текст]: учебник / а.Я. Кибанов. – м. : инфра-м, 2008 – 364с.
- •40. Кибанов, а.Я. Служба управления персоналом [Текст]: учеб. Пособие для вузов, доп. Умо / а.Я. Кибанов, в.Г. Коновалова, м.В. Ушакова. – м. : кнорус, 2010. – 410с.
- •41. Кибанов, а.Я. Управление персоналом организации: практикум [Текст]: учеб. Пособие, рек. Мо рф / под ред. А.Я. Кибанова. – м. : инфра – м, 2008. – 364с.
- •42. Кибанов, а.Я. Управление персоналом организации [Текст]: учебник, рек. Мо рф / под ред. А.Я. Кибанова. – м. : инфра – м, 2011. – 695с.
- •43. Кибанов, а.Я. Управление персоналом организации: актуальные технологии найма, адаптации и аттестации [Текст]: учебник / а.Я.Кибанов. – м. : КноРус, 2010. – 416с.
- •44. Ковалева, с.В. Работа с персоналом, системный подход [Текст]: учебник / с.В.Ковалева. – м. : Альфа-Пресс, 2008. – 248с.
- •46. Кравченко, а.И. История менеджмента [Текст]: учеб. Пособие для вузов, доп. Умо / а.И. Кравченко. – м. : Альма Матер: Академический Проект, 2008. – 557с.
- •47. Ладанов, и.Ю. Практический менеджмент [Текст]: учеб.
- •48. Лазарева, а.В. Стратегическое планирование и развитие предприятия [Текст]: учебник / а.В. Лазарева. – м. : Эксмо, 2008. – 124с
- •49. Лукичева, л.И. Управление персоналом [Текст ]: учеб. Пособие. Рек. Умо / л.И.Лукичева. – м. : Омега-л, 2009. – 355с.
- •51. Лэнд, п.Э. Менеджмент - искусство управлять [Текст] / п.Э. Лэнд. Пер. С англ. – м. : инфра-м, 2011. – 327с.
- •52. Мазур, и.И. Управление проектами [Текст]: учеб. Пособие / и.И.Мазур. – м. : Омега-л, 2007. – 664с.
- •53. Маренков, н.Л. Управление персоналом организаций [Текст]: учеб. Пособие для вузов / н.Л. Маренков, н.Н. Косаренко. – м. : Академический проект, 2005. – 464с.
- •55. Менеджмент [Текст]: учебник для вузов, рек. Умо / под ред. М.Л. Разу. – м. : кнорус, 2009. – 472с.
- •56. Минченкова, о.Ю. Управление персоналом: система бюджетирования [Текст]: учеб. Пособие: доп. Умо. – м. : кнорус, 2006. – 224с.
- •57. Моргунов, е.А. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение [Текст ]: учеб.Пособие / е.А. Моргунов. – м. : «Бизнес-школа», 2006.- 264с.
- •58. Мордвин, с.К. Управление персоналом: современная российская практика [Текст]: учеб. Пособие: Рек. Умо. – сПб. : Питер, 2005. – 302с.
- •59. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст] учебник для вузов, рек. Умо / под ред. А.Я. Кибанова. – м. : инфра-м, 2009. – 523с.
- •60. Музыченко, в.В. Управление персоналом: лекции [Текст]: учебник / в.В. Музыченко. – сПб. : Академия, 2006. – 527с.
- •61. Одегов, ю.Г. Аудит и контроллинг персонала [Текст ]: учеб. Пособие для вузов / ю.Г. Одегов, т.В. Никонова. – м. : Издательство Альфа-Пресс, 2006. – 560с.
- •62. Плешин, и.Ю. Управление персоналом [Текст]: учеб. Пособие / и.Ю. Плешин. – сПб. : Центр, 2007. – 189с.
- •63. Порншев, а.Г. Управление организацией [Текст]: учеб. Пособие /а.Г. Поршнев. – м.: инфра-м, 2009. – 247с.
- •64. Потемкин, в.К. Управление персоналом [Текст]: учебник для вузов / в.К.Потемкин. – Питер, 2010. – 427с.
- •65. Райзберг, с.А. Современный экономический словарь [Текст] / с.А. Райзберг, л.Ш.Лозовский. – м. : инфра, 2005. – 480с.
- •66. Радугин, а.А. Основы менеджмента [Текст]: учеб. Пособие / а.А.Радугин. – м.: Центр, 2010. – 276с.
- •67. Резник, с.Д. Организационное поведение [Текст]: учебник для вузов, доп. Мо рф / с.Д. Резник. – м. : Инфра-м, 2008. – 430с.
- •68. Резник, с.Д. Управление кафедрой [Текст]: учебник, рек. Мо рф
- •69. Рогожин, м.Ю. Управление персоналом [Текст ]: учебник / м.Ю.Рогожин. – м. : Альфа-Пресс, 2009. – 176с.
- •70. Романов, а.Н. Маркетинг [Текст]: учеб. Пособие / а.Н. Романов. – м. : Банки и биржи, юнити, 2009. – 341с.
- •71. Русинов, ф.М. Менеджмент и самоменеджмент в системе рыночных отношений [Текст]: учебник /ф.М.Русинов. – м. : инфра-м, 2009. – 284с.
- •72. Самыгин, с.И. Основы управления персоналом [Текст]: учеб. Пособие / с.И. Самыгин. Серия «Учебники и учебные пособия». Ростов н/д: Феникс, 2008. – 180с.
- •73. Сорокин, в.А. Обучение и развитие персонала [Текст]: учеб. Пособие / в.А. Сорокин. – м.: Эксмо, 2010. – 176с.
- •74. Сотникова, с.И. Управление карьерой [Текст]: учеб. Пособие для вузов, рек. Умо рф. – м. : инфра-м, 2001. – 408с.
- •75. Спивак, в.А. Организационное поведение и управление персоналом [Текст]: учебное пособие для вузов. – сПб. : Питер, 2000. – 416с.
- •76. Терентьева, т. Подбор персонала: практические инструменты и приемы [Текст] / т. Терентьева – м.: Эксмо, 2010. – 400 с.
- •77. Травин, в.В. Менеджмент персонала предприятия [Текст]: учебно-практич. Пособие. – м. : Дело, 2002. – 272с.
- •79. Хейне, п. Экономический образ мышления [Текст] / п.Хейне. Пер. С англ. – м.: Новости, 2007. – 174с.
- •80. Ховард, к. Принципы менеджмента: Управление в системе цивилизованного предпринимательства [Текст]: учеб. Пособие / к. Хорвард – м. : инфра-м, 2011. – 246с.
- •81. Цыпкин, ю.А. Управление персоналом [Текст]: учебное пособие для вузов. – м. : юнити-дана, 2009. – 466с.
- •82. Чапек в.Н: Экономика труда, - м: Феникс, 2007 – 203 с.
- •83. Черняк, в.З. Теория управления [Текст]: учеб. Пособие / в.З.Черняк. – м. : Академия, 2008. – 251с.
- •84. Шапиро с.А. Мотивация и стимулирование персонала, - м: ГроссМедиа Ферлаг, 2007. – 224 с.
- •85. Шаталова н.И. Трудовой потенциал работника [Текст]: учеб. Пособие для вузов / н.И. Шаталова. – Юнити-Дана, 2003. – 400 с.
- •86. Швандар, в.А. Экономика предприятия [Текст]: учеб. Пособие для вузов / в.А. Швандар. – м. : Банки и биржи, 2009. – 179с.
- •88. Щегорцов, в. Антикризисное управление человеческими ресурсами [Текст]: учеб. Пособие / в. Щегорцов, в. Таран, о. Особенков, м. Щегорцов. – Новости, 2010. – 1304 с. Isbn 978-5-88149-401-8
- •89. Шекшня, с.В. Управление персоналом современной организации [Текст]: учеб. Пособие / с.В. Шекшня. – м.: зао «Бизнес-школа», 2008. – 203с.
- •90. Щегорцов, в. Антикризисное управление человеческими ресурсами [Текст]: учеб. Пособие / в. Щегорцов, в. Таран, о. Особенков, м. Щегорцов. – Новости, 2010. – 1304 с. Isbn 978-5-88149-401-8
- •91. В поисках новых возможностей развития предприятия [Текст]: Учеб. Пособие/ Под общей ред. В.И. Усенко, a.M. Макарова, Лисаковского - Челябинск, 2006. – 267 с.
- •92. Производительность труда в системе отношений переходной экономики [Текст]: Учеб. Пособие/ Под ред. Семенютина о.Г. - м.: Экзамен, 2005. – 286 с.
- •93. Управление персоналом [Текст]: Учебник/ Под ред. Т.Ю.Базарова, б.Л.Еремина. - м.:юнити, 2008. - 480 с.
- •94. Управление человеческими ресурсами [Текст]: Учебник/ м.И. Соколова, а.Г. Дементьева. М.: т.К. Велби, изд-во Проспект,2008. - 327 с.
- •96. A Hard-Рeaded Look at Labour Standards / r.B.Freeman, 2004. – 179 p.
- •97. Handbook of labor economics: In 3 vol. / Ed. By o. Ashenfelter, r. Layard. Amsterdam: North-Holland, 2004. – 456 p.
- •98. Modern Labor Economics: Theory & Public Policy / r.G.Ehrenberg, r.S.Smith, - Addison Wesley Higher Education, 2007. – 370 p.
- •99. The economics of labor markets / b.E. Kaufman, j.L. Hotchkiss. 5th ed. Fort Worth: Dryden Press, 2005. - 718 p.
- •100. The economics of the labour market / d. Sapsford, z. Tzannatos. Basingstoke: Macmillan, 2003. - 463 p.
- •101. The Economics of Labour Markets p.Fallon, d.Verry, - Oxford: Philip Allan, 2005. – 412 p.
- •102. The Political Economy of Labour Market Institutions s.Gilles, - Oxford: Oxford University Press, 2006. – 398 p.
- •Методические подходы к оценке социально-экономической эффективности системы управления персоналом
- •Список использованной литературы
- •Посещение защиты диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук.
- •Промышленность курской области История отрасли
- •Современное состояние отрасли
- •Оао «Электроаппарат»
- •Сегодня оао «Электроаппарат» — группа предприятий с партнерами по всей России и в странах бывшего снг. Их дилерская сеть объединяет свыше 150 компаний более чем в 100 городах.
- •Оао «Прибор»
- •Сельское хозяйство курской области
- •Энергетика курской области
- •Строительство в курской области История отрасли Учреждения строительства (досоветский период)
- •Промышленность строительных материалов Курской области (советский период)
- •Современное развитие строительной отрасли
- •Транспорт в курской области Железнодорожный транспорт Курска
- •Автомобильный транспорт Курска
- •Электротранспорт транспорт Курска
- •Диагностическая оценка системы управления персоналом предприятия ооо «курский квас»
- •2.1. Общая характеристика и анализ финансово-хозяйственной деятельности ооо «Курский квас»
- •2.2. Анализ организационно-управленческой структуры ооо «Курский квас»
- •2.3. Анализ системы и технологии управления персоналом ооо «Курский квас»
- •3. Проектирование совершенствования системы и технологии управления персоналом ооо «курский квас»
- •3.1. Систематизация проблем и оценка возможных путей совершенствования организации управления персоналом ооо «Курский квас»
- •3.2. Разработка проекта совершенствования системы и технологии управления персоналом ооо «Курский квас» на основе сбалансированной системы показателей
- •3.3. Оценка социально-экономической эффективности мероприятий по совершенствованию деятельности службы управления персоналом ооо «Курский квас»
Список использованной литературы
1. Казаков, М.В. Структура и функции службы управления персоналом в зависимости от размера и сферы деятельности компании [Текст] / М.В.Казаков // Управление человеческим потенциалом. - 2009. - №2. – С.108-113.
2. Рогожин, М.Ю. Управление персоналом [Текст ]: учебник / М.Ю. Рогожин. – М. : Альфа-Пресс, 2009. – 176с.
3. Мякинченко, О.В. Оценка эффективности методов управления лояльностью сотрудников компании [Текст] / О.В. Мякинченко // Управление персоналом. - 2008. - №10. – С.47-49.
4. Карташова, Л.В. Управление человеческими ресурсами [Текст]: учебник для вузов. Доп. МО РФ / Л.В. Карташова. – М. : ИНФРА-М, 2010. – 235с.
5. Кольцева, Л.Н. Оценка персонала: прошлое и будущее. Новые технологии и подходы [Текст] / Л.Н. Кольцева // Управление человеческим потенциалом. - 2009. - №1. – С.18-24.
6. Алехина, О.О. Влияние руководителя на эффективность управления производством и персоналом [Текст] / О.О. Алехина // Проблемы теории и практики управления: Международный журнал. - 2011. - №1. – С.60-65.
7. Лэнд, П.Э. Менеджмент - искусство управлять [Текст] / П.Э. Лэнд. Пер. с англ. – М. : ИНФРА-М, 2011. – 327с.
8. Цыпкин, Ю.А. Управление персоналом [Текст]: учебное пособие для вузов. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 466с.
Приложение 3
Посещение защиты диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук.
22 декабря 2012 г. в 12.00 мы группой магистров КГУ направления подготовки «Управление персоналом» посетили защиту Зюкина Данилы Алексеевича «Государственное регулирование зернового хозяйства в условиях открытой экономики», представленной на соискание учёной степени кандидата экономических наук по специальности 08.00.05 – экономика и управление народным хозяйством; область исследований: 1. Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; 1.2 АПК и сельское хозяйство.
Защита данной работы проводилась на заседании диссертационного совета Д 220.042.02 при ФГБОУ ВПО «Курская государственная сельскохозяйственная академия имени профессора И.И. Иванова» по адресу: 305021, г. Курск, ул. К.Маркса, д. 70, КГСХА (конференц-зал).
Диссертационное исследование выполнено в ФГБОУ ВПО «Курская государственная сельскохозяйственная академия имени профессора И.И. Иванова». Научным руководителем соискателя являлся доктор экономических наук, профессор Салтык Иван Петрович. Официальными оппонентами соискателя выступили доктор экономических наук, профессор Золотарева Елена Леонидовна и кандидат экономических наук, Петрачкова Юлия Львовна. Ведущей организацией диссертационного исследования выступил ФГБОУ ВПО «Орловский государственный аграрный университет».
Предварительно кафедрой нам был предоставлен автореферат данной диссертации, также размещённый на сайте академии www.kgsha.ru и разосланный членам диссертационного совета и рецензентам 26 октября 2012г.
Автореферат был тщательно изучен нами, и на его основе была определена актуальность темы следования, обусловленная тем, что зерновое хозяйство является базовой отраслью сельского хозяйства Курской области, но все же оно сопряжено с рядом проблем и сложностей. Это обуславливает необходимость комплексного подхода к государственному регулированию зернового хозяйства, совершенствованию его системы, форм, методов ии направлений с целью создания благоприятных условий для стабильного и эффективного развития отрасли.
Также в автореферате было отражено состояние изученности проблемы и перечислены авторы, посвятившие свои труды данной тематике: А.В. Алабушева, А.И. Алтухова, Н.Г. Барышникова, Г.В. Беспахотного, М.Ю. Борисова, Н.А. Борхунова, И.Н. Буздалова, В.И. Векленко, П.И. Дугина, А.А. Жученко, И.Б. Загайтова, Н.Ф. Зарук, Е.Л. Золотаревой, Г.Г. Карпенко, И.Т. Крячкова, О.Н. Михайлюк, В.В. Моисеева, В.И. Назаренко, В.И. Нечаева, О.Г. Овчинниковой, О.В. Поповой.
Целью исследования автор считает обоснование научно-методических подходов и разработку практических рекомендаций по совершенствованию системы государственного регулирования зернового хозяйства в условиях открытой экономики.
Для достижения указанной цели были поставлены и решены следующие основные задачи:
-установлены и систематизированы особенности проявления закономерностей, принципов, факторов, конкуренции и конкурентоспособности, свойственных рынку молочной продукции, и обоснована методика определения конфигурации локального рынка молока и молочных продуктов как составной части национального и мирового рынков;
выявлена система форм и методов государственного регулирования развития зернового хозяйства с учетом вступления России в ВТО:
проанализирована эффективность и структура государственной поддержки зернового производства:
- разработаны методические подходы к определению величины дополнительной государственной поддержки зернового хозяйства;
- обоснованы мероприятия по повышению эффективности распределения бюджетных средств, направляемых на развитие зернового хозяйства:
- определены направления совершенствования механизма ценообразования на зерновом рынке.
Объектом исследования была названа система регулирования государством процессов производства и реализации зерна сельскохозяйственными организациями Курской области.
Область исследования находится в рамках специальности 08.00.05 - «экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами — АПК и сельское хозяйство, п. 15.33 - «Государственная поддержка и регулирование агропромышленного комплекса, предприятий и отраслей сельского хозяйства» - Паспорта специальностей ВАК Министерства образования и науки РФ (экономические науки).
В автореферате также отражены основные методы исследования. Теоретической и методологической основой являются труды отечественных и зарубежных экономистов-аграрников по проблемам повышения эффективности зернового хозяйства в условиях государственного регулирования и открытой экономики. В качестве информационно-аналитической базы использовались официальные данные Росстата, материалы Министерства сельского хозяйства РФ и Курской области, данные годовых отчетов сельскохозяйственных предприятий, материалы научной литературы, периодической печати и интернет-источников, а также личные наблюдения и расчеты.
Если основываться на данных автореферата, апробация результатов исследования состояла в том, что основные результаты работы докладывались международных и всероссийских научно-практических конференциях в 2009-2012 гг., опубликованные в 19 научных работах общим объемом 14,2 п.л. ( в т.ч. автором 12,9 п.л.).
Структура данной диссертации, как было установлено, представлена введением, тремя главами, выводами и предложениями производству, списком использованной литературы и приложениями. Она изложена на 192 страницах, включает 47 таблиц, 29 рисунков и 16 приложений. Список литературы включает 197 источников.
Во введении определены актуальность темы, степень ее изученности, цели и задачи исследования, изложена научная новизна работы, объект, предмет и методы исследования.
В первой главе «Научные основы государственного регулирования зернового хозяйства» проанализированы значение, особенности и необходимость государственного регулирования процессов производства и реализации зерна на современном этапе развития зерновой отрасли.
Во второй главе «Тенденции развития зерновой отрасли региона в условиях открытой экономики и государственного регулирования» выделены тенденции развития регионального зернового хозяйства, оценена эффективность мер со стороны государства по стимулированию применения на практике направлений интенсификации производства зерна. Проведен анализ эффективности структуры государственной поддержки сельскохозяйственного производства и определена степень ее влияния на основные показатели производственно-хозяйственной деятельности сельскохозяйственных организаций.
В третьей главе «Пути совершенствования государственного регулирования зерновой отрасли» приведены методики расчета размера государственной поддержки, необходимого для ведения воспроизводства зерна на расширенной основе, и ее эффективного распределения на основе нормированного показателя эффективности функционирования зернового хозяйства.
В выводах и предложениях сформулированы основные результаты исследований и рекомендации по их практическому использованию.
Автор выделил основные положения, выносимые на защиту:
Применение мер «зерновой корзины» в качестве прямой поддержки зернового хозяйства и повышение роли государства в регулировании зернового рынка путем формирования минимальной гарантированной цены на зерно позволяют повысить конкурентоспособность отечественных сельских товаропроизводителей в условиях открытой экономики и эффективность функционирования этой отрасли в целом.
Низкая эффективность существующего механизма государственного регулирования зернового хозяйства, заключающегося в незначительном размере прямой государственной поддержки и ее неэффективной структуре, а также ограниченном участии сельских товаропроизводителей в мерах регулирования зернового рынка, отрицательно влияет на их конкурентоспособность в условиях открытой экономики.
Предложенный методический подход, позволяющий рассчитать потребность зернового хозяйства в государственных средствах, заключается в обосновании уровня индикативной рентабельности, необходимой для обеспечения воспроизводства зерна на расширенной основе, а также расчет базового (среднего) уровня доходности производства зерна среди производителей и минимального порога рентабельности, необходимого для получения субсидий.
Распределение средств государственной поддержки на основе нормирования показателя эффективности функционирования зернового хозяйства, расчет которого осуществляется путем построения адаптивной модели, включающей оценку эффективности финансово-хозяйственной деятельности и динамику развития зернового производства, позволяет повысить эффективность использования бюджетных средств.
Автор сделал следующие предложения производству на основе проведенного исследования:
1. Комитету АПК Курской области при планировании бюджета государственной поддержки зернового хозяйства предполагается использовать методический подход, базирующийся на расчете нескольких уровней рентабельности: необходимого для обеспечения воспроизводства зерна на расширенной зоне; среднего уровня эффективности производства зерна среди производителей; минимального порога, необходимого для получения государственных средств.
2. В целях более эффективного использования государственных средств комитету АПК Курской области следует использовать в практике их распределения между сельскими товаропроизводителями нормированный показатель эффективности функционирования зернового производства, который включает в себя оценку эффективности финансово-хозяйственной деятельности и динамику развития зернового производства.
3. Комитету АПК Курской области для упрощения и автоматизации в расчетах нормированного показателя эффективности функционирования зернового производства и оценки потребности зернового хозяйства в дополнительных государственных средствах предлагается использовать разработанную автором программу для ЭВМ «GSGP Calculation».
4. Комитету АПК Курской области рекомендуется использовать в качестве основного метода поддержки сельских товаропроизводителей минимальную гарантированную государством цену на зерно. При этом предлагается корректировать ее величину с учетом природно-экономических зон региона.
В целом, процедура защиты данной диссертации на соискание учёной степени кандидата экономических наук протекала следующим образом.
В начале заседания слово было предоставлено председателю диссертационного совета, доктору экономических наук, профессору Е.А. Барбашину. Он озвучил официальное приветствие и проверил присутствие всех членов диссертационного совета, число которых составляло 25 человек.
Далее слово было передано учёному секретарю диссертационного совета, доктору экономических наук, доценту А.Е. Ильину, основной целью выступления которого был комплексный рассказ о соискателе научной степени Д.А. Зюкине. Этот рассказ включал элементы биографии соискателя, в частности, место и дата рождения, место проживания, образование, опыт работы, область научных исследований, тематика диссертационного исследования.
После речи учёного секретаря диссертационного совета своё выступление с докладом начал сам соискатель Зюкин Данил Алексеевич. Сущность доклада и сопровождающая его презентация полностью совпадала по структуре с данными автореферата. По окончанию доклада соискатель поблагодарил всех присутствующих за проявленное внимание и перешел к ответам на вопросы, возникающие у членов совета.
Соискателю были заданы вопросы следующего содержания:
Знакомы ли Вы с паспортом специальности?
В чем научная новизна работы?
Прокомментируйте вопросы, положения, выносимые на защиту?
Почему распределение средств государственной поддержки на основе нормированного показателя эффективности функционирования зернового хозяйства позволяет повысить эффективность использования бюджетных средств?
В чем заключается схема определения дополнительных средств государственной поддержки производителей зерна?
Подсчитали ли Вы, сколько современных комплексов по переработке зерна построено в России на настоящий момент?
Выполнены ли все задачи исследования и были ли отклонения в ходе работы от запланированных вначале исследования?
В каких регионах страны спрос на зерно опережает его предложение?
Ответы на данные вопросы соискатель предоставлял в разных формах - на некоторые вопросы следовали развёрнутые и полные ответы, в случае отдельных вопросов - соискатель ограничивался краткими тезисами и обещанием впредь рассмотреть данный аспект проблемы подробнее. В целом, ответы Зюкина Данилы Алексеевича удовлетворили диссертационный совет.
Далее слово было предоставлено научному руководителю соискателя, доктору экономических наук, профессору Салтык Ивану Петровичу, который охарактеризовал соискателя как ответственного исполнительного человека, настоящего ученого. Иван Петрович отметил сильные стороны и «недоработки» этой диссертации, высказал свои личные пожелания соискателю.
После этого право слова было передано учёному секретарю диссертационного совета, доктору экономических наук, доценту А.Е.Ильину, который продекламировал вслух рецензии, пришедшие на автореферат диссертации Д.А. Зюкина, авторов (Ф.И.О., место работы, должность) отзывов и рекомендации к защите от ведущей организации исследования - ФГБОУ ВПО «Орловский государственный аграрный университет». Затем слово было предоставлено соискателю для того, чтобы он прокомментировал замечания, сделанные ведущей организацией и отражённые в отзывах на автореферат.
Когда С.М. Белоусов озвучил все свои возражения на замечания и лояльность к ряду рекомендаций, учёный секретарь пригласил к выступлению первого официального оппонента соискателя, доктора экономических наук, профессора Золотареву Елену Леонидовну, которая изложила все свои замечания и рекомендации по работе, представляемой к защите. При этом следует отметить, что в целом она нашла работу соответствующей установленным параметрам аттестации и несущей научную новизну, а соискатели охарактеризовала как человека, ищущего истину. Далее слово было передано соискателю, который поблагодарил оппонента за выступление и постарался ответить на все ее замечания.
В дальнейшем учёный секретарь представил второго официального оппонента соискателя, кандидата экономических наук Петрачкову Юлию Львовну, которая также признала общий уровень работы соответствующим необходимым рамкам и заметила, что соискатель достоен присуждения ему ученой степени.
По окончании всех вышеперечисленных процедур началось обсуждение работы диссертационным советом, состоящее в высказывании конкретных точек зрения членами совета за трибуной для выступлений. Своё мнение насчёт защищаемой диссертации выразили семь членов совета, среди данных выступлений были как положительные, так и негативные отзывы. По завершении выступлений членов совета слово было предоставлено соискателю, который поблагодарил всех за активное участие в обсуждении работы, согласился с рядом замечаний и пообещал учесть их в последующей работе и проработать некоторые аспекты более детально.
Далее председателем диссертационного совета был объявлен состав избирательного комитета, функцией которого было подведение итогов окончательного голосования членов диссертационного совета за утверждение диссертации Д.А. Зюкина. После чего осуществилась процедура самого анонимного голосования, состоящая в посещении каждого члена совета в индивидуальном порядке специализированного помещения и голосования там посредством бюллетеня, на котором отражено мнение («за» или «против») члена совета насчёт подтверждения защиты диссертации С.М. Белоусова.
Когда голосование закончилось, члены избирательного комитета приступили к подсчёту голосов. Завершив это, они предоставили данные вновь собравшемуся диссертационному совету, на котором было установлено, что «за» защиту диссертации соискательницы выступили 24 члена совета, и только один голос был «против».
Таким образом, далее было зачитано заключение диссертационного совета, согласно которому была подтверждена актуальность темы исследования, степень обоснованности и достоверности научных положений, выводов и предложений.
В итоге диссертационный совет признал диссертацию Зюкина Д.А. законченной научно-исследовательской работой, в которой даны ценные рекомендации комитету АПК Курской области по использованию в качестве основного метода поддержки сельских товаропроизводителей минимальной гарантированной государством цены на зерно.
По мнению совета, по актуальности темы, структуре, содержанию, научному уровню, объективности анализа и оценке состояния сельского хозяйства, а также обоснованности и полезности полученных результатов работа отвечает требованиям п.8 ч.2 «Положения о порядке при суждения ученой степени», а её автор Зюкин Д.А. заслуживает присуждения ученой степени кандидата экономических наук по специальности 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством.
Приложение 4
