Тема 6. Формирование трудового коллектива электросервисных предприятий

Контролируемые компетенции (или их части):

• готовностью к кооперации с коллегами и организации работы коллективов исполнителей (ПК-6);

Вопросы для защиты практических работ по теме 6

1. Какие методы используются при формировании трудового коллектива:

2. Что учитывается при определении штатной численности и квалификационного состава работников?

3. Основы формирования трудового коллектива электросервисных предприятий

4. Методы управления персоналом

5. Мероприятия по адаптации персонала.

Критерии оценки при защите практических работ:

5 балла – выставляется студенту, который правильно умеет использовать основные положения экономических наук при решении профессиональных задач; способен самостоятельно приобретать с помощью информационных технологий и использовать в практической деятельности новые знания и умения необходимые для решения профессиональных задач; готов к кооперации с коллегами и организации работы коллективов исполнителей. Все изучаемые в данной работе показатели рассчитаны верно, приведены выводы по таблицам; даны полные ответы по методике расчета изучаемых экономических показателей;

4 балла – выставляется студенту, который правильно умеет использовать основные положения экономических наук при решении профессиональных задач; готов к кооперации с коллегами и организации работы коллективов исполнителей.. Все изучаемые в данной работе показатели рассчитаны, однако, сделанные выводы по таблицам носят описательный характер; даны не полные ответы по методике расчета изучаемых экономических показателей;

3 балл– выставляется студенту, который умеет использовать основные положения экономических наук при решении профессиональных задач; готов к кооперации с коллегами и организации работы коллективов исполнителей. Все изучаемые в данной работе показатели рассчитаны, однако, выводы по таблицам не верны; даны не точные ответы по методике расчета и допущены ошибки в методике расчета изучаемых экономических показателей;

2 баллов – выставляется студенту, который не продемонстрировал умения использовать основные положения экономических наук в профессиональной деятельности; показатели, изучаемые в данной теме, рассчитаны с грубыми ошибками, отсутствуют выводы по таблицам.

Тема 7 «Взаимоотношения потребителей и энергоснабжающих организаций»

Контролируемые компетенции (или их части):

• способностью и готовностью рассчитывать и оценивать условия и последствия (в том числе экологические) принимаемых организационно-управленческих решений в области технического и энергетического обеспечения высокоточных технологий производства сельскохозяйственной продукции (ПК-7);

Тестовые задания по теме, используемые для промежуточного контроля знаний по дисциплине «Организация и управление сервисными предприятиями», представлены в соответствующем разделе фонда оценочных средств.

Темы рефератов

1. Сущность экономических взаимоотношений потребителей и энергоснабжающих организаций

2. Основные документы по регулированию взаимоотношений потребителей и энергоснабжающих организаций

3. Порядок и процедура заключения договоров технологического присоединения энергоприемных устройств потребителей электроэнергии

4. Государственное регулирование договорных отношений в энергетике РФ.

5. Основное содержание договора энергоснабжения

Таблица 3 – Методика проведения контроля

Параметры методики	Значение параметра
Количество оценок	три
Названия оценок	-5 баллов, -4 балла - 3 балла
Пороги оценок	см.критерии оценок
Предел длительности всего контроля	90 минут
Предлагаемое количество вопросов из одной контролируемой темы	3

Критерии оценки:

5 баллов выставляется студенту, который способен и готов рассчитывать и оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений в области технического и энергетического обеспечения высокоточных технологий производства сельскохозяйственной продукции; может систематизировать и обобщать информацию по теме; выполнены все требования к написанию и защите реферата: обозначена проблема и обоснована ее актуальность, сделан краткий анализ различных точек зрения на рассматриваемую проблему и логично изложена собственная позиция, сформулированы выводы, тема раскрыта полностью, выдержан объем, соблюдены требования к внешнему оформлению; студент демонстрирует навыки публичного выступления, может установить контакт со слушателями, отвечать на заданные вопросы.

4 балла выставляется студенту, если он способен и готов рассчитывать и оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений в области технического и энергетического обеспечения высокоточных технологий производства сельскохозяйственной продукции; основные требования к реферату и его защите выполнены, но при этом допущены недочеты. В частности, имеются неточности в изложении материала; отсутствует логическая последовательность в суждениях; не выдержан объем реферата; имеются упущения в оформлении; на дополнительные вопросы при защите даны неполные ответы.

3 балла выставляется студенту, если он способен и готов рассчитывать и оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений в области технического и энергетического обеспечения высокоточных технологий производства сельскохозяйственной продукции; но при этом имеются существенные отступления от требований к реферату. В частности, тема освещена лишь частично; допущены ошибки в содержании реферата; во время защиты не даны ответы на дополнительные вопросы.

Ниже 3 баллов студенту не выставляется.