ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
Государственное бюджетное профессиональное
образовательное учреждение города Москвы
«Московский колледж бизнес-технологий»
(ГБПОУ КБТ)
-
УТВЕРЖДАЮ
Директор
____________ Л.В. Аверьянова
«___» ______________ 2014 г.
|
Пенсионное обеспечение как инвестиционная цель
«Повышение финансовых компетенций»
|
Составитель Метревели Е.Г.
Г. Москва -2014 год Содержание
Введение
Глава 1. Пенсионное обеспечение в Российской Федерации……………..…..……….…..……4
История развития пенсионного обеспечения ………………………….....………….…...…….4
Бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации………………….....…….……..……….7
Глава 2. Выбор вариантов пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования……………………………….....……………………………….………………….….…9
2.1 Система обязательного пенсионного страхования…………......………………………....….…9
2.2 Выбор вариантов пенсионного обеспечения……….....…………………………………...……10
Глава 3. Управляющие компании НПФ……….....………………………………………….......…11
3.1. Структура инвестиционного портфеля........................................................................................11
3.2. Негосударственные пенсионные фонды в 2014 году..................................................................12
Глава 4. Структура и расчет пенсии по новым правилам.................................................................16
4.1. Порядок формирования пенсионных прав...................................................................................16
Заключение
Приложения
Литература
Введение
Актуальность темы работы обусловлена тем, что, пенсионная система, представляет собой важнейшую социальную гарантию любого общества. Она финансирует содержание нетрудоспособных граждан при наступлении старости и инвалидности, и затрагивает интересы практически всего работающего населения, за счет деятельности которого осуществляется их материальное обеспечение. Четко функционирующая система обязательного пенсионного страхования является залогом социальной стабильности и согласия в обществе.
Несмотря на то, что на данный момент система обязательного пенсионного страхования и пенсионная система РФ в целом претерпели кардинальные изменения, а именно: создана система персонифицированного учета сведений о пенсионных правах каждого гражданина; впервые в истории в основу пенсионной системы России были положены страховые принципы; реформа системы обязательного страхования граждан и модернизация российской пенсионной системы не закончена, а лишь вышла на следующий этап.
Предметом исследования является система обязательного пенсионного страхования Российской Федерации, в рамках Пенсионного Фонда Российской Федерации (ПФР) и Негосударственных Пенсионных Фондов Российской Федерации (НПФ).
Цель работы - проанализировать систему пенсионного страхования в Российской Федерации и новые подходы к пенсионному обеспечению граждан.
Объектом исследования является система пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации.