Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
шаблон дипломного проекта.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
3.77 Mб
Скачать

Глава ш. Конструкторская часть

3.1 Объект конструирования

Объектом конструирования в данном проекте является отвал бульдозера Б-170.

Тип отвала………………………………………….. Прямой

Изменение угла резания………………….Винтовым и гидравлическим

и угла поперечного перекоса отвала раскосами

Объем призмы волочения, м3…………………… 4,75

Ширина отвала, м…………………………………..3,31

Высота при угле резания 55 град., "А"…………..1,31

Максимальный подъем, м, "В"…………………..1,02

Максимальное заглубление, м, "С"………………0,44

Максимальный перекос, м, "D"…………………...0,63 (10 град.)

Регулирование угла резания, град., "Е"………….10

Масса, кг ……………………………………………...2313

3.2 Описание конструкции

В данном описании буду показать на чертеже как я буду проводить текущий ремонт отвала сваркой трактора марки Б-170. А также я покажу где буду сваривать какие детали отвала. В данном случае я обнаружил приведенной на рисунке (рис. 3.2.1) разрыв сварного шва задней стенки, проушину соединения отвала гидроцилиндра подъема-опускания с восстановленной технологическим процессом сваркой.

Рис. 3.2.1

Глава IV . Экономическая часть

4.1 Заработная плата ремонтного рабочего

Заработная плата ремонтного рабочего состоит из основной и дополнительной заработной платы.

Основная заработная плата включает в себя:

- тарифную заработную плату, рассчитываемую для рабочих третьего разряда согласно проработанного времени за время выполнения ими текущего ремонта машины, ЗПтар, рб. по формуле:

ЗПтар = СчIII · Ткр · Тсм · Nраб (68)

где: СчIII – это часовая тарифная ставка сварщика 3-го разряда =125рб;

Ткр – количество дней простоя в КР = 2 дн;

Тсм – продолжительность рабочей смены = 8 часов;

Nраб – общее количество рабочих =1 чел.

ЗПтар = 125 · 2 · 8 · 1 = 2000 рб.

- премиальные доплаты, составляющие 30% от тарифной заработной платы, ПР, рб рассчитывается по формуле:

ПР = 0,3 · ЗПтар (69)

ПР = 0,3 · 2000 = 600 рб.

- доплаты за руководство бригадой выплачиваются одному рабочему в размере 10% от тарифной ставки рабочего 6-го разряда, которая составляет 143 рб, Дбр, рб. рассчитывается по формуле:

Дбр = 0,1 · СчVI · Тсм · Ткр (70)

Дбр= 0,1 · 143 · 8 ·2 = 228 рб.

- доплата по районному коэффициенту составляет 20 % от предыдущих выплат, Дрк, рассчитывается по формуле:

Дрк = 0,2 · (ЗПтар + ПР + Дбр ) (71)

Дрк= 0,2 · (2000 + 600 + 228) =565,6 рб.

Итоговая сумма основной заработной платы, ЗПосн ,рб. рассчитывается по формуле:

ЗПосн = ЗПтар + ПР + Дбр + Дрк (72)

ЗПосн = 2000 + 600 + 228 + 565,6 =3393,6 рб.

Дополнительная Заработная плата рассчитывается на основании процента дополнительной ЗП и определяется по формуле:

%ЗПдоп = ((Доснотп + Ддопотп + Дэкологотп ) / Драб) · 100 + 1 , (73)

где: Доснотп -дни основного отпуска 21 день;

Ддопотп - дни дополнительного отпуска 3 дня;

Дэкологотп -дни экологического отпуска 10 дней;

Драб - количество рабочих дней в году = 250 дня.

%ЗПдоп = ((21 + 3 + 10) / 250) · 100 + 1 = 14,6%

Рассчитываем величину дополнительной заработной платы

ЗПдоп = (%ЗПдоп · ЗПосн) / 100 (74)

ЗПдоп = (14,6 · 3393,6) / 100 =495,46 рб.

Фонд заработной платы, ФЗП, рб. определяется по формуле:

ФЗП = ЗПосн + ЗПдоп (75)

ФЗП = 3393,6 + 495,46 = 3889,06 рб.

Средняя дневная заработная плата на одного рабочего, ЗПсред, рб составляет:

ЗПсред = ФЗП / Nраб · ТКР (76)

ЗПсред= 3889,06 / (1 · 2) =1944,53 рб.

Пенсионные отчисления, ОПФ, рб рассчитывается по формуле:

ОПФ = 0,1 ·ФЗП (77)

ОПФ= 0,1 · 3889,06 = 388,90 рб.

Отчисления на социальное страхование составляет 20 % от ФЗП за вычитанием ОПФ, определяется по формуле:

ОСС = 0,2 · (ФЗП – ОПФ) (78)

ОСС = 0,2 · (3889,06– 388,90) = 700,03 рб.