- •Лекція №1 Критерії, напрями та етапи роботи з батьками
- •3. Організація щотижневої роботи з батьками
- •4. Щомісячні форми організації роботи з батьками
- •Лекція №2 Колективні форми роботи
- •1. Батьківські збори
- •2. Батьківський комітет
- •3. Організація дня відкритих дверей
- •4. Батьківські конференції
- •5. Батьківські клуби
- •Тема3. Індивідуальні форми роботи з батьками
- •Тема 4. Наочні форми роботи з батьками
- •1. Дошки оголошень:
- •2. Брошури
2. Батьківський комітет
Роботою батьківського комітету керує завідувач дитячим садом. Він організовує батьківський комітет на допомогу дитячому саду у всіх ланках його діяльності, керуючись «Положенням про батьківський комітет».
Відомо, що батьківський комітет створюється з метою забезпечення постійної і систематичної зв’язку дитячого саду з батьками. Батьківський комітет – це представницький орган батьківської громадськості, покликаний допомагати дитячому саду в його роботі і організовувати виконання всіма батьками державних вимог в області виховання і навчання дітей.
У «Положенні про батьківський комітет» підкреслюється, що він допомагає дитячому саду в організації педагогічної пропаганди серед батьків вихованців цього закладу і населення, в організації спільних батьківських зборів і батьківських конференцій з обміну досвідом сімейного та суспільного виховання, доповідей і лекцій для батьків, у встановленні зв'язків педагогів з сім'ями вихованців, в організації охорони життя і здоров'я дітей, у зміцненні господарської і матеріальної бази дитячого саду, організовує участь батьків у ремонті приміщень, обладнання в благоустрої та озелененні ділянки, у виготовленні посібників.
Свою діяльність батьківський комітет планує у відповідності з планом виховно-освітньої роботи і з урахуванням місцевих умов; у складанні плану бере участь керівник дитячого закладу.
Батьківський комітет обирається на загальних зборах батьків. Кількість членів комітету визначається загальними зборами, при цьому рекомендується від кожної групи дітей обирати в батьківський комітет не менше одного представника. У однокомплектной і двухкомплектной дитячому саду в батьківський комітет обирають не менше 3 чоловік.
Особливо важлива дитячому саду допомогу батьківського комітету в пропаганді педагогічних знань, обмін позитивним досвідом родинного виховання, а також у наданні сприяння тим сім'ям, де не ладиться з вихованням дітей.
Тому керівник дитячого саду повинен продумано підходити до підбору членів батьківського комітету, особливо його голови. Для більшої оперативності, а також для більш тісного зв'язку з педагогами в роботі батьківського комітету бере участь ще по три члени активу з кожної групи. [3]
При підборі членів батьківського комітету головна увага звертається на те, яким вихователем є кожен з них, так як вони повинні бути першими помічниками у поширенні кращого досвіду сімейного виховання. Підбір членів батьківського комітету завідувач веде спільно з вихователями. В знову відкривається дитячому саду він знайомиться з батьками ще до початку його діяльності.
Свою діяльність батьківський комітет планує у відповідності з планом виховно-освітньої роботи дошкільного закладу, погоджуючи питання з його керівником. План роботи батьківського комітету слід розглядати як частину річного плану роботи дитячого садка. [3]
Його членів необхідно обирати помірковано та спрямовувати його роботу так, щоб він був центром ініціативи, творчості та організації усіх цікавих справ. Членів комітету потрібно сміливіше залучати до написання сценаріїв, вигадування конкурсних завдань, фотографування заходів тощо.
Для батьківського активу доцільно організовувати заняття за їх бажанням на педагогічні теми.
У роботі з сім'ями добре зарекомендували себе такі форми, як:
клуби за інтересами;
усні журнали;
аукціони.
