- •Лекция I. Теоретико-методологические основы изучения социальной политики План
- •§1. Предмет и задачи курса «Социальная политика»
- •§2. Основные категории и понятия социальной политики
- •§1. Предмет и задачи курса «Социальная политика»
- •§2. Основные категории и понятия социальной политики
- •§1. Сущность и основные цели социальной политики
- •§2. Принципы социальной политики
- •§2. Принципы социальной политики
- •Лекция III. Структура, объект и субъект социальной политики План
- •§2. Сферный тип социальной политики
- •§3. Демографический тип социальной политики
- •§4. Объект и субъект социальной политики
- •§1. Историческое развитие ценности прав человека
- •§2. Международные документы по правам человека
- •§1. Историческое развитие ценности прав человека
- •1. Право на жизнь
- •2. Свобода
- •3. Равенство и недискриминация
- •4. Справедливость
- •5. Солидарность
- •6. Социальная ответственность
- •7. Эволюция, обеспечение мира и отказ от насилия
- •8. Отношения между человеком и природой
- •§2. Международные документы по правам человека
- •Лекция V. Модели социальной политики. План.
- •§1. Характеристика и принципы построения моделей социальной политики
- •§1. Характеристика и принципы построения моделей социальной политики
- •§1. Сущность социальной защиты населения
- •§2. Государственная политика в области социальной зашиты
- •§1. Медицинское страхование
- •§2. Социальное страхование Фонд социального страхования Российской Федерации
- •§3. Пенсионное страхование
- •§4. Страхование занятости
§2. Социальное страхование Фонд социального страхования Российской Федерации
Фонд социального страхования РФ управляет средствами государственного социального страхования. Он является специализированным финансово-кредитным учреждением при Правительстве РФ и осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией РФ, законами России, указами Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ. В своей работе Фонд руководствуется «Положением о Фонде социального страхования Российской Федерации», утвержденным постановлением Правительства РФ от 12 февраля 1994 года за № 101 с последующими изменениями и дополнениями.
Основными задачами Фонда являются:
обеспечение гарантированных государством пособий повременной нетрудоспособности, беременности и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, на погребение, санаторно-курортное лечение и оздоровление работников и членов их семей, а также другие цели государственного социального страхования, предусмотренные законодательством;
участие в разработке и реализации государственных программ охраны здоровья работников, мер по совершенствованию социального страхования;
осуществление мер, обеспечивающих финансовую устойчивость Фонда;
разработка совместно с Министерством труда и социального развития РФ, Министерством финансов РФ предложений о размерах тарифа страховых взносов на государственное социальное страхование;
организация работы по подготовке и повышению квалификации специалистов для системы государственного социального страхования, разъяснительной работы среди страхователей и населения по вопросам социального страхования и др.
Средства Фонда образуются за счет:
страховых взносов работодателей (администрации предприятий, организаций, учреждений и иных хозяйствующих субъектов независимо от форм собственности);
страховых взносов граждан, занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью и обязанных уплачивать взносы на социальное страхование в соответствии с законодательством;
страховых взносов граждан, осуществляющих трудовую деятельность на иных условиях и имеющих право на обеспечение по государственному социальному страхованию, установленному для работников, при условии уплаты ими страховых взносов в Фонд;
доходов от инвестирования части временно свободных средств Фонда;
добровольных взносов граждан и юридических лиц;
прочих доходов (сумм, полученных за путевки, оплаченные из средств Фонда);
Большую часть средств Фонда образуют страховые взносы работодателей.
Средства Фонда расходуются исключительно на цели, установленные федеральными законами. Они направляются на выплату:
пособий по временной нетрудоспособности;
по беременности и родам;
единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
единовременного пособия на рождение ребенка;
ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
социального пособия на погребение. За счет средств Фонда также оплачиваются:
дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом;
путевки на санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей, лечебное (диетическое) питание;
детские новогодние подарки.
