- •Тема 7. Документування трудових правовідносин на підприємстві
- •Графік проведення атестації керівників та спеціалістів
- •Атестаційний лист Загальні дані
- •Результати атестації
- •Відгук-характеристика
- •Протокол
- •Підсумки атестації керівних працівників і спеціалістів підприємства, проведеної у 2004 році
- •Список працівників, що не пройшли атестацію з поважних причин
- •Пропозицій працівників, які пройшли атестацію
- •План заходів щодо усунення виявлених недоліків (за підсумками атестації, проведеної в 2004 році)
- •План заходів щодо виконання рекомендацій атестаційної комісії за підсумками атестації, проведеної в 2004 році
Графік проведення атестації керівників та спеціалістів
______________________________
(назва підрозділів)
__________________________________________
(назва підприємства)
Підрозділ |
Прізвище, ім’я по батькові працівника, який атестується |
Посада працівника, який атестується |
Дата проведення атестації |
Дата подання відгуку (характеристики) до атестаційної комісії |
Посада, прізвище, ім’я, по батькові відповідального за підготовку відгуку (характеристики) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
Додаток 2
Атестаційний лист Загальні дані
Прізвище, ім’я, по батькові ______________________________________________________________________________
Рік народження ________________________________________________________________________________________
Посада, яку займає працівник, стаж роботи на ній (на момент атестації) ________________________________________
______________________________________________________________________________________________________
Освіта, найменування навчального закладу та рік закінчення _________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________
Спеціальність за освітою ________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________
Науковий ступінь, вчене звання _________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________
Загальний трудовий стаж _______________________, у тому числі за спеціальністю _____________________________
Результати атестації
За підсумками голосування атестаційної комісії:
ВІДПОВІДАЄ ЗАЙМАНІЙ ПОСАДІ: за _______________________________ проти _____________________________
ВІДПОВІДАЄ ЗАЙМАНІЙ ПОСАДІ ЗА УМОВИ __________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
за _______________________ проти _____________________
НЕ ВІДПОВІДАЄ ЗАЙМАНІЙ ПОСАДІ: за ______________________________ проти ___________________________
Рішення атестаційної комісії ____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
Рекомендації атестаційної комісії ________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
за ______________________ проти ______________________
Голова атестаційної комісії ______________________________
(підпис)
Секретар ______________________________
(підпис)
Члени комісії: ______________________________
______________________________
______________________________
Дата атестації “ ___ ” _____________ 200 __ року
З РЕЗУЛЬТАТАМИ АТЕСТАЦІЇ ОЗНАЙОМЛЕНИЙ _____________________________________________
(підпис працівника, який атестується)
Примітка: У разі коли голова чи член комісії має іншу думку щодо оцінки роботи та ділових якостей працівника, який атестується, вони викладають її письмово у вільній форі і додаються до атестаційного листа.
Додаток 3
