- •2. Форми організації обліку на підприємстві.
- •3.Сутність та етапи організації бухгалтерського обліку.
- •5.Методичний, технічний прийоми організації бухгалтерського обліку.
- •6. Об’єкт організації бухгалтерського обліку.
- •7. Особливості організації проведення аутсорсингу.
- •8. Порядок вибору форми організації бухгалтерського обліку.
- •9. Особливості організації обліку за журнальною формою.
- •10. Наказ про облікову політику підприємства: його зміст та роль в організації підприємства.
- •11. Особливості організації за меморіально-ордерною формою.
- •12. Особливості комп’ютерної форми ведення бухгалтерського обліку.
- •13. Порядок розробки робочого плану рахунків підприємства.
- •14. Організація облікової політики підприємства.
- •15. Облікова політика підприємства та її роль.
- •16. Облікова політика підприємства та її роль в організації контролю підприємства.
- •17. Бухгалтерська служба та її функції.
- •18. Організаційна структура бухгалтерської служби.
- •19. Кваліфікаційні вимоги до бухгалтерів.
- •20. Форми і принципи побудови облікових підрозділів підприємства
- •21. Особливості вибору організаційної структури підприємства
- •22. Організація бухгалтерського обліку на підприємстві при його централізації
- •23. Види юридичної відповідальності бухгалтера
- •24. Організація бухгалтерського контролю.
- •25. Загальні засади юридичної відповідальності бухгалтера.
- •26. Організація робочих місць та умов праці облікового апарату.
- •27. Особливості організації робочого місця бухгалтера.
- •28. Сутність та зміст інформаційного забезпечення бухгалтерського обліку.
- •29. Особливості організації технічного забезпечення бухгалтерського обліку в умовах його автоматизації.
- •30. Сутність, зміст технічного забезпечення бухгалтерського обліку
- •31. Принципи раціоналізації бухгалтерського обліку. Нормування бухгалтерської праці.
- •32. Організація електронного документообороту.
- •33. Організація архіву бухгалтера. Особливості сучасного архівування інформації.
- •34. Первинні документи, як основний носій облікової інформації. Основні реквізити документа.
- •35. Організація архівування та збереження конфіденційної інформації.
- •36. Документообіг як об’єкт організації бухгалтерського обліку та контролю на підприємстві.
- •37. Організація аналітичного обліку нематеріальних активів.
- •38. Організація синтетичного та аналітичного обліку запасів підприємства.
- •39. Організаційні засади бухгалтерського обліку необоротних активів підприємтсва.
- •40. Організаційні засади бухгалтерського обліку витрат майбутніх періодів підприємтсва.
- •41. Організаційні засади бухгалтерського обліку нематеріальних активів підприємства.
- •42. Організаційні засади дебіторської заборгованості підприємства.
- •43. Організаційні засади бухгалтерського обліку розрахунків з бюджетом.
- •44. Організаційні засади бухгалтерського обліку розрахунків з оплати праці підприємства.
- •45. Організація документування операцій із запасами підприємства.
- •46. Організація документування операцій з нематеріальними активами підприємства.
- •47. Організаційні засади б. О. Забезпечення наступних витрат і платежів підприємства.
- •48. Організаційні засади б. О. Довгострокових зобов’язань підприємства.
- •49. Організаційні засади бухгалтерського обліку коштів та розрахунків підприємства.
- •50. Організація документування операцій з розрахунками з оплати праці підприємства.
- •51. Організація обліку реалізації продукції, товарів, робіт і послуг.
- •52. Загальні принципи організації обліку зобов’язань.
- •59. Теж саме, що і 58.
- •61. Поняття конфіденційної інформації та комерційної таємниці.
- •62. Організація системи захисту конфіденційної інформації та комерційної таємниці.
- •63. Організація та зберігання архіву.
- •64. Організація складання й подання податкової звітності підприємства.
- •65. Загальні засади організації складання й подання податкової звітності підприємства.
- •66. Порядок виправлення помилок у фінансовій звітності підприємства.
- •1.Принципи раціональної організації бухгалтерського обліку на підприємстві.
- •2. Форми організації обліку на підприємстві.
- •3.Сутність та етапи організації бухгалтерського обліку.
10. Наказ про облікову політику підприємства: його зміст та роль в організації підприємства.
Облікова політика - це сукупність принципів, методів та процедур, що застосовується підприємством для складання та подання фінансової звітності.
Причиною появи облікової політики є поява альтернативних варіантів щодо організації та ведення бухгалтерського обліку, а також розширення видів діяльності та організаційно-правових форм суб'єктів господарювання.
Етапи розробки облікової політики:
1.Створення робочої групи для розробки облікової політики; встановлення строків;
2. Вибір об'єктів облікової політики;
3.визначення елементів облікової політики;
4.документальне оформлення наказу про облікову політику;
5.впровадження в дію облікової політики та контроль за її дотриманням.
Структура Наказу про облікову політику:
1.Загальні положення (законодавчі документи з питань ведення бухгалтерського обліку);
2. Організація (форма організації БО; організація роботи бухг. служби; порядок атестації бухгалтерів; нормування праці та рівень оплати праці);
3. Методика (напр., критерії розмежування амортизації, метод нарахування амортизації);
4. Техніка (технологія обробки облікової інформації; порядок захисту конфіденційної інформації; форми внутрішньої звітності).
Облікова політика закладає основу безпеки у сфері фінансово-економічного управляння. Отже, зміст і спрямованість облікової політики підприємства повинні бути такими, щоб можна було отримати оптимальні фінансові результати підтримувати ліквідність, внаслідок чого підприємство буде конкурентоспроможне та привабливе для інвесторів, що є суттєвим на сьогоднішній день для нашого суспільства та зміцнення економіки України.
11. Особливості організації за меморіально-ордерною формою.
Вибір меморіально-ордерної форми ведення бухгалтерського обліку зумовлений достатньою простотою її побудови, наочністю записів, можливістю розподілу облікової роботи між спеціалістами різного рівня кваліфікації.
Меморіально-ордерна форма обліку передбачає складання бухгалтерської проводки на кожен первинний документ окремою довідкою в меморіальних ордерах.
Особливостями меморіально-ордерної форми обліку є:
– оформлення бухгалтерських проводок меморіальними ордерами;
– поділ синтетичного обліку на хронологічний і систематичний;
– ведення аналітичного обліку на картках.
Меморіально-ордерна форма надає великі можливості для розподілу облікових робіт, однак вимагає багаторазового переписування даних з регістру в регістр. Для операцій з однаковою кореспонденцією рахунків відкриваються окремі відомості, за якими в кінці місяця підбиваються підсумки та складаються підсумкові меморіальні ордери.
Аналітичні рахунки ведуться в книгах, у картках, на вільних аркушах. Записи за аналітичними рахунками здійснюються щоденно з посиленням на номер меморіального ордеру. Меморіальні ордери нумеруються у хронологічному порядку, підписуються Головним бухгалтером підприємства та виконавцем і записуються до реєстраційного журналу. Меморіально-ордерна форма бухгалтерського обліку застосовується в бюджетних організаціях.