- •Содержание
- •Введение
- •Исходные данные
- •2.1 Определение действительного и полезного фонда времени работы
- •2.2 Расчет заработной платы разработчиков по
- •2.4 Расчет полной себестоимости программного продукта
- •2.5 Анализ результатов расчета и пути снижения себестоимости
- •Охрана труда
- •3.2 Нормирование производственного освещения
- •Опасные и вредные факторы, определяющие условия труда в отделе
- •Заключение
- •Литература
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 4
ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ 5
1 ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ 7
2 ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ 8
2.1 Определение действительного и полезного фонда времени работы 8
2.2 Расчет заработной платы разработчиков ПО 11
2.3 Определение сметы расходов участка 16
2.4 Расчет полной себестоимости программного продукта 18
2.5 Анализ результатов расчета и пути снижения себестоимости 18
3 ОХРАНА ТРУДА………………………………………………………………….20
3.1 Планирование участка и рациональная организация рабочего
места………………………………………………………………….……20
3.2 Нормирование производственного освещения 21
3.3 Опасные и вредные факторы, определяющие условия труда в отделе 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 25
Введение
В данной курсовой работе будет проведена технико-экономическое обоснование разработки и создание сайта для ЗАО «Магнит». Для этого мной будут рассчитаны следующие показатели:
Действительный и номинальный фонд времени;
Коэффициент экстенсивности;
Стоимость основных производственных фондов;
Прямую, дополнительную, полную заработную плату;
Смету косвенных расчетов;
Расчет полной себестоимости продукции;
Затраты организации заказчика до внедрения ПО с целью выявления полезности для заказчика.
Исходные данные
Таблица 1 – Данные для начисления заработной платы работников
Показатель |
Работник |
||||
7 |
9 |
6 |
8 |
1 |
|
Стаж, лет |
11 |
13 |
10 |
12 |
5 |
Оклад, т.р. |
- |
12 |
20 |
- |
21 |
Дети: - возраст - возраст |
- |
5 |
- |
- |
14 |
Больничный лист, дни |
5 |
- |
- |
- |
- |
Переработка, часы |
- |
3 |
- |
4 |
2 |
Работа в выход. и празд.дни |
- |
6 |
- |
- |
2 |
Среднедневной заработок, р. |
500 |
590,1 |
454,6 |
545,5 |
227,3 |
1) Месяц начисления ЗП – Февраль
2) Совокупный доход, т.р. – превышает / не превышает 20 000р.
3) 5 дневная рабочая неделя; 8 часовой рабочий день
4) 1 смена
5) Система оплаты труда основных рабочих:
Размер премии – 20%
Дополнительная заработная плата – 12%
Доплата за вредность – 12%
Отчисления во внебюджетные фонды – 26 %
6) Площадь помещения:
длина – 6 м
ширина – 5,5 м
высота – 3,5 м
7) Освещение помещения:
Количество светильников – 5 (шт.)
Тип ламп – ЛБ80
8) Коэффициент общехозяйственных расходов (К общ) – 17
9) Коэффициент внереализационных расходов (К внепр) – 8
10) Коэффициент выполнения норм времени – 1,1 : 1,5
1 ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ (ЗАКАЗЧИКА)
Сеть магазинов «Магнит» - ведущая розничная сеть по торговле продуктами питания в России.
Виды деятельности:
Компания ЗАО «Магнит» осуществляет следующие виды деятельности (в соответствии с кодами ОКВЭД, указанными при регистрации):
Предоставление прочих видов услуг (Деятельность агентов по оптовой торговле пищевыми продуктами, включая напитки, и табачными изделиями – основной вид деятельности);
Компания работает в следующих отраслях промышленности (в соответствии с классификатором ОКОНХ):
Прочие виды деятельности материального производства (Розничная торговля алкогольными и другими напитками)
ЗАО «Магнит» осуществляет свою деятельность с 3 октября 1994г.
Компания ЗАО «Магнит» находится по адресу г. Ульяновск, просп. Сурова, д. 17.
2 ТЕХНИКО–ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
