11

ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО

«СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ МОНТАЖНО-НАЛАДОЧНОЕ

УПРАВЛЕНИЕ № 70»

СОГЛАСОВАНО Председатель КП ____________Т.В. Клейменова «____»__________2013 г.

УТВЕРЖДАЮ Директор ЗАО «СМНУ-70» ______________С.А. Мельников «____»__________2013 г.

ИНСТРУКЦИЯ № 1

по охране труда для наладочного персонала

Общие меры безопасности. Организация рабочего места

Введена в действие

Приказом № _____ от «____» __________ 2013 г.

1. Общие требования к персоналу

1.1. К выполнению работ по наладке электрооборудования допускается персонал, прошедший специальную подготовку и сдавший экзамен по электробезопасности и по охране труда в соответствии с утвержденным Перечнем нормативных документов (далее – Перечнем).

1.2. К наладочным работам в электроустановках допускаются лица, которые:

• достигли 18 летнего возраста;

• прошли медицинский осмотр в соответствии с действующим приказом

МЗ РФ и не имеют противопоказаний к выполнению работ;

• прошли вводный инструктаж (при приеме на работу), первичный инструктаж на рабочем месте;

• прошли обучение безопасности труда и стажировку на рабочем месте;

• прошли проверку знаний правил по охране труда, по оказанию первой помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве, по пожарной безопасности и по применению средств защиты, необходимых для безопасного выполнения работ;

• освоили методику проведения соответствующих работ по наладке электрооборудования.

1.3. Для обучения безопасности труда и стажировки на рабочем месте работнику предоставляется срок, достаточный для ознакомления с испытательным оборудованием и аппаратурой для наладки и одновременного изучения в необходимом для должности работника объеме нормативно-технических документов (НТД) в соответствии с Перечнем.

Для приобретения практических навыков безопасного производства пусконаладочных работ (ПНР) обучаемый на время стажировки приказом по участку прикрепляется к опытному работнику, который несет ответственность за правильность действий обучаемого и соблюдение им правил безопасности.

После окончания обучения, стажировки и проверки знаний c присвоением группы по электробезопасности работник приказом по участку допускается к самостоятельной работе.

1.4. Каждый работник помимо обучения по электробезопасности должен в течение месяца со дня приема на работу пройти обучение по охране труда по «Программе обучения наладочного персонала по охране труда» и по окончании обучения сдать экзамен.

1.5. Вновь принятому работнику после проверки знаний по электробезопасности и по охране труда при положительной оценке под роспись выдаются именные удостоверения установленной формы, которые он должен иметь при себе во время работы.

1.6. Работники, получившие неудовлетворительную оценку при проверке знаний, к самостоятельной работе не допускаются и не позднее одного месяца должны пройти повторную проверку.

1.7. Работник в процессе работы обязан проходить:

• повторные инструктажи – не реже одного раза в 6 месяцев, остальные виды инструктажей – в соответствии с ГОСТ 12.0.004;

• проверку знаний правил безопасности – один раз в год;

• медицинский осмотр с периодичностью в соответствии с действующим приказом МЗ РФ.

1.8. При обнаружении на рабочих местах нарушений требований норм охраны труда, которые не могут быть устранены собственными силами и ведут к возникновению угрозы личной безопасности или здоровью других людей, каждый работник обязан немедленно сообщить об этом своему непосредственному руководителю, а при его отсутствии – вышестоящему руководителю.

При непринятии руководителем своевременно мер по обеспечению безопасности работники имеют право самостоятельно приостановить работы и покинуть опасную зону.

1.9. При несчастном случае работник обязан оказывать первую помощь пострадавшему до прибытия медицинского персонала.

При несчастном случае, в зависимости от тяжести травмы, работник должен обратиться за медицинской помощью в здравпункт или сам себе оказать первую помощь (самопомощь).

О каждом несчастном случае или аварии пострадавший или очевидец обязаны немедленно известить своего непосредственного руководителя.

1.10. Каждый работник должен знать местонахождение аптечки и уметь ею пользоваться.

1.11. Работник при выполнении работы должен работать в спецодежде, выдаваемой в соответствии с действующими нормами, и применять испытанные средства защиты.

1.12. Наладочному персоналу предусмотрена бесплатная выдача следующих видов спецодежды и средств индивидуальной защиты:

• костюм х/б – на 1 год;

• рукавицы комбинированные или перчатки с полимерным покрытием – на 1 мес.;

• ботинки кожаные с жестким носком – на 1 год;

• жилет – на 1 год;

• головной убор – на 1 год;

• куртка на утепляющей подкладке – на 2 года;

• брюки на утепляющей прокладке или костюм для защиты от пониженных температур – на 2 года;

• валенки с резиновым низом или ботинки кожаные утепленные с жестким подноском – на 2,5 года;

• перчатки с защитным покрытием морозостойкие – на 4 мес.;

• средства индивидуальной защиты (каска, очки защитные, противогаз или респиратор, пояс предохранительный) выдаются в зависимости от характера и условий выполняемых работ, как дежурные, если они не предусмотрены нормами.

Так же, как дежурные, на время производства ПНР выдаются электрозащитные средства (диэлектрические перчатки, галоши, боты, диэлектрические ковры и изолирующие подставки, плакаты и знаки безопасности и пр.).

При выдаче двойного сменного комплекта спецодежды срок носки его удваивается.