- •«Гражданское право»
- •Понятие гражданского права как отрасли права. Предмет, метод, принципы, источники гражданского права.
- •Гражданское правоотношение: понятие, состав, классификация. Основания возникновения гражданских правоотношений.
- •Физическое лицо как субъект гражданского права: правоспособность, дееспособность, предпринимательская деятельность граждан.
- •Юридическое лицо как субъект гражданского права: понятие, признаки, порядок создания, реорганизации и ликвидации.
- •Виды юридических лиц.
- •Понятие и виды сделок в гражданском праве. Состав сделки. Недействительность сделки и ее последствия.
- •Сроки в гражданском праве: понятие, виды, порядок исчисления. Срок исковой давности.
- •Представительство и доверенность в гражданском праве.
- •Понятие и содержание права собственности. Формы собственности. Возникновение и прекращение права собственности.
- •Общая собственность: понятие, виды, особенности реализации правомочий собственника.
- •Право хозяйственного ведения и оперативного управления как основные виды ограниченных вещных прав
- •Защита права собственности и иных вещных прав.
- •Понятие, субъекты обязательств. Виды обязательств. Перемена лиц в обязательстве. Исполнение обязательств.
- •Способы обеспечения исполнения обязательств.
- •Договор как основание возникновения обязательства: понятие, содержание, форма, заключение и расторжение. Виды договоров.
- •Договор купли-продажи: понятие, элементы, исполнение. Виды купли-продажи.
- •Договор ренты и пожизненного содержания с иждивением: сравнительная характеристика.
- •Договор аренды: понятие, элементы, исполнение. Виды договоров аренды.
- •Договор подряда: понятие, элементы, исполнение. Виды договоров подряда.
- •Договор перевозки: общая характеристика. Виды договоров перевозки. Договор транспортной экспедиции.
- •Договор хранения: общая характеристика. Виды хранения. Особенности хранения на товарном складе.
- •Договор займа и кредитный договор: сравнительная характеристика.
- •Договоры поручения, комиссии и агентирования: сравнительный анализ.
- •Договор доверительного управления имуществом: понятие, сфера применения, элементы, исполнение. Особенности доверительного управления имуществом паевых инвестиционных фондов.
- •Обязательства из причинения вреда: общая характеристика. Обязательства из причинения вреда источником повышенной опасности.
- •Обязательства из неосновательного обогащения.
- •Понятие наследственного правопреемства. Основания наследования. Особенности наследования по закону.
- •Субъекты и объекты авторских прав. Права авторов и их гражданско-правовая защита.
- •Субъекты и объекты патентных прав. Порядок выдачи патента. Права патентообладателей.
- •Договоры о распоряжении интеллектуальными правами: общая характеристика. Лицензионный договор, договор об уступке исключительного права.
- •«Гражданский процесс»
- •Понятие, предмет, метод и система гражданского процессуального права.
- •Задачи и стадии гражданского процесса.
- •Представительство в суде (понятие, виды, полномочия).
- •Подведомственность гражданских дел (понятие, виды).
- •Подсудность гражданских дел (понятие, виды).
- •Лица, участвующие в деле, и лица, содействующие осуществлению правосудия (понятие, состав, права и обязанности).
- •Стороны в гражданском процессе (понятие, признаки, процессуальные права и обязанности).
- •Процессуальное соучастие и процессуальное правопреемство.
- •Судебные расходы (понятие, виды, порядок исчисления, распределения и возмещения).
- •Процессуальные сроки (понятие, виды, порядок исчисления, продление и восстановление процессуальных сроков).
- •Предмет доказывания и факты, не подлежащие доказыванию.
- •Понятие судебных доказательств и их классификация.
- •Оценка доказательств.
- •Обязанность доказывания и представления доказательств. Доказательственная презумпция (понятие, значение, применение).
- •Понятие иска, его элементы.
- •Виды исков (краткая характеристика).
- •Исковое заявление и его реквизиты, порядок исправления недостатков и основания к отказу и возвращению искового заявления.
- •Судебное разбирательство (понятие, части, содержание).
- •Постановления суда первой инстанции (понятие, виды, характеристика).
- •Решение суда (понятие, содержание, требования, предъявляемые к судебному решению).
- •Устранение недостатков судебного решения вынесшим его судом (понятие, виды, порядок).
- •Законная сила судебного решения и его немедленное исполнение.
- •Порядок рассмотрения апелляционных жалоб (представлений).
- •Полномочия суда апелляционной инстанции и основания к отмене (изменению) обжалуемых судебных актов судом апелляционной инстанции.
- •Право кассационного обжалования (понятие, предпосылки, порядок реализации).
- •Процессуальный порядок рассмотрения кассационных жалоб (представлений).
- •Полномочия суда кассационной инстанции. Основания к отмене (изменению) судебных актов судом кассационной инстанции.
- •Пересмотр судебных актов в порядке надзора (общая характеристика).
- •Пересмотр по вновь открывшимся и новым обстоятельствам судебных постановлений, вступивших в законную силу (общая характеристика).
- •«Трудовое право»
- •Субъекты трудового права, их трудовая правосубъектность.
- •Трудовые правоотношения. Основания возникновения и прекращения трудовых правоотношений.
- •Социальное партнерство в сфере труда: понятие, основные принципы и формы.
- •Понятие и содержание коллективного договора. Порядок его заключения.
- •Понятие безработного и его правовой статус.
- •Понятие трудового договора. Его отличие от гражданско-правовых договоров о выполнении определенной работы.
- •Содержание и форма трудового договора.
- •Порядок заключения трудового договора. Гарантии при его заключении.
- •Испытание при приеме на работу, его юридическое значение.
- •Понятие и виды переводов на другую работу. Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
- •Статья 72.2. Временный перевод на другую работу
- •Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением
- •Трудовая книжка. Правила ее ведения, заполнения и хранения.
- •Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
- •Защита персональных данных работника. Понятие, обработка, хранение и использование персональных данных.
- •Понятие и виды рабочего времени. Режим рабочего времени и порядок его установления.
- •Понятие и виды времени отдыха.
- •Оплата труда: понятие, формы. Основные государственные гарантии по оплате труда работников.
- •Гарантии и компенсации, их классификация.
- •Дисциплина труда. Понятие и виды дисциплинарной ответственности. Порядок применения дисциплинарных взысканий.
- •Охрана труда. Требования охраны труда. Организация охраны труда. Обеспечение прав работников на охрану труда.
- •Понятие материальной ответственности и условия ее наступления. Материальная ответственность работодателя перед работником.
- •Статья 234. Обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться
- •Cтатья 235. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника
- •Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
- •Материальная ответственность работника, ее виды. Порядок привлечения работника к материальной ответственности.
- •Способы защиты трудовых прав работников.
- •Понятие и виды надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства.
- •Понятие, классификация и причины возникновения трудовых споров.
- •Индивидуальные трудовые споры и порядок их рассмотрения.
- •Статья 391. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах
- •Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
- •Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения.
- •Виды ответственности за нарушение трудового законодательства.
- •Международное правовое регулирование труда.
Представительство в суде (понятие, виды, полномочия).
Представительство в суде - это выполнение процессуальных действий одним лицом (представителем) от имени и в интересах другого лица (представляемого).
Объем полномочий представителя определяется законом или договором.
Представительство в суде может быть: факультативным (представление дееспособных граждан и юридических лиц) и обязательным (недееспособных, несовершеннолетних).
Представители обладают общими правами сторон, но право на подпись искового заявления, предъявления встречного иска, признание иска, заключение мирового соглашения и др. специальные права должны быть оговорены в доверенности.
Оформление полномочий зависит от вида представительства:
1. Законные представители: родители, усыновители - свои паспорта или свидетельства о рождении детей; опекуны, попечители - удостоверение опекуна, попечителя и решения органа опеки о назначении над лицом опеки или попечительства.
2. Профсоюзы - поручающие документы.
3. В договорном представительстве – доверенность. Доверенность, выдаваемая гражданами, может быть удостоверена нотариально или организацией, в которой работает, учится доверитель, ЖЭО по месту жительства доверителя.
Общие доверенности дают право на представительство во всех делах и судах, специальные - по конкретному делу или на совершение отдельных проц. действий. Срок действия доверенности - не более 3 лет, если срок не указан - 1 год. Доверенность без даты совершения ничтожна.
Субъекты: совершеннолетние и дееспособные, не состоящие под опекой, попечительством; адвокаты, работники государственных предприятий, учреждений, организаций, уполномоченные профсоюзов, один из соучастников (по поручению остальных), родители, опекуны, попечители.
Подведомственность гражданских дел (понятие, виды).
Подведомственность – отнесение спора о праве или иного юридического дела к компетенции определенного органа.
Виды подведомственности:
1. Исключительная – дело рассматривается только непосредственно судом и не может разрешаться по существу другими органами. Для разрешения спора судом не требуется обязательного досудебного порядка обращения в какие-либо иные органы. К исключительной подведомственности относятся споры о признании авторства на художественное произведение, о восстановлении на работе, о признании договора передачи квартиры в собственность гражданам недействительным и т. д.
2. Множественная – означает, что юридический вопрос может быть разрешен в суде общей юрисдикции или третейском суде, в комиссии по трудовым спорам и в суде. В некоторых случаях закон предоставляет заявителю право выбора органа, в который он может обратиться за разрешением юридического вопроса, либо предоставляет сторонам самим решить вопрос о выборе органа, либо строго определяет последовательность обращения в различные органы, решающие юридические вопросы.
В этой связи различают следующие разновидности множественной подведомственности:
1) альтернативная – спор правового характера может быть по закону разрешен не только судом, но и другим несудебным органом (в административном, нотариальном порядке, третейским судом). Обращение к той или иной форме защиты права зависит от усмотрения истца, заявителя, другого заинтересованного лица или определяется соглашением сторон, выраженным как в отдельном документе, так и в тексте гражданско-правового договора (контракте);
2) договорная – определяется соглашением сторон. Например, граждане имеют право при заключении сделки в одном из пунктов договора зафиксировать, что все споры, возникающие из этого договора, будут разрешаться в конкретном третейском суде. Об этом же участники сделки могут совершить отдельную третейскую запись;
3) условная – означает, что для определенной категории споров или иных правовых вопросов соблюдение предварительного внесудебного порядка их рассмотрения выступает в качестве необходимого условия их подведомственности суду, т. е. до разбирательства судом дело должно быть рассмотрено другим органом;
4) императивная – означает, что закон устанавливает строгое последовательное прохождение дела по юрисдикционным органам. Подведомственность дел определяется по связи исковых требований. При объединении нескольких связанных между собой требований, из которых одни подведомственны суду, а другие – арбитражному суду, все требования подлежат рассмотрению в суде общей юрисдикции, если их разделение невозможно.
Объективное соединение требований возможно при наличии общности их оснований.
Если возможно разделение требований, судья выносит определение о принятии требований, подведомственных суду общей юрисдикции, и об отказе в принятии требований, подведомственных арбитражному суду.
