- •(Фатя, Рита)
- •Организация как система.
- •Общее понятие системы. Признаки, типы и свойства.
- •3.Виды управленческих структур (структурный подход к организации, централизация и децентрализация, связи, управление).
- •4. Функции управления и их связь со структурой.
- •5.Процедуры и операции.
- •6.Координация в организации.
- •7.Организация и методы принятия решения.
- •8.Влияние информационных технологий на организацию управления.
- •9.Формы собственности и организационного управления.
- •10.Корпоративные организации.
- •11. Международные совместные предприятия.
- •12.Реорганизация: этапы и методы.
- •13.Перспективные направления развития организации
- •14. Субъекты и объекты организационной деятельности.
- •15.Виды организационных работ
- •16.Хозяйственные организации.
- •3.По правовому положению:
- •5.По участию в различных секторах производства:
- •17.Интеллектуальные организации.
- •18.Виртуальные корпорации
- •19.Сетевые корпорации.
- •20.Современные направления развития организационных структур.
- •Реинжиниринг организации.
- •Концепция трех «к». ( че за херня вообще??????????????)
- •Понятие «индукция».
- •Полная индукция
- •Неполная индукция
- •Дедукция и дедуктивное мышление в управлении.
- •Трудовой коллектив. Понятия и основные признаки.
- •Стили управления.
- •Типы организации.
- •Социальные законы.
- •Методы проектирования организационных систем.
- •Управленческое решение как основа организационной деятельности.
- •Все управленческие решения можно подразделить на два вида:
ШПОРЫ на гос. экзамен по «ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ»
(Фатя, Рита)
Организация как система.
Организация как система, представляется в виде сложной иерархической системы, тесно взаимодействующей с окружением. Методологической основой такого представления является общая теория систем (А.Чандлер, П.Лоуренс, Дж.Лорш).
Идея системного подхода к организации заключается в признании взаимосвязей и взаимозависимостей элементов, подсистем и всей системы в целом с внешней средой.
Внутри организации существуют подразделения, решающие самостоятельные задачи, между которыми устанавливается функциональное и информационное воздействие. Следовательно, организация представляет собой сложную систему. С другой стороны, организация является элементом общественной системы. Различаются системы открытые и закрытые. Открытая система признает взаимодействие с окружающим миром. Организация получает сырье, человеческие ресурсы из окружающего мира. Они зависят от клиентов и заказчиков, потребляющих их продукцию. Банки активно взаимодействуют с внешней средой, открывают депозиты, обращают их в кредиты и инвестиции, прибыль используют для своего развития, выплаты дивидендов и уплаты налогов. Все это говорит о том, что организация может быть представлена как открытая система. Разграничения систем на открытые и закрытые не является жестким, раз и навсегда установленным. Открытая система может стать закрытой, если контакты с окружением сокращаются со временем. Все системы имеют вход, трансформационный процесс и выход. В процессе своей жизнедеятельности любая организация взаимодействует со многими другими организациями. Одни получают сырье, энергию, информацию, другие - ресурсы и преобразуют их в товары и услуги, прибыль, отходы. Таким образом, как самостоятельная единица общественной системы организация имеет определенный набор связей с внешней средой. К внешней среде относятся все люди и организации, с которыми рас - сматриваемая организация осуществляет взаимодействие в процессе своей деятельности . Сюда следует так же отнести факторы общественной жизни и явления природы, оказывающие влияние на функционирование организации. В чис - ло объектов и субъектов внешней среды организации входят банки, инвестиционные органы, учреждения власти, службы занятости, учебные заведения, общественные и политические организации, поставщики, партнеры, конкуренты, потребители, клиенты и т. д.
Общее понятие системы. Признаки, типы и свойства.
Общее понятие системы.
Система – это целое, собранное из частей и элементов для целенаправленной деятельности.
Признаки системы:
Множество элементов.
Единство главной цели для всех элементов.
Наличие связи между элементами.
Целостность и единство элементов.
Структура и иерархичность.
Относительная самостоятельность.
Наличие функции управления.
Закрытая и открытая системы.
Закрытая система – система, которая минимально реагирует на воздействие внешней среды и не обменивается с внешней средой продуктами своей жизнедеятельности.
Открытая система – система, которая в процессе своей жизнедеятельности обменивается с окружающей средой энергией, информацией и материей. Биологические и социальные системы чаще всего открыты. Среди технических преобладают закрытые.
Большинство систем включают в себя подсистемы.
Подсистема – это набор элементов, выполняющих определенную функцию и имеющих автономию в рамках систем.
Свойства систем:
Система стремится сохранить структуру и целостность (гомеостаз).
Система имеет потребность в управлении для обеспечения взаимодействия с внешней средой. Управление решает задачу поддержки гомеостаза в изменяющейся внешней среде.
Эмержентность. Система имеет свойства отсутствующих или отличных в ней элементов.
