Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Готові тести до іспиту.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
210.41 Кб
Скачать
  1. Під час виконання лікувальної процедури кров пацієнта попала на халат медичної сестри, які в цьому разі проводяться заходи?

  1. Одяг зняти і замочити в дезрозчині; шкіру рук та інших ділянок тіла при їх забрудненні крізь одяг протерти 70% етиловим спиртом потім промити водою з милом і повторно протерти спиртом;

  2. Обробити місце забруднення 70% етиловим спиртом, промити його водою з милом

  3. Промити водою та висушити паперовим рушником

  4. Помити водою, протерти стерильною серветкою та змастити кремом

  5. Обробити 5% настойкою йоду

  1. Згідно з нормативними актами з охорони праці скорочений робочий час це:

  1. За тривалістю менше нормального, але з оплатою праці як за нормальну тривалість

  2. За тривалістю менше нормального, але з оплатою праці залежно від відпрацьованого часу

  3. За тривалістю дорівнює нормальному

  4. За тривалістю не перевищує нормального, але з оплатою праці у подвійному розмірі

Д). За тривалістю менше нормального, але з оплатою праці за домовленістю

  1. Нічний робочий час визначається законом з:

  1. З 22-ї години до 6-ї години

  2. З 21-ї години до 6-ї години

  3. З 20-ї години до 6-ї години

  4. З 19-ї години до 6-ї години

  5. З 18-ї години до 6-ї години

  1. До часу відпочинку належать усі, окрім:

  1. Відпочинок на робочому місці

  2. Перерви протягом робочого дня чи зміни

  3. Щоденний відпочинок між робочими днями (змінами)

  4. Щотижневі вихідні дні, щорічні святкові та неробочі дні

  5. Щорічні відпустки

  1. Щорічна основна відпустка триває не менше ніж:

  1. 24 календарні дні за відпрацьований робочий рік

  2. 21 календарний день за відпрацьований робочий рік

  3. 14 календарних днів за відпрацьований робочий рік

  4. 42 календарні дні за відпрацьований робочий рік

  5. 22 календарні дні за відпрацьований робочий рік

  1. Щорічна додаткова відпустка за роботу зі шкідливими і важкими умовами праці становить:

  1. До 35 календарних днів

  2. 24 календарних дні за відпрацьований робочий рік

  3. 14 календарних днів за відпрацьований робочий рік

  4. 47 календарних днів за відпрацьований робочий рік

  5. 36 календарних днів за відпрацьований робочий рік

  1. До організаційних протипожежних заходів у фізіотерапевтичних кабінетах відноситься

  1. Щоденна перевірка протипожежного стану приміщень після роботи, перевірка належного стану пожежної техніки та інвентарю

  2. Підтримання у справному стані системи опалення, вентиляції, обладнання

  3. Улаштування автоматичної пожежної сигналізації, системи автоматичного пожежегасіння та водопостачання

  4. Дотримання пожежних норм, вимог та правил при влаштуванні будівель, споруд, складів

  5. Правильна організація праці на робочих місцях з використанням пожежонебезпечних інструментів, приладів, технологічних установок

  1. До технічних протипожежних заходів у фізіотерапевтичних кабінетах відноситься

  1. Улаштування автоматичної пожежної сигналізації, системи автоматичного пожежегасіння та водопостачання

  2. Щоденна перевірка протипожежного стану приміщень після роботи

  3. Організація перевірки належного стану пожежної техніки та інвентарю

  4. Розробка правил, інструкцій, інструктажів з протипожежної безпеки

  5. Організація добровільних пожежних дружин та пожежотехнічних комісій

  1. Акт про нещасний випадок на підприємстві за формою Н-1 зберігається у  службі охорони праці протягом:

А). 45 років

Б). Одного року   

В). До тих пір, поки потерпілий працює на даному підприємстві  

Г). 30 років

Д). 15 років

  1. Персонал медичного закладу повинен проходити обов'язковий медичний огляд:

  1. При вступі на роботу і періодичні медичні огляди не рідше, як один раз В). 12 місяців

  2. При вступі на роботу і періодично не рідше, як один раз в 6 місяців

  3. При вступі на роботу і періодично не рідше, як один раз на 3 роки

  4. Не рідше, як один раз в 12 місяців

  5. Не рідше, як один раз в 6 місяців

  1. Залежно від сфери дії державні нормативні акти з охорони праці можуть бути:

  1. Міжгалузевими або галузевими.

  2. Міждержавними та міжгалузевими

  3. Міжгалузевими та міжвідомчими

  4. Міжвідомчими та міждержавними

  5. Міжнародними та міждержавними

  1. Фінансування охорони праці здійснюється за рахунок:

А). Коштів роботодавця

Б). Коштів МОП

В). Коштів працівника

Г). Коштів Держгірпромнагляду

Д). Коштів Соціального фонду страхування від нещасних віпадків

  1. З метою забезпечення дотримання вимог охорони праці, норм техніки безпеки, виробничої санітарії та пожежної безпеки, медичний персонал зобов'язаний:

  1. Дотримуватись правил внутрішнього трудового розпорядку, режиму праці і відпочинку; керуватися в роботі інструкціями з охорони праці, посадовими, по санітарному режиму; володіти прийомами надання першої медичної допомоги, знати місцезнаходження аптечки; знати правила пожежної безпеки і місця розміщення засобів пожежогасіння

  2. Виконувати роботу тільки затверджену завідувачем зуботехнічної лабораторії

  3. Виконувати технологічні процеси в приміщеннях, не пристосованих для цих цілей; працювати на несправних апаратах, приладах, пристроях з несправними пристосуваннями

  4. Використовувати засоби індивідуального та колективного захисту, пожежогасіння

  5. Користуватися інструкціями (посадовими; по санітарному режиму; заводів-виробників на устаткування, встановлене в зуботехнічній лабораторії).

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]