Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
1 курс 3 года 2 полуг.docx
Скачиваний:
4
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
33.84 Кб
Скачать

Тематика контрольных работ по дисциплине «трудовое право»

Вариант контрольной работы определяется по последней цифре зачетной книжки студента. Если последняя цифра 0 - студент выполняет вариант 10.

Вариант – 1.

  1. История возникновения и перспективы развития трудового права.

  2. Правовые основы охраны труда.

Задача. Токарю Машкову был объявлен выговор за работу на станке без защитных очков, а слесарю Домогарову сделано замечание за отказ от медицинского осмотра. Через три дня Машков снова был замечен работающим без защитных очков, а Домогаров вновь отказался проходить медецинский осмотр. Машков был членом профсоюза, а Домогаров нет. Администрация предприятия обратилась в профком для получения согласия на увольнение Мащкова и Домогарова по п. 5 ст. 81 ТК РФ.

Правомерны ли действия администрации?

Вариант – 2.

  1. Отличие трудовых отношений от гражданско-правовых отношений, связанных с применением труда. Иные общественные отношения, регулируемые трудовым правом.

  2. Особенности регулирования труда отдельных категорий граждан.

Задача. ООО «Финиш» заключило договор с гражданкой Никифоровой, согласно которому она предоставила часть своего жилого дома под магазин за определенную плату. Одновременно договором было обусловлено, что Никифорова обязуется убирать помещение, выделенное под магазин, за что организация будет выплачивать ей ежемесячно 2000 рублей. Спустя шесть месяцев Никифорова потребовала выплатить ее компенсацию за неиспользованный отпуск либо предоставить отпуск. Директор ООО «Финиш» в удовлетворении этих требований отказал. Никифорова обратилась в суд за защитой своих прав.

Какое решение должен вынести суд? В каких отношениях (трудовых или гражданско-правовых) находится Никифорова с ООО «Финиш»?

Вариант – 3.

  1. Локальные нормативные акты как источник трудового права.

  2. Защита трудовых прав работников. Надзор и контроль в области трудовых отношений.

Задача. Инспектор отдела кадров предприятия «Монтажспецстрой» предложил гражданину Юрченко, пришедшему наниматься на работу, заключить срочный трудовой договор. На возражение Юрченко, что работа, на которую он нанимается, не требует в соответствии с действующими правилами внутреннего трудового распорядка организации со всеми вновь принимаемыми работниками должны заключаться срочные трудовые договоры.

Какая из сторон права? Каковы особенности действия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права?

Вариант – 4.

  1. Предмет, метод и система трудового права.

  2. Трудовой договор.

Задача. Гражданка Синицына была принята на работу на завод лаборантом с испытательным сроком три месяца. Против установления ей испытания она не возражала. В течение испытательного срока ею было допущено ряд ошибок в работе, поэтому за день до окончания испытания инспектор отдела кадров объявила Синицыной о том, что ее увольняют как не выдержавшую испытания. Синицына не согласилась с таким решением и предъявила справку о том, что находится на пятом месяце беременности.

Может ли быть Синицына уволена по результатам испытания? Если нет то на основании каких юридических норм?