- •Расчет производственной мощности
- •Величины Тк и То могут определяться в сутках или часах, в зависимости от того, в каких величинах задана производительность п.
- •2 Расчет затрат по сырью, материалам и энергии
- •3 Расчет численности промышленно-производственного персонала
- •Расчет численности основных производственных рабочих
- •3.2 Расчет численности вспомогательных рабочих
- •3.3 Расчет численности административного и управленческого персонала
- •4 Расчет годового фонда заработной платы промышленно-производственного персонала
- •4.1 Расчет фонда годового рабочего времени одного работающего
- •4.2 Расчет фонда заработной платы основных рабочих
- •4.3 Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих
- •4.4 Расчет фонда заработной платы ауп
- •5 Расчет величины амортизационных отчислений
- •6 Расчет сметы цеховых расходов
- •7 Калькуляция себестоимости продукции
- •8 Расчет технико-экономических показателей
4.2 Расчет фонда заработной платы основных рабочих
Общий годовой фонд заработной платы определяется как сумма основной заработной платы и дополнительной. Основная заработная плата состоит из тарифного фонда заработной платы, премий, доплат за работу в праздничные дни и в ночное время. В дополнительную заработную плату входит оплата отпусков и оплата за выполнение гос. обязанностей.
Для расчетов используем следующие формулы:
Зтар = Счас. х Впол. х Чсп., где
Зтар. – тарифная заработная плата;
Счас. – тарифная ставка данного разряда;
Впол. – годовой фонд рабочего времени, в часах;
Чсп. – списочная численность работников.
Размер премии определяется по формуле:
Зпрем. = 0,4 (0,25) х Зтар.
Доплата за работу в праздничные дни, в ночное время и т. д.:
Здоп. = 0,2 х Зтар.
Дополнительная заработная плата за отпуск:
Зотп. = продолжит-ть отпуска х продолжит-ть смены х Стар. х 2 х Чсп
Данные расчетов вносим в таблицу:
Таблица 8 – Расчет ФЗП основных производственных рабочих, тенге
Профессия |
Разряд |
Численность |
Час. тар. ставка |
Количество рабочих часов |
Тарифный фонд зар.платы |
Доплаты |
Годовой фонд зарплаты |
||
Премия |
За усл. труда |
За отпуск |
|||||||
Аппаратчик |
VI |
|
|
|
|
|
|
|
|
Аппаратчик |
V |
|
|
|
|
|
|
|
|
Аппаратчик |
IV |
|
|
|
|
|
|
|
|
4.3 Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих
Осуществляется по аналогии с расчетом фонда заработной платы основных рабочих.
4.4 Расчет фонда заработной платы ауп
Оплата труда АУП производится по должностным окладам.
Для расчета составляется таблица (пример):
Таблица 9 – Расчет ФЗП АУП, тенге
Должность |
Разряд |
Численность |
Месячный фонд |
Доплата за условия труда (10%) |
Общий месячный фонд зарплаты |
Годовой фонд зарплаты (гр.6 х 12) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1. Начальник отделения |
12 |
1 |
|
|
|
|
2. Технолог |
11 |
1 |
|
|
|
|
3. Начальник смены |
10 |
5 |
|
|
|
|
4. Механик |
10 |
1 |
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
|
|
5 Расчет величины амортизационных отчислений
В курсовой работе величина амортизационных отчислений определяется через планируемую стоимость оборудования по данным в задании нормам амортизации.
Стоимость основных производственных фондов определяется по формуле:
Сопф = qуд. х М, где
qуд – удельные затраты на 1 тонну товарной продукции.
М – производственная мощность предприятия.
Для химических производств упрощенная структура основных фондов такова: оборудование – 40%, здания и сооружения – 60%. Таким образом:
Сзд. = 0,6 х Сопф – стоимость зданий
Соб. = 0,4 х Сопф – стоимость оборудования
Размеры амортизационных отчислений, компенсирующих износ, определяются по формулам:
Аотч.зд.
= Сзд. х
,
где
Назд. – норма амортизации зданий;
Аотч.об.
= Соб. х
,
где
Наоб. – норма амортизации оборудования.
