4. Понятие, типы и задачи факторного анализа.

В основе метода экономического анализа лежит изучение и измерение влияния факторов на величину изучаемых показателей. Хозяйственная деятельность характеризуется определенным кругом показателей, на каждый из которых оказывает влияние множество факторов.

Фактор – это условия, необходимые для совершения хозяйственных процессов, и причины, оказывающие влияние на результаты этих процессов. Для обеспечения повышения эффективности деятельности предприятия необходимо изучить все факторы производства и определить степень их влияния на результаты. Факторный анализ используется для количественного измерения влияния факторов на экономические показатели деятельности предприятия.

Факторный анализ – это методика комплексного и системного изучения, измерения влияния факторов на уровень результативного показателя.

Результативный показатель – это показатель, рассматриваемый как результат воздействия нескольких факторов.

В ходе факторного анализа на основании причинно-следственных связей выявляются факторы, влияющие на изменение результативного показателя, устанавливаются формы зависимости и количественно измеряется влияние факторов. В основе принятия управленческих решений лежат конкретные действия по изменению влияния факторов в заданных направлениях, т.е. снижение или устранение отрицательного влияния, закрепление положительного.

Различают следующие виды факторного анализа:

1. По характеру исследуемой связи:

а) детерминированный – это методика исследования влияния факторов, когда зависимость между факторами и результативным показателем является прямой, функциональной. В основе детерминирования лежит положение о том, что одна причина при определенных условиях порождает следствие. Значение данного вида анализа – в определении факторов, влияющих на результативный показатель, установлении зависимости между факторами, включенными в модель, и оценке степени их влияния;

б) стохастический – это методика исследования влияния факторов, когда зависимость между факторами и результативным показателем является неполной (корреляционной) и проявляется не всегда, ее можно выявить только в виде общей тенденции при сопоставлении всей совокупности факторов.

2. По методике исследования:

а) прямой – исследование ведется от общего к частному (дедуктивный способ);

б) обратный – исследование ведется от частных, отдельных факторов к обобщающим (индуктивный способ).

3. В зависимости от степени детализации факторов:

а) одноступенчатый – исследуются факторы только одного уровня;

б) многоступенчатый – при исследовании проводится детализация факторов.

4. По признаку состояния изучаемых явлений:

а) статический – используется при изучении влияния факторов на определенную дату;

б) динамический – используется для определения влияния факторов в динамике.

5. По признаку времени:

а) ретроспективный – исследуются изменения результативных показателей за прошлые годы;

б) перспективный – исследуются влияния факторов на результативные показатели в перспективе.

Основными задачами факторного анализа являются:

1. Определение и отбор факторов для исследования результативного показателя.

2. Классификация и систематизация факторов.

3. Определение формы зависимости между результативным показателем и исследуемыми факторами.

4. Составление факторной модели для проведения анализа.

5. Выбор способа анализа для количественного измерения влияния факторов.

6. Количественное измерение влияния факторов на результативный показатель.

7. Практическое использование результатов факторного анализа для повышения эффективности производства.