
- •Контроллинг
- •Калининград
- •Содержание
- •Эффективные процессы
- •Адекватная структура
- •Стимулирующая мотивация
- •Компетентный персонал
- •Конкурентоспособная стратегия
- •Алгоритм анализа отклонений по показателям
- •Задачи контроллинга в области анализа
- •1.1. Выполнение функций контроллинга одним из действующих подразделений компании
- •1.2. Распределение функций контроллинга между всеми функциональными службами при координации контроллинга первым руководителем компании.
- •Комитет по контроллингу
- •Комитет по стратегическому развитию
- •Финансовый комитет
- •Председатель Совета Директоров
- •Директор компании
- •Отдел контроля
- •Все функциональные отделы компании
- •Совет Директоров
- •Отчеты о ходе достижения стратегических целей, показателей и реализации стратегических мероприятий компании
- •Отчеты о ходе достижения долгосрочных и среднесрочных целей, показателей бе и реализации плановых мероприятий бе
- •Оперативные отчеты о ходе реализации бизнес-процессов: о достижении показателей бп, исполнении их регламентов и мероприятий по их совершенствованию
- •Управляющая система
- •Управленческий учет
- •Бухгалтерский учет
- •Первичный учет
- •Отчеты о ходе достижения среднесрочных и операционных целей, показателей функциональных подразделений компании и выполнении ими запланированных мероприятий
- •Оперативные бюджеты цфо. Цели, показатели и мероприятия внутренних подразделений
- •Регламенты и стандарты. Операционные показатели и мероприятия основных бизнес-процессов нижнего звена управления
- •Сводные бюджеты бе. Ссп бизнес-единиц: цели, показатели и мероприятия
- •Сводные бюджеты компании. Корпоративная ссп: стратегические цели, показатели и мероприятия
- •Система сбалансированных показателей
- •Система сбалансированных показателей
- •П Финансовая перспектива Перспектива клиентов Перспектива внутрихозяйственных процессов Перспектива Потенциала орядок формирования ссп
- •Ссп как стратегическая схема управления компанией
- •Три основных принципа построения ссп
- •1. Причинно-следственные связи
- •2. Факторы достижения результатов
- •3. Взаимосвязь с финансовыми результатами
- •Дерево целей и показателей
- •Запаздывающие и опережающие показатели
- •Правила выбора стратегических ключевых целей
- •Задание 1
- •Задание 2
- •Периодические
- •Показатели
- •Создания
- •Акционерной стоимости:
- •Остаточная
- •Прибыль (re),
- •Добавленная
- •Экономическая
- •Стоимость (eva),
- •Добавленная
- •Денежная
- •Рентабельность
- •Инвестиций
- •Долгосрочное
- •Приращение
- •Акционерной стоимости:
- •Периодических
- •Показателей
- •Создания
- •Стоимости,
- •Прирост
- •Ценности
- •Капитала
- •(Бизнеса)
- •Рост чистой прибыли, рентабельности активов (roa), рост рентабельности капитала (roe)
- •Чистая прибыль, чистый денежный поток, рентабельность активов (roa), рентабельность капитала (roe)
- •Рост операционной прибыли, рост операционного денежного потока, рост рентабельности продаж (ros)
- •Валовая прибыль, операционная прибыль, операционный денежный поток, рентабельность продаж (ros)
- •Ступень 1 Выживание
- •Ступень 2 Самоокупаемость
- •Ступень 3 Самофинансирование
- •Ступень 5 Создание стоимости
- •Ступень 6 Устойчивость создания стоимости
- •Ступень 4 Устойчивый рост
- •Финансовый рычаг
- •Заемный капитал
- •Собственный капитал
- •Цели Финансовой перспективы ссп
- •Общая модель формирования потребительской ценности предложения
- •Характеристики продуктов и услуг
- •Взаимоотношения с клиентами
- •Перспектива внутрихозяйственных процессов «в каких бизнес-процессах необходимо достичь совершенства, чтобы удовлетворить запросы наших собственников и клиентов?»
- •Перспектива потенциала
- •«Каким образом мы
- •Должны поддерживать
- •Способность изменяться и
- •Совершенствоваться, чтобы реализовать свое видение
- •Будущего?»
- •Эффективность управления бизнесом через систему показателей
- •Тестирование показателя:
- •Сводный план-график реализации программ действий по достижению целей в 2016 году
- •Задание 5
- •Список литературы
1.1. Выполнение функций контроллинга одним из действующих подразделений компании
(как правило, финансовой службой).
1.2. Распределение функций контроллинга между всеми функциональными службами при координации контроллинга первым руководителем компании.
2. Формирование специального подразделения контроллинга.
Д
3
2
6
1
9
10
5
4
8
7
12
12
11
12
Комитет по контроллингу
Комитет по стратегическому развитию
Финансовый комитет
Председатель Совета Директоров
Директор компании
Отдел контроля
Все функциональные отделы компании
Совет Директоров
ВУХУРОВНЕВАЯ
ОРГАНИЗАЦИЯ КОНТРОЛЛИНГА
1 - представление
руководителями подразделений отчетов
об исполнения стандартов и регламентов
исполнения бизнес-процессов по чек-листам
2 - представление
сводного отчета об исполнения БП на
основе чек-листов и отчетов по ССП
3 - представление
маркетинговыми службами компании
отчетов о результатах работы компании
на рынке (рынки, клиенты, поставщики,
продукты) и исполнении бюджетов по
маркетингу
4 - представление
финансовой службой компании отчетов
о финансовых результатах работы ЦФО
компании и исполнении операционных
бюджетов ЦФО
5 - представление
Отделом контроля компании сводных
отчетов об исполнению бизнес-процессов,
положении компании на рынке и финансовых
результатах работы компании и исполнении
бюджетов
6 - предоставление
сводной информации об исполнении
оперативных бюджетов ЦФО
7 - предоставление
сводной информации о положении компании
на рынке (рынки, клиенты, поставщики,
продукты)
8 -
предоставление сводной информации об
исполнении сводных бюджетов компании
9 - Независимые
проверки бизнес-процессов по чек-листам
и по программе «тайный покупатель»
10 - Независимые
проверки бизнес-процессов по чек-листам
и по программе «тайный покупатель»
11 –
Независимые проверки исполнения
бюджетов и финансовой деятельности
компании
12 –
Сводные отчеты об исполнении бюджетов,
ССП и бизнес-процессов
С
Отчеты о ходе достижения стратегических целей, показателей и реализации стратегических мероприятий компании
Отчеты о ходе достижения долгосрочных и среднесрочных целей, показателей бе и реализации плановых мероприятий бе
Оперативные отчеты о ходе реализации бизнес-процессов: о достижении показателей бп, исполнении их регламентов и мероприятий по их совершенствованию
Управляющая система
Управленческий учет
Бухгалтерский учет
Первичный учет
Отчеты о ходе достижения среднесрочных и операционных целей, показателей функциональных подразделений компании и выполнении ими запланированных мероприятий
ИСТЕМА
О
Оперативные бюджеты цфо. Цели, показатели и мероприятия внутренних подразделений
Регламенты и стандарты. Операционные показатели и мероприятия основных бизнес-процессов нижнего звена управления
Сводные бюджеты бе. Ссп бизнес-единиц: цели, показатели и мероприятия
Сводные бюджеты компании. Корпоративная ссп: стратегические цели, показатели и мероприятия
ТЧЕТНОСТИ
В КОНТРОЛЛИНГЕ
ВЗАИМОЗАВИСИМОСТИ ВИДОВ КОНТРОЛЛИНГА
Стратегическая
обратная связь
Управление
стратегическими мероприятиями
Ресурсы
Результаты
СТРАТЕГИЯ
СБАЛАНСИРОВАННАЯ
СИСТЕМА
ПОКАЗАТЕЛЕЙ
БЮДЖЕТ
ВЫПОЛНЕНИЕ
БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
Управление
стратегией
Операционное
управление
Стратегические
направления Стратегические
цели
Проверка гипотезы
Анализ
причинно-следственных связей
Портфель
стратегических мероприятий
Отчетность и
анализ
2.СИСТЕМА СБАЛАНСИРОВАННЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
КАК СИСТЕМА СТРАТЕГИЧЕСКОГО КОНТРОЛЛИНГА
2.1. ОСНОВНЫЕ ЭЛЕМЕНТЫ ССП
СУЩНОСТЬ СИСТЕМЫ СБАЛАНСИРОВАННЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
Система сбалансированных показателей это система управления компанией, которая позволяет планомерно реализовывать стратегические планы компании, переводя их на язык операционного управления и контролируя реализацию стратегии на основе ключевых показателей деятельности.
Она обеспечивает обратную связь между внутренними бизнес-процессами и внешними показателями, необходимую для повышения
стратегической эффективности
и достижения необходимых результатов