- •Содержание
- •1 Организация (предприятие), отрасль в условиях рынка
- •1.1 Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике
- •1.2 Организационно – правовые формы организаций (предприятий)
- •Организационно-правовые формы предприятия
- •Хозяйственные товарищества.
- •Хозяйственные общества.
- •Производственные кооперативы.
- •Унитарное предприятие.
- •1.3 Производственная структура организации (предприятия)
- •1.4 Производственный процесс и цикл
- •1.5 Основы логистики организации (предприятия)
- •2 Материально – техническая база организации
- •2.1 Основной капитал и его роль в организации
- •2.2 Показатели использования основных средств
- •Обобщающие:
- •2.3 Понятие оборотного капитала
- •Источники формирования основного и оборотного капитала.
- •2.4 Капитальные вложения и их эффективность
- •2.5 Аренда, лизинг, нематериальные активы
- •3 Кадры и оплата труда в организации
- •3.1 Состав и структура кадров организации
- •Расчет численности работников предприятия.
- •3.2 Производительность труда
- •3.3 Тарифная система оплаты труда
- •Структура заработной платы
- •3.4 Формы и системы оплаты труда
- •Окладная система оплаты труда.
- •Формы и системы заработной платы.
- •Баланс времени одного рабочего в год.
- •4 Себестоимость, цена, прибыль и рентабельность – основные показатели деятельности организации (предприятия)
- •4.1 Понятие издержек производства и реализации продукции
- •4.2 Калькуляция себестоимости и ее значение
- •4.3 Ценообразование
- •4.4 Прибыль организации (предприятия)
- •4.5 Рентабельность
- •4.6 Финансы предприятий
- •5 Планирование деятельности организации (предприятия)
- •5.1 Понятие и сущность планирования
- •5.2 Бизнес – план
- •5.4 Техноко – экономические показатели использования оборудования
- •5.5 Нормы и нормативы, их классификация и порядок расчета
- •6 Внешнеэкономическая деятельность организации (предприятия)
- •6.1 Организация на внешнем рынке
- •Список использованных источников
5.4 Техноко – экономические показатели использования оборудования
Эффективность предприятия – эффективность обновления, когда выявляются факторы, влияющие на работу предприятия и способность к обновлению, т. е. определяется способность предприятия к освоению в текущем периоде новых изделий, требуемых рынком в последующие периоды.
Для оценки эффективной деятельности предприятия используют формулу:
Ra = Йпх0хфР={ЧП/ РП)х{РП/А)х(А/СА)
где R - рентабельность собственных средств, представляющая собой произведение рентабельности продаж, оборачиваемости активов и финансового рычага.
Применение данной формулы позволяет определить СО экономическую эффективность с помощью оценки:
1) прибыльности (рентабельности) предприятия, используя показатель рентабельности продаж:
ЙП=ЧП/РП.
Зная объем продаж и получаемую при этом прибыль, мы с помощью данной формулы можем прогнозировать рентабельность продаж и, конечно, вырабатывать ценовую стратегию во взаимосвязи с объемом производства для гибкого развития в момент сильных внешних возмущений среды;
2) активности предприятия на рынке, используя показатель оборачиваемости активов:
О-РП/Л.
3) прибыльности (рентабельности) активов предприятия, используя синтетический показатель рентабельности активов. Произведение показателей R и О определяет рентабельность и прибыльность активов предприятия Ra:
Ra= Rnx0={4n/ РП){РП/А)= ЧП/ А,
4) платежеспособности предприятия, используя показатель финансового рычага:
Н = ПО/ ЧП,
где ПО - чистая прибыль, направляемая на финансирование новой продукции.
Чем выше значение Н, тем эффективней будет работа предприятия по сравнению с другим, имеющим значение Н ниже при равных Rn, О, ФР.
Формула модели оценки эффективности предприятия:
где Г- показатель оценки эффективности предприятия;
Уоб= {Rn х О х ФР х Н).- эффективность предприятия к обновлению (экономический потенциал);
Rn = ЧП / РП - рентабельность продаж;
0= РП/ А- оборачиваемость активов;
ФР = А / СА - финансовый рычаг;
Я = ПО / ЧП - норма прибыли на обновление;
ЧП- чистая прибыль;
РП - реализованная продукция;
А - активы;
СА - собственные активы;
ПО - прибыль на обновление;
С = К n= N- способность предприятия к обновлению (расчетное число изделий, находящихся в освоении);
К = Топ/ Тп - коэффициент обновления;
п - период освоения изделия;
Уод - период производства и реализации изделия;
N- номенклатура изделий, производимых предприятием,
5.5 Нормы и нормативы, их классификация и порядок расчета
После того как в фирме налажен стабильный учет денежных поступлений и платежей, затрат и движения складских запасов, у менеджеров возникает законный вопрос: а каковы должны быть величины этих показателей, обеспечивающие эффективную работу предприятия? Из этого вытекает проблема создания нормативной базы, которая и является основой рационального планирования и бюджетирования. На основе нормативных показателей могут быть разработаны обоснованный план прибыли и реализации, бюджет денежных поступлений и платежей по компании, а также по отдельным предприятиям, входящим в нее. Главным нормативом любой компании является норма прибыли на инвестированный капитал. Именно эта ставка служит основой расчета планового объема прибыли фирмы и определяющих ее показателей: объема продаж и суммы издержек.
Вторая группа нормативных характеристик - продажные цены со скидками, находящиеся под постоянным контролем и вниманием руководителей компании, и себестоимость изделий или услуг, управлять которой часто не удается простыми способами. Предельные цены по многим видам изделий контролирует рынок. Наиболее сложно управлять себестоимостью на производственных предприятиях: здесь множество факторов не технического, а социального характера, связанных с отношением наемного персонала к своей работе. Это и интерес в доходах и развитии предприятия, и желание эффективно работать, и умение организовать труд подчиненных, и многие другие.
Третья группа нормативных характеристик должна быть основой организации труда и заработной платы, обеспечивать рост производительности, совмещать рост зарплаты работников со снижением затрат на единицу изготавливаемой продукции. Четвертая группа нормативных показателей связана с установлением оптимального уровня складских запасов. В первую очередь это касается запасов сырья и материалов: их размер определяется производительностью оборудования, объемами реализации и сроками поставки. Наиболее простой способ планирования поставок здесь по «точке заказа». Величина страхового запаса зависит от стоимости простоя одного дня работы предприятия из-за отсутствия сырья.
Не менее важным является установление нормы Запаса готовой продукции. При падении объемов продаж производство приходится останавливать из за затоваривания складов готовой продукции. Здесь важно учитывать сезонный фактор, так как реальные объемы реализации разных изделий существенно различаются по месяцам.
Пятая группа нормативов обеспечивает эффективность управления денежными потоками. Еженедельные и ежемесячные нормативы денежных поступлений и платежей обеспечивают контроль за финансовой деятельностью подразделений и компании в целом.
Важным показателем здесь также является предельный размер дебиторской задолженности по каждому покупателю. Торговый отдел обычно стремится беспредельно повышать дебиторскую задолженность по крупным покупателям.
На основе разработки нормативов по основным группам организационно-экономических и финансовых показателей может быть создана эффективная система планирования и бюджетирования отдельных предприятий и подразделений компании.
