8. Какие установлены гарантии права работника на охрану труда?

Эти гарантии установлены статьей 223 Трудового кодекса Рес­публики Беларусь.

Для реализации права работника на охрану труда государство обес­печивает организацию охраны труда, осуществление государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства по охране труда и ответственность за нарушение требований законодательства.

При отказе работника от выполнения порученной работы в слу­чае возникновения непосредственной опасности для жизни и здо­ровья его и окружающих, непредоставления необходимых средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безо­пасность труда; приостановления и запрещения проведения работ специально уполномоченными государственными органами надзо­ра и контроля работнику до устранения нарушений или до создания нового рабочего места должна быть предоставлена другая работа, соответствующая его квалификации, либо, с его согласия, работа с оплатой не ниже среднего заработка по прежней работе на срок к) одного, месяца. При необходимости наниматель обязан за счет собственных средств обеспечить обучение работника новой профес­сии (специальности) с сохранением ему на период переподготовки среднего заработка.

В случае ухудшения состояния здоровья работника, обусловлен­ного условиями труда, утраты профессиональной трудоспособнос­ти в связи с несчастным случаем на производстве или профессио­нальным заболеванием наниматель обязан предоставить работнику его согласия работу в соответствии с медицинским заключением или обеспечить за счет средств, предусмотренных на осуществление обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, обучение работника новой профес­сии (специальности) с сохранением ему на период переподготовки среднего заработка, а при необходимости — его реабилитацию.

9. Какие установлены предельно допустимые нормы для несовершеннолетних при подъеме и перемещении тяжестей вручную?

Постановлением Министерства труда Республики Беларусь от декабря 1997 г. № 116 установлены предельно допустимые величины подъема и перемещения тяжестей вручную подростками в возрасте от 14 до 18 лет.

Эти величины нормируются в зависимости от возраста и пола подростка, а также в зависимости от характера работы (постоянное перемещение груза в течение смены, при чередовании с другой работой (до 2 раз в час)):

для подростков женского пола — от 3 до 8 кг;

для подростков мужского пола — от 6 до 18 кг.

Ограничена также суммарная масса грузов, перемещаемых в течение рабочей смены:

для подростков женского пола (от 90 до 250 кг при подъеме груза с пола, от 180 до 500 кг — при подъеме с рабочей поверхности);

для подростков мужского пола (от 200 до 700 кг при подъеме груза с пола, от 400 до 1400 кг — при подъеме с рабочей поверхности).

Переноска и перемещение тяжестей подростками допускаются в тех случаях, когда они непосредственно связаны с выполняемой постоянной профессиональной работой и отнимают не более 1,1 рабочего времени.

Установлено также ограничение расстояния, на которое перемещается груз вручную (5 м), высоты подъема груза (с пола — 1 м, с рабочей поверхности — 0,5 м).