Социология управления.

1. Теоретические и методологические основы социологии управления.

2. Процесс управления и организации как объекты социологического исследования.

3. Современные подходы к исследованию систем управления и организации в социологии.

4. Социологические методы исследования социальных организаций: специфика, виды, область применения.

5. Подготовка, проведение и обработка результатов социологических исследований систем управления и организаций.

6. Социологический анализ как элемент технологии социального управления.

7. Социологический уровень анализа конфликтов в организации: причины, динамика, структура, типовые модели поведения, способы разрешения.

8. Сущность и факторы формирования социально-психологического климата в организации и исследование его показателей.

9. Организационная культура и методы исследования механизмов ее влияния на деятельность организации.

10. Социальная информация как средство и результат исследования систем управления.

/ Н.Н. Габдулова /

Социальные проблемы и основы социальной политики

1. Социальная политика: подходы к определению. Принципы, цели и задачи, функции социальной политики. Субъект и объект социальной политики. Эффективность социальной политики и ее критерии. Программно-целевая направленность социальной политики.

2. Модели социальной политики: англосаксонская (модель Бевериджа), континентальная (модель Бисмарка), скандинавская (шведская модель), южноевропейская модель. Выбор социальной модели государства для России.

3. Понятие «социальное государство». Основные теоретические подходы к анализу социального государства. Черты социального государства. Этапы развития социального государства. Типы социальных государств. Генезис социального государства в России.

4. Понятие «социальные проблемы». Социальные проблемы в современной России.

5. Социальное партнерство: история становления, сущность, содержание социального партнерства. Модели социального партнерства. Участие органов власти РФ в развитии социального партнерства. Роль профсоюзов в системе социального партнерства. Понятие «социальная сплоченность».

6. Основные направления социальной политики в РФ: государственная политика доходов и занятости.

7. Пенсионная система. Социальная и экономическая сущность пенсий. Виды пенсий. Принципы и функции пенсионного обеспечения. Пенсионное обеспечение в России.

8. Демографическая ситуация и демографическая политика в РФ на современном этапе. Семейная политика в современной России.

9. Основные направления социальной политики в РФ: социальная политика в области здравоохранения, физической культуры и спорта.

10. Основные направления социальной политики в РФ: социальная политика в области образования, науки и культуры.

Литература:

1. Основы социальной политики: учебник /под ред. В.И. Жукова. - М., 2011.

2. Социальная политика /под ред. Е.И. Холостовой, Г.И. Климантовой. – М., 2012.

/Проскурина А.В./

Практическая часть

Рекомендуемая литература

Перечень тем для подготовки к практической части по курсу «Управление персоналом»

1. Анализ содержания работы и планирование потребности в персонале. Отбор персонала. Прием персонала. Подбор персонала: анализ издержек. Виды издержек при анализе человеческих ресурсов. Адаптация персонала.

Модель измерения индивидуальной стоимости работника.

2. Методы отбора информации для анализа содержания работы. Квалификационная карта и карта компетенций, их роль в процессе описания работ. Анализ и оценка состояния текучести кадров на предприятиях, содержание и последовательность работы служб управления персоналом.

3. Оценка деятельности службы управления персоналом. Показатели эффективности работы службы управления персоналом. Показатели экономической эффективности работы службы управления персоналом. Показатели степени укомплектованности кадрового состава. Показатели степени удовлетворенности работников. Показатели текучести и абсентеизма как основные косвенные критерии эффективности деятельности служб управления персоналом.

/Ю.В. Дмитриева/

Литература:

1. Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник. – 2-е изд., М.: ИНФРА-М, 2008.