Методика 3 « 16-факторный опросник кеттела».

Дата проведения: 15.10.14

Протокол исследования:

Фактор	A	B	C	E	F	G	H	I	L	M	N	O	Q1	Q2	Q3	Q4
Стены	5.58	9.14	8.36	7.97	7.75	3.89	10.00	4.23	3.28	7.48	5.78	2.53	6.41	9.58	9.22	5.94

Методика была проведена и подсчитана на сайте Ф.Б.Березина.

Сравним показатели опросника по всем семи шкалам с нормой, равной 5+-2,5.

A- норма

B- выше нормы

C- выше нормы

E- выше нормы

F- выше нормы

G- норма

H- выше нормы

I- норма

L- норма

M- норма

N- норма

O- норма

Q1- норма

Q2- выше нормы

Q3- выше нормы

Q4- норма

Интерпретация:

У испытуемого высокий интеллект: он быстро обучается и может решать абстрактные задачи. Для него характерна эмоциональная зрелость и хорошая приспособленность к реальной жизни. При этом он довольно властный человек, стремящийся осуществлять контроль над другими людьми. Также испытуемый - оптимист, легко относящийся к жизни. Он имеет тенденцию к экстраверсии, но эгоцентрического толка: помогает, если это соответствует его капризу. Ему присущи смелость, малочувствительность к угрозам и тяга к острым ощущениям. Вдобавок испытуемый является самоуверенным человеком, легко переживающим жизненные трудности и верящим в себя. Он независимый и самодостаточный и предпочитает решать свои проблемы самостоятельно. Наконец, для него характерен высокий самоконтроль и эффективное планирование своей жизни. В целом, качества неплохо сочетаются друг с другом. У нас получается жизнеустойчивый, независимый и открытый всему новому оптимист. Из этого несколько выбивается стремление доминировать и властвовать над людьми: испытуемый слишком самодостаточен и независим, чтобы еще кем-то управлять. Человек с такими характеристиками способен адаптироваться к любой ситуации без особых проблем, так что будем рассматривать ситуации с позиции «комфортно-не комфортно». Так вот, испытуемому комфортно в ситуациях, где он за все отвечает. Поэтому в профессиональном плане ему бы подошел фриланс. Насчет социальной сферы - испытуемому проще ужиться с людьми, общение с которыми принесет ему много интересной информации и новых ощущений. Дискомфортно ему будет в ситуациях, в которых либо кто-то будет контролировать процесс их разрешения, либо придется работать в команде. Это связано с тем, что испытуемый привык все делать сам и ни от кого не зависеть. По той же причине испытуемому было бы неудобно работать в команде. В социальном плане ему неудобно с людьми, которые будут вмешиваться в его жизнь или пытаться навязать свою.

Методика № 4 «ммил».

Дата проведения: 18.10.14

Методика была проведена и подсчитана на сайте Ф.Б.Березина.

Шкала	L	F	K	1	2	3	4	5	6	7	8	9	0
Первоначальный результат	5,0	15,0	17,0	9,0	21,0	27,0	22,0	32,0	13,0	13,0	24,0	22,0	14,0
Результат после коррекции	5,0	15,0	17,0	17,5	21,0	27,0	28,8	32,0	13,0	30,0	41,0	25,4	14,0
Т-норма	52,23	75,86	55,87	56,81	42,74	62,88	66,57	49,94	57,61	46,14	71,78	66,90	28,86