- •1.Предмет, функции и методология современной экономической науки (сэн)
- •2. Собственность как отражение эк-их связей. Понятие «присвоение», «владение», «пользование», «распоряжение».
- •3. Многообразие форм собственности их характеристика: гос-ая, частная, коллективная.
- •4. Типы экономических систем
- •5. Возникновение, сущность и функции денег.
- •6. Модели рыночной экономики (американская, японская, шведская, южнокорейская, китайская).
- •7. Спрос. Предложение. Равновесная цена.
- •Равновесная цена.
- •8.Совершенная конкуренция, ее достоинства и недостатки. Виды несовершенной конкуренции.
- •9.Антимонопольное законодательство.
- •10 .Понятие потребностей, их виды.
- •11.Сущность и формы предпринимательства.
- •12 .Кругооборот и оборот капитала. Основной и оборотный капитал. Виды износа капитала.
- •13 .Занятость и безработица.
- •14. Виды и системы зарплаты в рф.
- •15.Концепция ренты: абсолютная рента, дифференциальная рента, монопольная рента
- •16 .Государственный бюджет. Государственный долг.
- •17. Инфляция: ее причины, виды и соц-эк. Последствия.
- •18. Сущность, основные цели и методы государственного регулирования экономики.
- •19. Основные положения и сущность меркантилизма. Ранний и поздний меркантилизм.
- •20. Учение физиократов
- •21. Предприятие, как субъект и объект предпринимательской деятельности.
- •22. Нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность предприятия. Формы объединения предприятий.
- •23. Имущество предприятия
- •24. Понятие, состав и структура основных фондов
- •25. Износ основных средств
- •26. Источники возмещения основных средств
- •27. Амортизация основных средств (ос)
- •28. Оценка и учет основных средств (ос)
- •29. Показатели движения и состояния основных фондов
- •30. Аренда, лизинг.
- •31. Обобщающие показатели использования основных средств и их связь с результатами работы предприятия
- •32. Пути улучшения использования основных средств на предприятии
- •33. Состав и структура оборотных средств.
- •34. Источники использования оборотных средств
- •35. Производственные запасы оборотных средств
- •36. Определение потребности в Обор. Средствах
- •37. Методы разработки норм и нормативов
- •38. Показатели использования оборотных средств предприятия
- •39. Производственный процесс и принципы его организации.
- •40. Разработка пр-венной программы
- •41. Основные разделы плана развития п/п
- •42. Инновации и инвестиции – основа развития и интенсификации производства
- •43. Методологические рекомендации по комплексной оценке эффективности мероприятий, направленных на ускорение нтп в нефтяной промышленности
- •44. Основные направления нтп в нефтяной промышленности
- •45. Виды экономической эффективности
- •46. Понятие издержек производства продукции
- •47. Классификация затрат на пр-во продукции
- •48. Калькуляция себестоимости продукции и методика ее составления
- •49. Смета затрат на производство
- •50. Зарубежный опыт определения издержек пр-ва
- •51. Основные направления снижения себестоимости продукции в добыче нефти.
- •52. Показатели уровня рентабельности продукции и производства.
- •53. Роль инвестиций и капитального строительства в воспр-ве основных фондов.
- •54. Состав и структура кап вложений.
- •55. Общепринятые показатели оценки экономической эффективности инвестиционных проектов:
- •56. Организация оплаты труда, производительность труда
- •57. Основы организации оплаты труда
- •58. Формы оплаты труда
- •59. Бестарифная система оплаты труда
- •60. Понятие промышленной продукции, стадии готовности промышленной продукции
- •61. Стоимостные и объёмные показатели промышленной продукции
- •62. Индексный метод динамики объема реализации продукции. Абсолютное изменение стоимости продукции
- •Абсолютные изменения стоимости продукции:
- •63. Методика расчета рабочего времени
- •64. Основные показатели численности работников предприятия
- •65. Характеристика динамики производительности труда (пт): индивидуальный индекс пт, натуральный индекс пт, трудовой индекс пт, стоимостной индекс пт
- •66. Индексная модель изучения влияния динамики труда и отработанного времени
- •67. Показатели уровня и динамики заработной платы, виды заработных плат (минимальная, реальная, номинальная)
- •68. Показатели средней заработной платы и их взаимосвязь (среднечасовая, среднедневная, среднемесячная заработная плата).
- •69. Средние индексы зар. Платы (индексы переменного состава, постоянного состава, структурных сдвигов)
- •70. Затраты на 1 рубль продукции (работ, услуг). Виды показателей затрат на 1 рубль товарной продукции
- •1. Общая характеристика менеджмента. Организация и менеджмент
- •2. Модели взаимодействия чел-ка и организационного окружения
- •3. Общая характеристика мотивации. Мотивационный процесс
- •Мотивационный процесс
- •4. Стратегическое управление организацией
- •5. Анализ внешней и внутренней среды
- •6. Эталонные стратегии развития организации
- •7. Разделение труда и специализация
- •8. Департаментизация и кооперация
- •9. Связи в организации и координация
- •10. Централизация и децентрализация
- •11. Дифференциация и интеграция
- •12. Типы организаций. Типы организаций по взаимодействию с внешней средой: механистический тип организации, органический тип организации.
- •13. Типы организаций по взаимодействию подразделений: традиционная организация, дивизиональная организация, матричная организация.
- •14. Новое в типах организаций: эдхократическая орг-ция, многомерная орг-ция, партисипативная орг-ция, предпринимательская орг-ция, организация, ориентированная на рынок.
- •15. Новое в типах организаций: предпринимательская орг-ция, организация, ориентированная на рынок.
- •16. Модели принятия решения. Процесс принятия решений.
- •17.Управление конфликтом. Структурные методы управления конфликтом.
- •18. Подходы к оценке эффективности управления
- •19. Понятие и структура орг.Культуры. Управление организационной культурой
- •20.Власть и влияние. Общее понятие. Источники власти в организации. Лидерство и власть
- •21. Организация производства (оп) как наука и вид деятельности
- •22. Основные цели организации производства и направления работы по их реализации
- •24. Производственный процесс, как основа деятельности предприятия, и его структура
- •25. Методы и формы организации производственного процесса
- •26. Производственный процесс в бурении и его особенности
- •27. Производственный процесс в нефтедобыче и его особенности
- •28. Производственная структура предприятия на примере нгду и убр
- •29. Техническое нормирование, виды норм, методы технического нормирования
- •30. Определение, сущность, организация грп.
- •31. Организация работ по добыче нефти
- •32. Организация работ по поддержанию пластового давления
- •33. Понятие, содержание и задачи нот.
- •34. Роль и значение вспомогательного производства
- •35. Организация капитального, текущего ремонта скважин
- •36. Организация транспортного обслуживания производства
- •37. Содержание и задачи подготовки производства.
- •38. Организация проката и ремонта, оборудования и инструмента
- •Счета и двойная запись
- •Классификация счетов бухгалтерского учета.
- •Учетная политика организации
- •4. Формы бухгалтерского учета
- •5. Синтетические и аналитические счета. Взаимосвязь между счетами и балансом
- •6. Оборотные ведомости по синтетическим и аналитическим счетам
- •7. Понятие, классификация и оценка долгосрочных инвестиций
- •8. Учет приобретения основных средств, затрат по модернизации и реконструкции объектов
- •9. Синтетический учет наличия и движения осн-ых ср-в (приобретение)
- •10. Учет амортизации и ремонта осн-ых ср-в
- •11. Учет производственных запасов на складах и в бухгалтерии.
- •12. Синтетический учет материальных запасов. Инвентаризация материально-производственных запасов
- •13. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда.
- •14. Корреспонденция счетов по операциям начисления заработной платы других выплат и удержаниям из начисленных выплат.
- •15. Учет затрат на производство продукции по статьям калькуляции.
- •16. Учет кассовых операций и денежных документов.
- •17. Безналичные формы расчетов
- •18. Структура и порядок формирования финансовых результатов.
- •19. Учет финансовых результатов от обычных видов деятельности
- •20. Учет прочих доходов и расходов
- •21. Учет нераспределенной прибыли
- •22. Понятие и задачи экономического анализа.
- •23. Системный подход в анализе финансово-хозяйственной деятельности предприятия
- •24. Характеристика основных приемов и методов экономического анализа
- •25. Методика факторного анализа.
- •26. Способ цепных подстановок, индексный метод, способ ропорционального деления.
- •1. Метод цепной постановки
- •4. Индексный способ
- •27. Способы абсолютных и относительных разниц.
- •2. Метод относительных разниц
- •3. Способ абсолютных разниц
- •28. Виды факторных моделей, моделирование факторных зависимостей.
- •29. Маржинальный доход. Зав-ть общ суммы затрат и с/сти ед продукции от изменения объема производства.
- •30. Графич способ определения т. Безуб и зоны безоп-ти
- •31. Аналитический способ определения т.Беззуб. И зб
- •32. Факторный анализ т.Безуб., зп
- •33. Функционально-стоимостной анализ
- •34. Задачи, этапы анализа основных фондов, источники информации.
- •35. Анализ движения и технического состояния основных средств
- •36. Особенности анализа эффективности использования основных средств в нгду
- •37. Анализ эффективности использования ос: факторные модели фондорентабельности и фондоотдачи
- •40. Анализ резервов увел-я выпуска прод-ции, фо, фр
- •41. Пути повышения эффективности использования основных средств в нгдп
- •42. Анализ состава оборотных средств и их размещения
- •43.: Задачи анализа оборотных средств, характеристика факторов, влияющих на величину оборотных средств.
- •44. Влияние состава и стр-ры об.Ср. На показатели п/п
- •45. Анализ эффективности использования производственных запасов. Управление запасами.
- •48. Классиф-я оборотных средств по степени ликвидности и по степени риска вложения капитала
- •49. Управление оборотными средствами
- •50. Анализ ист-в финн-ния об.Ср
- •51. Значение, задачи, основные направления использования трудовых ресурсов
- •52. Анализ обеспеченности предприятия тр
- •53. Анализ использования рабочего времени
- •54. Анализ эф-ти использования тр
- •55. Анализ произ-ти труда и трудоем-ти
- •56. Анализ использования фзп
- •57. Задачи, информационное обеспечение анализа себестоимости продукции
- •58. Анализ себестоимости продукции по элементам и статьям затрат
- •59. Анализ общей суммы затрат и з-т на 1 руб. Прод-ции
- •60. Классификация затрат на зависящие и не зависящие от деятельности предприятия.
- •61. Этапы анализа себестоимости добычи нефти
- •62.Методы калькули-я с/ст продукции
- •63. Резервы снижения себестоимости добычи нефти
- •64. Задачи и информационное обеспечение анализа финансовых результатов предприятия
- •65. Этапы анализа финансовых результатов, схема формирования чистой прибыли
- •66. Факторный анализ прибыли от реал-ции прод-ции
- •67. Методы регулирования прибыли.
- •68. Анализ прибыли по системе директ-костинг
- •69. Моделирование и анализ показателей рентабельности.
- •70. Задачи и информационное обеспечение анализа финансового состояния предприятия
- •71. Анализ структуры бухгалтерского баланса. Актив: ситуации, возможные причины негативных характеристик Бухгалтерский баланс
- •Актив: ситуации, возможные причины негативных характеристик (ситуация через тире причина)
- •72. Анализ структуры бухгалтерского баланса. Пассив: ситуации, возможные причины негативных характеристик Бухгалтерский баланс
- •73. Этапы анализа пассива бухгалтерского баланса
- •74. Анализ абсол показ-лей финн. Уст.
- •75. Анализ относ показ-лей финн уст-ти
- •76. Анализ платежеспос-ти предприятия
- •77. Анализ ликвидности баланса
- •78. Моделирование и факторный анализ прибыли и рентабельности по системе директ – костинг
53. Анализ использования рабочего времени
Одним из важнейших условий выполнения плана производства, увеличения выработки продукции на каждого работника, а также рационального использования трудовых ресурсов является экономное и эффективное использование рабочего времени. От того, насколько полно и рационально используется рабочее время, зависят эффективность работы, выполнение всех технико-экономических показателей. Поэтому анализ использования рабочего времени является важной составной частью аналитической работы на нефтяном предприятии.
Выпуск продукции зависит от количества потраченного труда, определяемого количеством рабочего времени. Поэтому важно изучить эффективность использования рабочего времени.
Все рабочее время можно разделить на несколько категорий:
Отработанное оплаченное. Кроме отработанного времени по графику сюда включаются сверхурочные работы и работа в праздничные и выходные дни.
Неотработанное оплаченное: отпуска, временная нетрудоспособность, вынужденные простои.
Неотработанное неоплаченное.
Этапы анализа:
Дается общая оценка полноты использования рабочего времени.
Определяются факторы и размер их влияния на использование рабочего времени.
Выясняются причины целодневных и внутрисменных потерь рабочего времени.
Рассчитывается влияние простоев на производительность труда и изменение объема выпуска.
Фонд рабочего времени (ФРВ) зависит от численности рабочих (ЧР), количества отработанных дней одним рабочим (Д), продолжительности рабочей смены (П).
ФРВ = ЧР Д П
Непроизводительные затраты труда складываются из затрат рабочего времени на изготовление брака, исправление брака и отклонение от технологического процесса.
Объективные причины образования сверхплановых потерь рабочего времени: простои из-за климатических условий, заболевания работников с временной потерей трудоспособности.
Субъективные причины образования сверхплановых потерь рабочего времени: прогулы, неисправность машин.
Потери рабочего времени (ПРВ) – резерв увеличения объема продукции.
Р↑ВП = ПРВ *ЧВпл
ПРВ могут быть компенсированы ростом производительности труда.
54. Анализ эф-ти использования тр
Для расчета эффективности используется показатель рентабельности персонала:
Rпер = (П от РП / ССЧ) * 100%
Существуют 2 факторные модели рентабельности персонала:
1) анализируется влияние факторов:
- рентабельность продаж (Прибыль / Выручка)
- к-т обор-ти совокупн. капитала (Выручка / капитал)
- капиталовооруженность труда (капитал / численность рабочих)
Rпер = П/В * В/KL * KL/ССЧ
2) рассчитывается влияние факторов:
- рентабельность продаж
- уд. вес выручки в товарной продукции (В / ТП)
- ПТ =(ТП / ЧР)
Rпер = П/В * В/ТП * ТП/ЧР
Рентабельность персонала.
Rпер = (П от РП / ССЧ) * 100%
Сущ 2 факторные модели рентабельности персонала:
1) анализируется влияние факторов:
- рентабельность продаж (Прибыль / Выручка)
- к-т обор-ти совокупн. капитала (Выручка / капитал)
- капиталовооруженность труда (капитал / числен рабочих)
Rпер = П/В * В/KL * KL/ССЧ
2) рассчитывается влияние факторов:
- рентабельность продаж
- уд. вес выручки в товарной продукции (В / ТП)
ПТ (ТП / ЧР)
Rпер = = П/В * В/ТП * ТП/ЧР