Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ОПГ _ 1.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
114.25 Кб
Скачать

Семінарське заняття 1

Тема 1: Травматизм і професійні захворювання в галузі управлння

Питання для усного опитування та дискусії1.

  1. Основні причини виробничих травм і професійних захворювань управлінців.

  2. Розслідування та облік нещасних випадків, хронічних професійних захворювань і отруєнь на виробництві.

  3. Спеціальне розслідуван ня нещасних випадків.

Методи дослідження виробничого травматизму.

  1. Відшкодування шкоди, завданої каліцтвом, іншим ушкодженням здоров'я або смертю на виробництві.

Аудиторна письмова робота

Виконання студентами тестових завдань з питань теми заняття. Методичні вказівки

Ключовими термінами, на розумінні яких базується засвоєння навчального матеріалу теми, є : травматизм, виробничий травматизм, професійні захворювання, розслідування нещасних випадків.

З метою глибокого засвоєння навчального матеріалу при самостійному вивченні теми студенту варто особливу увагу зосередити на таких аспектах: рівень виробничого травматизму та професійних захворювань в Україні залишається високим; до основних причин травматизму належать організаційно-технічні, які можуть бути усунені при надійному функціонуванні СУОП; новий порядок розслідування нещасних випадків на виробництві виправляє недоліки попередніх НПА і робить працівників більш захищеними.

Травматизм – сукупність травм, що виникають в певній групі населення за обмежений проміжок часу.

Система управління охороною праці (СУОП) - це сукупність взаємопов'язаних органів управління установою, структурним підрозділом, які на підставі комплексу нормативної документації проводять цілеспрямовану, планомірну діяльність по здійсненню відповідних функцій і методів управління трудовим колективом з метою виконання поставлених завдань і заходів з охорони праці.

Виробничий травматизм – сукупність нещасних випадків на виробництві.

 До професійного захворювання належить захворювання, що виникло внаслідок професійної діяльності застрахованого та зумовлюється виключно або переважно впливом шкідливих речовин і певних видів робіт та інших факторів, пов'язаних з роботою.

--------------------------------------------------1-------------------------------------------

Виробничий травматизм — це явище, що характеризується сукупністю виробничих травм і нещасних випадків на виробництві.

Професійне захворювання - це хронічне або гостре захворювання, причиною якого стало тривалий вплив на працівника шкідливих виробничих факторів.

Виробничий травматизм зумовлюють організаційні, технічні, санітарно-гігієнічні та психофізіологічні причини.

Організаційні причини: відсутність або неякісне проведення навчання з питань охорони праці; відсутність контролю; порушення вимог інструкцій, правил, норм, стандартів; невиконання заходів щодо охорони праці; порушення технологічних регламентів, правил експлуатації устаткування, транспортних засобів, інструменту; порушення норм і правил планово-попереджувального ремонту устаткування; недостатній технічний нагляд за небезпечними роботами; використання устаткування, недосконалість або відсутність захисних загороджень, запобіжних заходів, засобів блокування та сигналізації.

Технічні причини: невідповідність вимогам безпеки або несправність виробничого устаткування, механізмів, інструменту; недосконалість технологічних процесів; конструктивні вади устаткування, недосконалість або відсутність захисних загороджень, запобіжних пристроїв, засобів сигналізації та блокування.

Санітарно-гігієнічні причини: підвищений вміст у повітрі робочих зон шкідливих речовин; недостатнє чи нераціональне освітлення; підвищені рівні

шуму, вібрації, інфра- та ультразвуку; незадовільні мікрокліматичні умови; наявність різноманітних випромінювань вище допустимих значень; порушення правил особистої гігієни тощо.

Психофізіологічні причини: помилкові дії внаслідок втоми працівника через надмірну важкість і напруженість роботи; монотонність праці; хворобливий стан працівника; необережність; невідповідність психофізіологічних чи антропометричних даних працівника використовуваній техніці чи виконуваній роботі.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]