Примеры ситуаций:

1. Вы – на приеме у ректора университета с просьбой разрешить перейти на другой факультет.

2. Вы пришли (с группой сокурсников) к проректору университета с просьбой разрешить вам свободное посещение лекций.

3. Вы пришли по объявлению к директору фирмы устраиваться на должность менеджера.   4. Вы пришли к директору с просьбой о переводе в другой отдел.  5. Вы – владелец или менеджер только что открытой фирмы. Вам предстоит набрать новых сотрудников. Проведите собеседование с несколькими из них с целью отобрать наиболее компетентных (в ролях соискателей – сокурсники).

В перечисленных игровых ситуациях одному из студентов отводится роль "хозяина кабинета", другому – роль «посетителя». Задание считается успешно выполненным, если студент- «посетитель» будет вежливо, с достоинством держаться, аргументировано вести разговор и сумеет добиться расположения и согласия "хозяина кабинета" или же (ситуация 5) компетентно и точно задавать вопросы «соискателям вакантных должностей».       В заданиях на убеждение нужно найти логические аргументы и психологические доводы. 

ЗСП № 14

1. Механическое оборудование, применяемое на предприятиях общественного питания, не классифицируется по:

а) структуре рабочего цикла,

б) функциональному назначению,

в) степени автоматизации тех­нологических процессов, а также

г) по принципу сочетания в про­изводственном потоке

д) конструкции и мощности

2. Измерение продукции в единицах массы (кг), объема (м³), или штуках происходит при подсчете ...

а) качества продукции

б) количества вырабатываемой машиной продукции

в) материалоемкости машины

г) прессующего оборудования

д) удельной мощности автомата

3. В Международной системе измерений единицей отсчета рабочего времени машины служит …

а) метр

б) минута

в) час

г) секунда (с)

д) килограмм

4. Различают три вида производительности машины:

а) теоретиче­скую, техническую и эксплуатационную

б) кинематическую, конструктивную и технологическую

в) конструктивную, теоретическую и конвейерную

г) работоспособную, удельную и эксплуатационную

д) удельную, работоспособную и техническую

5. Наука о приспособлении  рабочих мест, предметов и объектов труда для безопасного и эффективного труда работника – это …

а) экология

б) эргономика

в) эстетика

г) эксплуатация

д) этика

Тема 15. Культура речи и деловое общение. Специфические особенности научного и делового стилей.

Цели. Закрепление знаний об особенностях и правилах делового общения и культуре телефонной коммуникации. Совершенствование умений конспектирования научного текста.

Коммуникативные задачи. Развитие навыков монологической и диалогической речи студентов в ходе подготовки к потенциальным ситуациям делового общения, совершенствование этики речевого поведения. Формирование навыков анализа ситуаций общения и нахождения адекватных речевых средств для них.

СРСП. Чтение текста «Деловая беседа по телефону». Проведение деловой игры на тему «Устройство на работу».

СРС. Анализ и конспектирование текста «Культура речи и деловое общение».