
- •Рекомендации для тех, кто хочет создать «свою» общественную детскую или молодёжную организацию.
- •Что такое портфолио?
- •Минимальный перечень документов общественного объединения.
- •Информационный лист
- •Протокол учредительного собрания доо школы №2 от 20 сентября 1995г.
- •Устав Смотрим в словаре определения:
- •Регистрационная карта городской (районной) детской общественной организации
- •Дополнение к Уставу школы
- •Программы доо Дорогие друзья! Уважаемые педагоги!
- •Как разработать программу детского объединения
- •Какие программы бывают?
- •На какие принципы опирается программа?
- •Какова структура программы?
- •II. Цель и задачи.
- •III. Содержание и механизм реализации
- •IV. Результаты.
- •Какова технология работы над программой?
- •1 Этап.
- •3 Этап.
- •4 Этап.
- •Литература:
- •Варианты программ спо-фдо
- •Образовательная программа для младших школьников игра-путешествие «юный каспийчанин» («юкас»)
- •1. Пояснительная записка
- •2. Цели и задачи программы:
- •3. Организация и содержание работы по программе:
- •6.Мажор - музыка в семье
- •4. Ожидаемые результаты.
- •6.«Школьники-солдатам России»;
- •II. Цели и задачи программы:
- •III. Организация и содержание работы по программе
- •1. Помощь детям-инвалидам, сиротам.
- •2. Забота о пожилых и одиноких людях.
- •3. Взаимодействие и помощь ветеранам Великой Отечественной войны, участникам афганской войны и чеченских событий.
- •4. Школьники - солдатам России.
- •5.Забота о младших.
- •6.Забота об окружающей среде.
- •7.Самовоспитание.
- •IV. Ожидаемые результаты.
- •V. Литература, используемая в написании программы.
- •VI. Приложение № 1
- •VII. Приложение № 2 «Из опыта работы»
- •VIII. Приложение № 3 Гимн «Беспокойные сердца»:
- •Программа дополнительного образования «Экология и мы»
- •Пояснительная записка
- •2. Цели и задачи
- •3. Основное содержание и механизм реализации программы
- •Большая карта-схема «Экология и мы»
- •4. Ожидаемый результат
- •5. Список литературы
- •Образовательно-воспитательная профильно-специализированная программа «Мы – вместе»
- •I. Пояснительная записка
- •II. Цели и задачи программы:
- •III. Содержание деятельности по программе, основные понятия, методические рекомендации.
- •Тематика школы: «Юный специалист»
- •IV. Прогнозирование ожидаемых позитивных результатов:
- •V. Прогнозирование возможных негативных результатов:
- •VI. Прогнозирование компенсации ожидаемых негативных результатов:
- •VII. Ресурсное обеспечение программы «Мы-вместе»
- •Перспективный план деятельности рво "Неугомонные"
- •18 Сентября 2010г.
- •III. Массовая работа
- •Самоуправление как принцип организации деятельности детского объединения
- •Распределение обязанностей между членами руководящего органа
- •Подготовка и проведение заседаний
- •Банк информации
- •Кто такой лидер?
- •Положение о совете лидеров - органе самоуправления доо
- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи совета лидеров.
- •3. Функции совета.
- •4. Права совета лидера.
- •5. Порядок формирования и структура совета лидеров, полномочия совета лидеров.
- •6. Ответственность совета лидеров.
- •Положение о выборах органов самоуправления.
- •1) Члены Совета лидеров «Аметхановец».
- •2) Лицейская избирательная комиссия
- •3) Порядок избирания Совета лидеров.
- •4. Делопроизводство совета лидеров.
- •5. Взаимодействия с другими органами самоуправления.
- •6. Заключительные положения.
- •Положение о выборах председателя Совета лидеров «Аметхановец» лицея №8 г. Каспийска рд.
- •1. Председатель Совета лидеров «Аметхановец».
- •Учебно-деятельный план сборов совета лидеров на учебный год.
- •3. Сбор:
- •1. Сбор:
- •2. Сбор:
- •3. Сбор:
- •4. Сбор:
- •5. Сбор:
- •2. Сбор:
- •3. Сбор:
- •1. Сбор:
- •2. Сбор:
- •3. Сбор:
- •План обучения отрядного вожатого
- •Из опыта работы г.Каспийска
- •Модель подготовки дальнейшей деятельности детского объединения
- •Система подготовки, приема и работы по программам в детских общественных объединениях.
- •I. Подготовка к вступлению в доо. Пропаганда, информация о доо России, Дагестана.
- •II. Прием в доо
- •I. Подготовить сценарий приема в доо.
- •III. Последствие или работа по программам
- •Сценарий посвящения в Аметхановцы – наследники (из опыта работы ср.Ш.№8 г. Каспийска)
- •Ход праздника
- •Имидж отряда
- •Младший возраст
- •Средний возраст
- •Старший возраст
- •Законы коллектива
- •«Символика фдпо «Юность Дагестана».
- •Договора с организациями Соглашение
- •1. Цель и предмет соглашения
- •2. Обязательства сторон. «Организация» обязуется:
- •3. Заключительные положения
- •1. Управление по культуре и молодежной политике обязуется:
- •2. Детская организации "Юный каспийчанин" обязуется:
- •Договор № 2 о совместной деятельности детской организации "Юный каспийчанин" и Совета ветеранов г. Каспийска
- •2. Детская организация "Юный каспийчанин" обязуется:
- •Договор № 3 о совместной деятельности детской организации "Юный каспийчанин" и женского совета г. Каспийска
- •2 Детская организация "Юный каспийчанин" обязуется:
- •Договор
- •I. Старший вожатый обязан в организационный период:
- •Договор
- •Договор
- •Договор
- •I Предмет договора
- •II Обязанности сторон
- •III Войсковая часть обязуется:
- •IV Сроки действий
- •Аналитический отчет
- •Архив газетных статей о детских общественных объединениях в гости к военнослужащим
- •Памяти александра назарова
- •В гости к военнослужащим
- •Заседал совет лидеров
- •Помогают от души
- •Подвиг его бессмертен…
- •Нормативно-правовая база Правовые законы и документы
- •Конвенция о правах ребёнка (одобрена Генеральной Ассамблеей оон 20.11.89 г.)
- •Семейный кодекс рф от 8.12.1995 г.
- •Уголовный кодекс рф от 13.06.1996 г.
- •Кодекс рф «Об административных правонарушениях»
- •Федеральный закон «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» от 24.06.1999 г.
- •Словарик терминов
- •Форма «Аметхановец»
Формы
работы,
предлагаемые педагогам, школьникам и
их родителям, можно разделить по степени
занятости и самостоятельности участников: -
самостоятельная работа
- работа с книгой, составление репортажа,
статьи, создание стихов, песен, рисунков,
отзывов ... -
групповая
работа -
экскурсии в редакции газет, радио,
встречи с интересными людьми, со
специалистами, просмотр спектаклей,
фильмов, круглые столы, игры, беседы; -
массовая
работа -
конкурсно-соревновательные мероприятия
«пресстусовки», конкурсы газет, макетов,
фотогазет, сценариев радиопрограмм
и проч., городские и республиканские
сборы юнпресс. Для
продвижения к цели используем следующие
методы: Методы
воспитания:
убеждения, поощрения, примера, упражнения
и оценки. Методы
обучения и развития:
наглядный, словесный, практический, а
также проблемный, исследовательский,
частично-поисковый и др. Для
достижения задуманных результатов
отбираются, осмысливаются и используются
следующие средства: -
информационные (периодическая печать,
местные газеты); -
технические (ксерокс, компьютер,
магнитофоны, проигрыватель, фотоаппарат,
видеокамера и др.); В
работе вышеуказанных объединений
необходимо приобрести в нужном количестве
такие материалы, как ватман, альбомы,
клей, кисти, скотч, цветная и белая
бумага, карандаши, фломастеры, маркеры,
ручки и др. Основные
понятия, на
которых базируется программа «Мы-вместе»:
пресс-центр, редактор, фотогазета,
стенгазета, корреспондент, респондент,
стажёр, мастер-класс, совет
консультантов, инструктор, компьютерная
вёрстка, работа в электронных сетях,
информ. агентство, электронная версия,
радиогазеты, монтаж радиопрограмм,
совещательный голос, экспертная оценка,
рекламная служба, руководители служб,
журналист, художник, корректор,
компьютерщик, видеорепортёр, фотокор,
радийщик, интервью, опрос, анкета,
рейтинг. -история
развития детского движения прессы в
стране и в мире; -знакомство
с основными понятиями журналистики; -знакомство
с основными жанрами: интервью, репортаж,
комментарий, информация;
Тематика школы: «Юный специалист»
-особенности
работы в каждом направлении; -общественное
мнение в газете; -встречи
с журналистами и редакторами местных
изданий; -с
чего начинать работу; -как
моделировать газету; -рубрики
газеты; -пресс-служба; -обучение
технологии деловых и ролевых игр; -основы
психологии общения; -этика
общения; -основы
управления; -составление
социологического опроса; -ты
и профессия журналиста (встреча ); -работа
в группе, функции участников; -конфликтология; -лидерство
- умение вести за собой; -умение
организовать дело; -знакомство
с методикой КТД И.П.Иванова; -отличие
интервью и репортажа в газете и на
радио; -возможности
оформления стенгазет, молний, агит.
листков, фотогазет.
Любая
деятельность имеет высокий результат
тогда, когда она прослеживается в
течение года в различных вариантах,
состоящих из нескольких этапов. Практические
занятия, консультации: -игра
«10 слов»; -работа
с бумагой (рихтовка ватмана, вырезание
букв и т.д.); -КТД
«Раз словечко, два словечка...»; -обсуждение
творческих работ; -ролевая
игра «Суд над газетой»; -пресс-конференция; -игра
«Я бы в дикторы пошёл...»; -игра
«Интервью по кругу»; -практическая
работа с микрофоном; -дикция
и декламация; -музыка
на радио-конкурсе диджеев; -составление
и проведение социологического опроса; -диктант
с объяснениями (шапка, чердак, подвал
и проч.); ты
и профессия журналиста (профориентационная
беседа);
-встреча
с работниками Союза журналистов, с
министром по национальной политике и
общественной информации Гусаевым М-С.
М. -новости
для молодых; -выездной
семинар в редакцию газеты «Молодёжь
Дагестана»; -анкетирование; -посещение
факультета журналистики ДГУ, встреча
со студентами; -игра
«Что, где, когда?»; -сотрудничество
с газетами «Трудовой Каспийск»,
«Дагестанская правда», «Орлёнок в
Дагестане», Молодёжь Дагестана»,
«Пионерская правда» и др.
Массовые
и итоговые дела:
-
выпуск газет; -выход
радиопередач; -конкурс
«Я бы в дикторы /журналисты/, /редакторы/
пошёл ...» смотр
«Вперёд, юнкоры!»; -создание
самописных газет; -игра
«Пресс-опрос»; -выпуск
пресс-релизов; -КВН
«Твой друг - пресса», «Пресса без
границ»»; -фестиваль
«Юнпресс»; -ярмарка
«Самостоятельная детская пресса»; -выставка
и распродажа детских изданий; -смотр
знаний, умений и навыков ... По
итогам работы гимназистов в детской
прессе ежегодно проводится смотр
знаний, умений и навыков по зачётной
системе. Овладевшим
определёнными навыками и знаниями
присваиваются следующие звания:
1
год - стажёр 2
год - инструктор 3
год - мастер прессы Успешно
закончившим 3-х годичный курс юной
прессы выдаётся сертификат. Показатели
продвижения: -число
детей, включённых в деятельность; -число
педагогов, освоивших методику КТД и
ролевых игр; -уровень
тревожности у детей; -ценностно-ориентированная
направленность деятельности; -социометрические
изменения детского коллектива; -эмпирическое
моделирование личности;