1.7 «Расходы на материалы» - затраты на материалы, необходимые для проведения ремонта.

Наименование основных деталей, запчастей	Единица измерения	Норма расхода	Цена на единицу в тенге	Сумма (тенге)
Подшипник КПП ,ПАЗ-3205,вала вторичного,первичного	шт.	1	4500	4500
Шестерня КПП ПАЗ-3205 скор.3-й передачи вторичный вала z=30	шт.	1	13000	13000
Ремкомплект КПП (подшипники,прокладки, сальники,шайбы)	шт.	1	5000	5000
Блок шестерен КПП заднего хода	шт.	1	10000	10000
Вал вторичный (скоростной)	шт.	1	41000	41000
Вал КПП первичный скоростной z=24		1	23000	23000
Шестерня КПП скоростная промеж.вала z=39		1	9000	9000
Шестерня КПП скоростная 2-й передачи вторичного вала Z=39		1	8500	8500
Сальник ЗИЛ-130 вала вторичного КПП, ГАЗ-3309,4301 крышки КПП 58х84х16 латекс СРТ		1	3000	3000
Вал КПП вторичный		1	16000	16000
Подшипник КПП,ПАЗ первичного вала передний (в маховик)		1	3400	3400
Крышка подшипника заднего вала вторичного . КПП	шт.	1	17500	17500
Итого	-	-	153900	153900

Заключение

Трудовые ресурсы включают трудоспособное население в возрасте от 18 до 58 лет для женщин и от 18 до 63 лет для мужчин, а также лиц старше и моложе трудоспособного возраста., фактически занятых в народном хозяйстве (работающие пенсионеры и школьники).

Трудовые ресурсы представляют собой важный фактор, рациональное использование которого обеспечивает повышение уровня производства и его экономической эффективности.

Труд может быть производительный и менее производительный. Показателем эффективности труда является его производительность. Существует много показателей эффективности производства, но производительность труда считается важнейшим из них. Повышение производительности труда имеет большое экономическое и социальное значение, которое необходимо рассматривать на макро- и микроуровне.

Для измерения производительности труда, эффективности использования трудовых ресурсов используют два основных показателя: выработка и трудоемкость.

Выработка измеряется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени или приходящейся на одного среднесписочного работника или рабочего в год (квартал, месяц). Это наиболее распространенный и универсальный показатель производительности труда

Трудоемкость – это затраты рабочего времени на производство единицы продукции. В зависимости от состава включаемых в нее трудовых затрат различают технологическую трудоемкость, трудоемкость обслуживания производства, производственную трудоемкость и трудоемкость управления производством.

Производительность труда играет важную роль в деятельности предприятия. От него напрямую зависит, насколько эффективным будет использование того или иного ресурса в хозяйственном процессе, также зависит объем продаж и соответственно получение прибыли. Каждое предприятие должно быть заинтересовано в повышении производительности труда. Для этого следует не только изучать, от чего зависит повышение производительности, но и предпринимать какие либо меры, действовать.

При этом следует правильно определять цели проводимых изменений, а также последовательность их проведений. Также не следует забывать, что результат является заключительным этапом вложений средств в определенные действия.