Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
03-09-14 ОПГ.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
350.72 Кб
Скачать

Практична робота № 10 Розрахунок економічної ефективності заходів запобігання нещасних випадків на виробництві

Мета роботи: ознайомитися зі шляхами підвищення безпеки праці на виробництві, навчитись розраховувати економічну ефективність заходів запобігання нещасним випадкам на виробництві.

Задача 1

Розрахувати економічний ефект за рахунок скорочення чисельності працівників у шкідливих умовах праці при відміні додаткової відпуски. Вихідні дані:

  • середня заробітна плата (Зс) – 3000 грн.;

  • скорочення чисельності працівників, зайнятих у шкідливих умовах (Ч) – 15 чол.

  • додаткова відпустка за роботу в шкідливих умовах праці – 10 днів;

  • тривалість відпустки в умовах праці, наведених до вимог санітарно-гігієнічних норм – 20 [7, с. 173].

Задача 2

Розрахувати річну економію від зменшення рівня захворюваності. Вихідні дані:

  • кількість днів непрацездатності через хвороби на 100 працівників: до проведення заходів з поліпшення умов праці (Д1) – 2753; після проведення заходів (Д2) – 2642;

  • річна середньооблікова чисельність працівників (Чз) – 650 чол.;

  • вартість виробленої товарної продукції за зміну на одного працівника промислово-виробничого персоналу (Зв) – 85 грн.;

  • вартість річної товарної продукції підприємства (Рп) – 124,1 млн. грн.;

  • середньорічна чисельність промислово-виробничого персоналу – 542 чол.;

  • середньорічна заробітна плата одного працівника разом з відрахуваннями на соцстрахування – 2300 грн.;

середньоденна сума допомоги по тимчасовій непрацездатності– 75 грн. [7, с. 172]

Задача 3

Розрахувати економічний ефект, одержаний в результаті скорочення плинності кадрів.

Вихідні дані:

  • коефіцієнт плинності кадрів пов’язаний з умовами праці у поточному році (Кп.у) – 0, 08;

  • продуктивність праці у поточному році (П) – 174, 5 тис. грн.;

  • плинність кадрів (Чос) – 25 осіб;

  • коефіцієнт плинності кадрів у минуломі році – 0, 34;

у поточному році – 0, 24;

  • коефіцієнт втрат підприємства залежно від річного виробітку – 0,035 [7, с. 173].

Задача 4

Визначити річну економію заробітної плати за рахунок збільшення продуктивності праці в результаті проведення заходів щодо зниження травматизму (витрати – 8000 гривень), а також економічної ефективність цих заходів. Кількість працюючих 500 осіб, середня річна зарплата одного працівника 6000 грн., кількість днів непрацездатності через травми на 100 працюючих знизилася з 40 до 2 днів, вартість річної продукції підприємства 5 млн. грн., вартість продукт за зміну одного працюючого 100 грн. [14, с. 243].

Задача 5

Розрахувати економічний ефект та ефективність проведених заходів з охорони праці. Вихідні дані: скорочення витрат робочого часу становить 4,5 дні на робітника, умовно-постійні витрати в собівартості продукції – 9540 грн., вартість виробленої продукції за зміну на одного працівника – 8660 грн., вартість річної продукції підприємства – 4 млн. грн, витрати підприємства на проведення заходів з охорони праці – 100 000 грн., кількість працівників – 1560 осіб, річна заробітна плата працівника – 8000 грн. [14, с. 245].

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]